この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
外資基準の給料体系。可もなく不可もなく。グローバル一律の評価となるが、毎年変わるためよくわからない。一応ウェビナー等によるダウンロードはある。...続きを読む(全216文字)
アヴィバ株式会社 報酬UP
アヴィバ株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は1000〜1000万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、アヴィバ株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にアヴィバ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
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【良い点】
外資基準の給料体系。可もなく不可もなく。グローバル一律の評価となるが、毎年変わるためよくわからない。一応ウェビナー等によるダウンロードはある。...続きを読む(全216文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
新しく外から来た方々はニュートラルで、イキイキとやる気に満ち溢れている。このような方々に刺激を受けるのはとても勉強になる。
【気になること・改...続きを読む(全188文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
毎回電話対応に対してのアンケートを送信しておりその点数がいい+遅刻早退がなければ誰でも簡単に評価や昇給はある続きを読む(全60文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
アルバイトのような業務内容で正社員の最低限のお給料がもらえるところは人によってはいいのかもしれません。続きを読む(全57文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給の幅が少なく、また管理職になっても大幅な昇給は見込めない。システムエンジニアとしては平均的な水準だが、ITコン...続きを読む(全103文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
半期に1度、社内の基準に従って評価されるが、いまいち評価基準はわからなかった。毎年同じ感じで進んでいきます。続きを読む(全74文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年に2回ボーナスがある。10分単位で残業代がでる。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価の根拠は曖昧である。
ボーナス後に面談する事は...続きを読む(全85文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
頻繁に評価制度が変わるが現場がそれに対応しきれておらず、上長との評価面談が実施されない等の問題がある。
退職金前払...続きを読む(全114文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年収の7割は請負契約として支給されるため社会保険料が非常に低く手取りは大きくなる。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収の7割は請負契...続きを読む(全190文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
最近評価制度の可視化に力を入れているので多少改善される可能性あり。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収はとにかく低い。年収重視の人は...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
成果や評価等が上がれば給与もあがる
【気になること・改善したほうがいい点】
自分から成果物などを提出しなければ給与が上がらず基本給のみになってしまう続きを読む(全80文字)
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【良い点】
他社のSlerよりも給与は比較的良いと思う。賞与の方も春・秋それぞれ2.5ヶ月分ずつ出るので良いと思う。続きを読む(全58文字)
会社名 | アヴィバ株式会社 |
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フリガナ | アヴィバ |
設立日 | 1998年10月 |
資本金 | 2000万円 |
従業員数 | 30人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | リュウ・ジン・ヤン・バーナード |
本社所在地 | 〒108-0023 東京都港区芝浦2丁目15番6号オアーゼ芝浦MJビル |
電話番号 | 045-224-7600 |
URL | https://www.aveva.com/ja-jp/ |
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