ＪＥＳＣＯホールディングスの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
海外進出による仕事がある
【気になること・改善したほうがいい点】
首都圏の仕事が減っているということで
積極的に地方の仕事を受注する傾向にあり...続きを読む(全94文字)

【良い点】
様々な現場を経験するので経験値は積める
【気になること・改善したほうがいい点】
上司も現場にてているパターンも多く指示を仰いだりするのに不都合...続きを読む(全139文字)

【良い点】
社員同士はコミュニケーションがとりやすく過ごしやすい雰囲気がある
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職への憧れ、魅力を全く感じない制...続きを読む(全133文字)

【良い点】
資格による一定の評価制度が存在している続きを読む(全25文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
拘束時間が長い続きを読む(全27文字)

【良い点】
監督としてうまくコントロールすれば多少は時間つくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
業種の特性もあるが定時まで現場にいてそこから帰社...続きを読む(全134文字)

【良い点】
良い点は特にありません。
探しだすのに苦労するぐらいありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職の理由は会社自体が利益優先で現場...続きを読む(全216文字)

【良い点】
長野県　静岡県等に保養所を所有している。
スポーツ系サークルとかもそこそこあり多少の補助もあり

活動的な人には利用した方が良い
【気になるこ...続きを読む(全325文字)

【良い点】
外部のセミナー研修など新入社員からベテラン社員までその層に合わせた研修を行っているイメージです。自社でも研修は多く、会議もたくさんあり、企業方...続きを読む(全160文字)

【良い点】
福利厚生はしっかりしているのではないかと思います。有休も上司が促し、しっかり消化をするよう心掛けられています。地方に施設もあり、休日などに利用...続きを読む(全186文字)

【良い点】
育休から帰ってこられる方も多くいますし、フレックス勤務や在宅ワーク、時短勤務などの制度を上手く活用することができるので、働きやすいと思います
...続きを読む(全186文字)

【良い点】
給料や役職に性別の差はなかったような気がします。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時の社員さんは若い人が多く、結婚を機にや、産休・育...続きを読む(全104文字)

【良い点】
リモート会議がメインの部署もあるので、配属先にもよるがプライベートと仕事を分けたい人に対しても働きやすい環境になりつつある。
【気になること・...続きを読む(全197文字)

【良い点】
支援はしっかりとされている部分を感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
反面、継続的な勤務と異なるため管理職となると居づらくなる雰囲...続きを読む(全90文字)

【良い点】
女性の管理職も多いですし、男女で評価や扱いに差があるようには全く感じません。しかし前提として、しっかり自己主張する女性しかいません（強気で傲慢...続きを読む(全91文字)

【良い点】
元々事務職は女性が多いため、管理職も女性が多い。
育児中の方は時短勤務や在宅勤務をしていたが、お子さんがいる方は在籍が長くても管理職になること...続きを読む(全88文字)

【良い点】
育休、産休制度ともにしっかりしています。またパート社員でも2年間まで取得できますのでかなり待遇はいいかと思います。女性で事業所長の方、も多くい...続きを読む(全86文字)

【良い点】
コンタクトセンターは女性が大半のため、元々会社としては女性比率が高く、働きやすい環境ではないだろうか。
また、ヘルスケア業界のため、女性の健康...続きを読む(全115文字)

【良い点】
女性の多い職場で、産休・育休を取って復帰される方もいらっしゃったので、長く働ける環境ではあると思います。続きを読む(全58文字)

【良い点】
性別と合わず活躍できます。社長の考えは女性が働きやす環境を作り出す事でしたので、問題中働けると思います。続きを読む(全58文字)