回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
必要最低限の福利厚生はあると思います。至って普通な印象でした。
今は住宅補助も出るようになったと聞き及んでいます。続きを読む(全63文字)
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- 実際の働き方
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株式会社毎日コムネット
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社毎日コムネットの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社毎日コムネットで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
必要最低限の福利厚生はあると思います。至って普通な印象でした。
今は住宅補助も出るようになったと聞き及んでいます。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
不動産の会社のため、宅建取得のための参考書購入費用や講習受講料を会社がサポートしてくれる点がよかった。また、社宅制度(管理物件へ住める)もあ...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
在職当時に、社内に良いと思った福利厚生制度はございませんでした。現在はどうかわかりませんが、その部分を改善しようとする動きも当時はなかったと...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
正直、良い点はほとんどなかったかなと思います。旅行事業があるので、取引施設には格安で泊まることも出来ますが、いわゆる学生の合宿宿が多く、家族...続きを読む(全164文字)
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休暇に関しては、土日祝、長期休暇があります。例え出勤になっても代休がとれるので安心。
住宅補助等はありません。待遇に関しては非常に悪かったです。
そ...続きを読む(全182文字)
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不動産の休暇はシフト制なので平日休みも土日休みも取ることができます。
ただ繁忙期に土日休みが取れるかは自分の顧客管理力と、なにより上長によります。
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旅行などを取り扱っているため長期休みは基本的には取れない。取るとしても全て自分の有給を消化していかなくてはならないため、ほとんどの人が取らない。住宅手当...続きを読む(全151文字)
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毎年温泉でのゴルフ大会があったり、優秀チームや人物の表彰があったり、社内の輪を作るためのレクリエーションは充実していると思います。
営業チームは労働時...続きを読む(全159文字)
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ジョブローテーションはほとんどなし。事業部内では多少あるかもしれないが、一旦配属されれば何か特別なことがない限りその事業部から異動することはない。
福...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
toC業務がメインなのでお客様の声が直接聞けることはやりがいの1つでした。
誰かが良い成績を残したり、頑張った時に社内で祝い合う文化があった...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
今はどうか分かりませんが、女性比率が少なく、ライトな男子校のような雰囲気はあったような気がします。
とはいえ皆さん良い方々ばかりでしたので...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
会社全体に言えることですが、いい人が多いです。上司部下の関係で悩んだことは無かったと記憶しています。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
産休育休の取得率も高く、女性男性問わず管理職になっていた印象です。
【気になること・改善したほうがいい点】
業界として仕方ない部分はあるが繁...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
ワークライフバランスについては、業務内容によって差はあるものの、不動産部署やイベント運営は繁忙期があるため、特定の時期には忙しくなる傾向があ...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
若い社員が多いため、フォローはしっかりしている印象だった。個人でお客様を対応というよりも、チームで対応しているため、トラブルが起きそうな時に...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
学生やご両親と直接やりとりができ、感謝されるとやりがいを感じた。成績が良い先輩をみて、やり方を真似したら、アドバイスをもらって実践して自身の...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
不動産業界ではトップクラスだと思います。
営業社員も社用携帯がないので休日に会社や顧客から連絡がくることは一切なく、完全に仕事とプライベート...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
初めて一人暮らしをする学生、その親御様に対して安心安全な住まいを提供しているという点では、社会的な意義を感じなら仕事ができると思います。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
社員の方々は皆さんいい人でした。人間関係に不満はありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与面が大きいです。
物件完了や...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
一定条件をクリアすれば社宅に安く住むことができます。
また、社員旅行が年2回あり、男性は一部費用がかかりますがかなり安く行くことができます。...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
社会保険や交通費(上限あり)といった基本的な福利厚生は問題なく整っています。とくに「ビッグスマイル制度」という、営業のプロセスやお客様からの...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
一般的な交通費や接待費・病気や高額医療費は出るが、特別なことは特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
家族手当や入学手当などは全...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
グループが運営するホテル・レストランを格安で利用できる。
最近は一定の役職・年齢まで使用できる住宅補助も支給される。
【気になること・改善し...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
退職金制度はなく、老後資金は確定拠出年金で補う形となっていますが、支給額はかなり限定的です...続きを読む(全477文字)
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【良い点】
ベネフィットステーションが使えるので、旅行・レジャー・飲食など幅広く割引があって日常的に使える。
【気になること・改善したほうがいい点】
種...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
遠方での訪問先はマイカー通勤が可能。
申請など一定の社内規定がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
マイカー通勤は高速代を出してく...続きを読む(全97文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
当時の話になるので、現在はどうなっているかはわかりませんがほぼ無いに等しいので、そこは希望を出せばいいと思う続きを読む(全74文字)
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【良い点】
結婚・妊娠出産等のライフイベントに対してお祝い金がでます。
資格を取れば給与が上がったりお祝い金が出たりもします。
社保等の手続きは比較的早...続きを読む(全385文字)
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【良い点】
割引で系列のホテルに宿泊できることが便利でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助もなくなり、永年勤続者への休暇や旅行券の付...続きを読む(全115文字)
| 会社名 | 株式会社毎日コムネット |
|---|---|
| フリガナ | マイニチコムネット |
| 設立日 | 1979年4月 |
| 資本金 | 7億7506万6000円 |
| 従業員数 | 258人 |
| 売上高 | 222億5500万円 |
| 決算月 | 5月 |
| 代表者 | 小野田 博幸 |
| 本社所在地 | 〒100-0004 東京都千代田区大手町2丁目1番1号 |
| 平均年齢 | 35.0歳 |
| 平均給与 | 630万円 |
| 電話番号 | 03-3548-2111 |
| URL | http://www.maicom.co.jp/ |
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