ＧＮヒアリングジャパンの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
入社前に良い条件の年収でオファーが得られていれば、よほど入社後のパフォーマンスが悪くない限り減収されることはまず無い。
【気になること・改善し...続きを読む(全191文字)

【良い点】
女性の管理職も多かった
非正規で妊娠した社員がいたが辞めず産後復職していた。そのためのサポートも周りがしていた気がする続きを読む(全65文字)

【良い点】
補聴器の会社なので割と需要はあり続けると思う続きを読む(全28文字)

【良い点】
直属の上司の許可が降りれば次の日に有給を当てて休みにできた。（繁忙期を除く）
土日祝、正月も休みなので予定が合いやすい
【気になること・改善し...続きを読む(全88文字)

【良い点】
落ち着いた雰囲気。風通しが良く穏やかな人が多かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
落ち着いた雰囲気。年齢層が高く比較的若い年齢で入...続きを読む(全106文字)

【良い点】
結局辞めたが責任者と話をして改善を試みようとしてくれた所
【気になること・改善したほうがいい点】
一日中歩き回るので体力がいる続きを読む(全69文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職に就くと当たり前だがなかなか休めないし、休憩を削ったり他の社員が帰った後も遅くまで残ってたりしてた。続きを読む(全73文字)

【良い点】
非正規なのでやる業務は限られてたが、それでも丁寧に教えてもらえた。続きを読む(全39文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
やり甲斐はない。毎日同じ作業の繰り返し。自分達が居なかったら荷物が届かず顧客も会社も困ると思うがそこまでの思い入れ...続きを読む(全83文字)

【良い点】
直行直帰のため、活動エリアによって出勤時間や帰宅時間は変化する。上手に時間をコントロールできれば、ライフワークバランスは取れる。
【気になるこ...続きを読む(全215文字)

【良い点】
勤務地手当てという名の住宅補助がある。30-35歳まで規定の満額、35-40歳まで規定の半額支給される。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全136文字)

【良い点】
パナソニックの福利厚生がある。また社宅扱いとして、家を借りることができるため貯蓄もしやすくなっている。続きを読む(全57文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
転勤などの条件が無い場合、住宅手当がない。首都圏勤務と地方勤務とで給与体系は同条件なので、生活費を考えると不公平な...続きを読む(全86文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
準社員から家賃の補助は出ますが派遣は当然無しです。面接時にあった資格支援も職務上関係無いからと濁...続きを読む(全88文字)

【良い点】
住宅補助が32歳まで最大35K円出るようになった。
またプライベートでの旅行費やレジャー施設利用費などについて年間8万円弱補助が出る。続きを読む(全73文字)

【良い点】
休みが多い。健康増進の設備もある。社食もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
寮や家賃補助の受けられる条件が厳しい、昇給が渋い割に。続きを読む(全77文字)

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は無い。社員の事を考えない。
何も無いから、せめて弁当補助や職場の冷房位は、働きやすいよ...続きを読む(全90文字)

【良い点】
若手社員と既婚者は住宅補助が3万ほど出ていたと思う。
カフェテリアプランがあり、年に1万円程度付与される。続きを読む(全59文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助がない点は新入社員にとってはとても厳しい。支度金として50万円支給されるが、都内で一人暮らしをするとなると...続きを読む(全102文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は本当にない。資格をとっても何も起こらないし、家賃補助もない。
ここまで福利厚生を削って黒字達成することに...続きを読む(全87文字)