この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事量が人によってはとにかく多く、社内で寝泊まりする人も居た
個人の技量を越える仕事の物量だとしてもフォローを感...続きを読む(全106文字)
JESCOホールディングス株式会社 報酬UP
社員・元社員によるJESCOホールディングス株式会社の退職理由に関する口コミを公開しています。実際にJESCOホールディングス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【気になること・改善したほうがいい点】
仕事量が人によってはとにかく多く、社内で寝泊まりする人も居た
個人の技量を越える仕事の物量だとしてもフォローを感...続きを読む(全106文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
良い点は特にありません。
探しだすのに苦労するぐらいありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職の理由は会社自体が利益優先で現...続きを読む(全216文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
個人の負荷がかなり高く、フォロー体制もあまりない。仕事が出来る人ほど次々タスクをこなさなければならない。
他の人...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
良い点があるなら私が言うよりかはむしろ聞きたいくらいです。出張手当と残業手当がきちんとでるくらい。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
退職する直前くらいに、残業代が見込み時間から実質労働時間に切り替わったところ。
上場する際の労務管理の一貫かと思われます。
【気になること・...続きを読む(全177文字)
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とにかく外ヅラは良い会社。新宿に自社ビルを建設したり、長野県に保養所を所有したりと。
しかし、社員にとっては全く関係ない。酷い待遇。仕事面、給与面、福...続きを読む(全175文字)
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組合などが存在しない為、上層部(社長のワンマン)に振り回されっつぱなしでした。
有る時期より年俸制を採用しましたが、これは社員の為ではなく、会社が社員...続きを読む(全222文字)
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この会社で5年後は見えない。
現会長が現役の間はなんとか存続可能だと思うが、会長以外の社員で次世代を担う事のできる社員はいないと感じる。
会長は、若...続きを読む(全155文字)
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個人の負担する仕事量が多い為、家に帰る事が困難なケースが多々あります。拘束時間・業務内容の対価が釣り合っていない様に思うので、現在退職を検討しています。...続きを読む(全157文字)
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完全なるトップダウン経営 中央集権型 意思決定遅滞
非付加価値活動の多さ 目的の不明確性 非付加価値活動にかける時間量
組織構造の不完全性 非効率的...続きを読む(全158文字)
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人材は使い捨ての会社です。
ちょくちょく新規の事業を起こし、新会社を設立します。
その度に中途採用をしますが、その事業がポシャれば人材もろとも会社を...続きを読む(全188文字)
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退職理由はたくさんあります。
社員寮があったり、研修施設があったり、インフラだからしっかりしているとか外観はいい感じなのでみんな騙されて入ってきます。...続きを読む(全816文字)
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インフラ設備の工事に興味がある方はやりがいのある仕事内容だと思います。
若い社員も多く、社内が重苦しい雰囲気というのも特にありません。
ただ、毎年新...続きを読む(全172文字)
会社名 | JESCOホールディングス株式会社 |
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フリガナ | ジェスコホールディングス |
設立日 | 2015年9月 |
資本金 | 9億4600万円 |
従業員数 | 754人 |
売上高 | 148億400万円 |
決算月 | 8月 |
代表者 | 唐澤 光子 |
本社所在地 | 〒107-0052 東京都港区赤坂4丁目8番18号 |
平均年齢 | 39.3歳 |
平均給与 | 563万円 |
電話番号 | 03-5315-0335 |
URL | https://www.jesco.co.jp/ja/index.html |
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