この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
同業他社と比較すると、給与面はよいと思われる。
通勤交通費も全額支給される(転居を伴う異動がないため)
ただ他業種と比較した場合、年齢を重な...続きを読む(全198文字)
サミット株式会社 報酬UP
サミット株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は50〜2000万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、サミット株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にサミット株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
技術系(医薬、化学、素材、食品)
??? 万円
官公庁・団体職員・その他
??? 万円
その他
??? 万円
属性 |
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【良い点】
同業他社と比較すると、給与面はよいと思われる。
通勤交通費も全額支給される(転居を伴う異動がないため)
ただ他業種と比較した場合、年齢を重な...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
サービス残業はすくなく
定時に帰れる体型
サービス残業を強要されたりすることは、まずない実態。
横の繋がりが強く、上司よりもパートの異見が強...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
女子でも頑張れば良い給料がもらえる。冬のボーナスはチーフになると50万くらい手取りでもらえていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
パートタイム社員でもボーナスが出るし、休日出勤で手当ても結構いただきました。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本時給が安いです。私...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
同業者のなかではよいほうだと思う。
役職にあわせて等級も上がるので、評価制度もよいと思う。残業代も店長によりますが正しく出ます。
【気にな...続きを読む(全177文字)
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良い点:チーフ以上はかなり貰っていたし、入社前の説明とミスマッチはなかったように思う。
悪い点:なかなかチーフ以上に上がれない。
今はわからないが、当...続きを読む(全124文字)
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典型的な体育会系で、初めて接客業に従事した者にとっては嫌になる職場だった。また、自分が所属していた部門での人数が少く、広い作業場を清掃することが大変だっ...続きを読む(全156文字)
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【良い点】毎年の給与アップ。階級制度により確実な給与アップをのぞめる。
【気になること・改善した方がいい点】年齢給のため高卒と中途採用とで給与のバラン...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
ボーナスは年間で5ヶ月が出るのは魅力です。
また残業代も支払われますが月に30時間を超えるとサービス残業をする事もあります。
【気に...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
他の小売と比べると年収はまともな方
【気になること・改善した方がいい点】
サービス残業で溢れかえっている
嘘のない仕事が企業理念だ...続きを読む(全176文字)
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年収については、この業界では高水準だと思います。福利厚生もしっかりしています。評価については実力主義と唄っていますが、実際はチーフになるまでは年功序列だ...続きを読む(全177文字)
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給与・ボーナスは業界内では高い方だと思う。基本的にはボーナスのカットは経験してない。(ただ、管理職のカットはあった)
評価は店の副店長もしくは店長と面接...続きを読む(全155文字)
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給与は小売業の中では少し高い部類に属するかと思われる。それは初任給がある程度の水準であるから。賞与も出世をすることで上昇していくことができる。残業代はつ...続きを読む(全152文字)
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給与は業界の中では平均的だったかと思う。賞与についてはやや低めだった気がするが、昇進昇給は比較的フラットな形で、仕事の評価が反映されていたようにおもいま...続きを読む(全157文字)
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大学卒で入社してから三年は等級は変わらず。三年目の最後に昇格試験を受ける。もちろん、その案内が来ない物もいる。しかし、普通に仕事していれば案内はくる。昇...続きを読む(全160文字)
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非常に安定していると言えます。能力給もありますが、ある程度の年齢までは年齢給として自動的に上がっていきます。ボーナスも毎年支給されており、業績によって多...続きを読む(全173文字)
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小売業の業界では並程度。
残業時間も定められた時間内でならもらうことができるが、あらぬ時に休日出勤があるので要注意です。
ただ残業代が出るだけまだまし...続きを読む(全168文字)
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給与、賞与は業界内ではAクラスであったが、現在では業績不振による夏季ボーナスの部分カットがあり、将来的に不安がある。社内試験をパスすることによって昇給す...続きを読む(全288文字)
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新入社員の初任給は21万円と十分なものだと思いました。また、年齢給と職能給に別れていて35歳までは年齢給が上がり続けますが、そこからは職能給次第なので、...続きを読む(全162文字)
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担当者でも年数が経てばそこそこの給料はもらえます。しかし、評価基準が曖昧でどう頑張っていいかわかりませんでした。一応、半年に一回面接がありますが、あまり...続きを読む(全154文字)
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アルバイトですので、どんだけキャリアを積んでも給料が上がることはありません。正社員と同じ業務に携わっても、給料が上がらない点に関しては不便を感じます。ま...続きを読む(全155文字)
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スーパーマーケットにしては、この年収は良いと思います。ただし、労働時間と給与は見合っていないと思います。朝早く夜遅い仕事です。
30代半ばで役職が主任(...続きを読む(全228文字)
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給与に関しては大企業と比較しても遜色はなく、業界トップクラス。ただ、降格人事はシビアに行われる。
また、この業界特有ともいえるのが、これといったスキ...続きを読む(全167文字)
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福利厚生はしっかりしていた。ただ、勤務時間外の仕事が多く、いわゆるサービス残業が多い。年齢給があるため、年を重ねるごとに基本給が増える。社内教育も定期的...続きを読む(全164文字)
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深夜のレジパートをしています。実際の仕事は、レジ以外の仕事が多いです。前だしと言われる商品の陳列や、野菜の格納、惣菜の値引きなどです。社内教育システムも...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
正社員は月10日の休み、管理職(副店長以上)は月9日の休みが保証されている。また年2回7連休取ることができる。人事部もこれをよく宣伝しており...続きを読む(全407文字)
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【良い点】
テーマパークのチケットが安く買える。年に2回7連休がとれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。早く仕事が終わっても早く帰れない。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
平日休みなので基本的にどこに出かけても空いている。7連休を年2回取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
土日に休もうとすると冷やや...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
給料は比較的高いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
部門によって昇進スピードが異なること。
部門や店舗によってパワハラが横行し...続きを読む(全111文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
体力仕事なのできつかった。
部門によるのかもしれないが、私のいた店舗は忙しい店だったので毎日自分の体ぐらいのダン...続きを読む(全210文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
シフトなので微妙。
昼過ぎに出勤すると夜遅くまで。朝早く出勤しても私の店舗は残業が多い店舗だったので帰れなかった...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
社員の方がいい人が多かった。
最終的には社員の1人が原因で辞めた理由が大きいが、みなさんいい人だった。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
人事の方は残業したら絶対にそのぶんつけろ、サービス残業はするなと言われた。
私はあんまりしなかったが、していた人は月100時間ぐらいしていた...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
レジ部門でアルバイトとして勤務しました。各部門に社員の方が2人ほど配置されており、シフトや研修を行なって貰えます。また自分の店舗ではシフトに...続きを読む(全258文字)
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【良い点】
アルバイトでも社員割引が適用され、買い物の際に1割引きになる制度があります。また、映画のチケットや東京ドームの施設を割引価格で利用できる福利...続きを読む(全192文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
アルバイトということもあり、給料は安かった。昇給の概念も無かったので、頑張っても給料はあがらず、そこが少し悲しい...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
業績が良ければ決算賞与で社員からパート社員まで還元してくれるので、年間のに業績にコミットするモチベーションとなる。最近はエンゲージメントサー...続きを読む(全329文字)
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【良い点】
スーパーの中では安定している方
評価に関しては店舗毎の数字によるのでなんとも言えない
昇給も年俸制で上がっていく
【気になること・改善したほ...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
基本給や手当は同業他社に比べて高い水準である。残業代も別途支給され、給与面では不満なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
きになると...続きを読む(全88文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価ですが、自己評価、直属の上司の評価、次に統括の評価で判断します。
面談も行い、これからどうしていきたいかの話...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
年2回賞与があり自分の仕事の仕方次第で評価が上がりボーナスも多くもらえます。年齢や等級ごとに役割給、習熟給があがっていきます。
【気になるこ...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
毎年「全社員試験」という筆記試験があり、正社員は基本的に全員受ける。
その筆記試験の結果と日頃の人事評価の総合点が良いと、昇格面接に呼ばれる...続きを読む(全343文字)
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【良い点】
日祝の休みは2日希望を出せる。後は主任と呼ばれる社員に勝手に決められる。
【気になること・改善したほうがいい点】
登録販売者のパートでしたが...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
通信教育、上司評価、予算前年実績、での評価でよっぽど仕事出来ない人以外は普通に昇給はする。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与見直...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
半年に1度ほど、社員だけでなくバイトにもボーナスの支給があり、仕事のモチベーションが上がる。基本給は普通に働いていれば上がる。
【気になるこ...続きを読む(全164文字)
会社名 | サミット株式会社 |
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フリガナ | サミット |
設立日 | 1963年7月 |
資本金 | 39億2000万円 |
従業員数 | 2,374人 |
売上高 | 3339億8700万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 服部哲也 |
本社所在地 | 〒168-0064 東京都杉並区永福3丁目57番14号 |
URL | https://www.summitstore.co.jp/ |
就活会議株式会社は、有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
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