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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
社内でのレクリエーションや会社企画のイベントなどは特になく、また社内に帰る「帰社日」なども無いため、役員やほかの社員とは関係が非常に希薄でした。
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日本アーキテクト株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日本アーキテクト株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に日本アーキテクト株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
社内でのレクリエーションや会社企画のイベントなどは特になく、また社内に帰る「帰社日」なども無いため、役員やほかの社員とは関係が非常に希薄でした。
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【良い点】
退職の手続きはスムーズに進めたので、問題無かった。
辞める際に事情を説明し、引き止めを強制されなかった点が良かった事です。
【気になること・...続きを読む(全231文字)
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【良い点】
基本的には年功序列のため給料はあがる。
また減給などの処置が無いため、安定的に働くには良い職場である。
社長も良い方なので、職場の雰囲気も悪...続きを読む(全433文字)
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業界未経験として入社し、大手SI会社の下請けとして大規模な顧客管理システムの開発業務、システム保守業務をしていました。約5年間もの間、複数の現場を担当さ...続きを読む(全195文字)
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面接や事前の聞いていた内容だと、上流工程にからの着手ができると聞いていましたが、
かなり下請けの為、経験年数もベテランの社員や、リーダークラスでも開発...続きを読む(全156文字)
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給与については現場での成果よりも、どちらかと言えば経験年数に基づいて算出している為、一定の水準でしかほとんど上がらない状況でした。
また、賞与について...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
研修制度中は社員社宅が利用でき、経済的なメリットが多かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
家賃補助に関しては首都圏でも相対的に低...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
物価高の生活支援として月々3万円程いただけています。上司はいつ無くなる分からないからと不満そうに言いますが、ありがたいことには変わりないです...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
住宅手当や退職金制度など基本的な福利厚生に加え、女性向けに生理休暇(有給)も制度として整備されています。独自性の高い福利厚生は多くありません...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
会社独自の福利厚生などはない。退職金制度はないにもかかわらず、ベースの給料も低めなので注意が必要である。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
カフェテリア制度が10万円程度あり、教育・健康・テレワークに関する料金を支払うことができる。テレワークに関連するモニタ等も購入可続きを読む(全70文字)
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【良い点】
家賃補助が充実している。勤続年数が上がるほど家賃補助の上限額も上がる。
資格取得支援も充実しており、資格を取得すれば最大12万円まで基本給を...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
資格の受験費用負担や合格時の報奨金制度があり、積極的に挑戦できるのではないかと思う。副業も申請が通れば認められており、実際に副業している社員...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
昼食のお弁当に関して会社から補助がでており、社員以外でもワンコインで利用できる。
オフィスおかん、オフィスグリコなど本社では利用が可能。
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【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助も学習支援もなく、副業も禁止されています。大手企業にしては福利厚生が整っていない方かと思います。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
特にマイナスになるものはない。
ITSの福利厚生を使える。
【気になること・改善したほうがいい点】
不満は特になかった。
案件により有給の取...続きを読む(全87文字)
| 会社名 | 日本アーキテクト株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ニホンアーキテクト |
| 設立日 | 1990年8月 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 32人 |
| 代表者 | 太田芳宏 |
| 本社所在地 | 〒160-0023 東京都新宿区西新宿2丁目7番1号 |
| URL | http://www.na-c.co.jp/ |
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