東京都公立大学法人の退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
正確に物事を処理し、調整が上手い人は評価されやすい。先生との関わりも仕事を進める上では大事になる。若手からも大きい仕事に携われることはある。続きを読む(全76文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
研修はあまり充実しておらず、研修期間もあまり確保されてないように思う。入職後すぐに業務に入る部署が多いのではないか。続きを読む(全78文字)

【良い点】
落ち着いた環境で働けるが、場所によって業務の繁忙期は負担が大きい。
【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期は残業が増えやすい。
部署...続きを読む(全89文字)

【良い点】
東京都が設置した公立大学というところで、将来的にも安定している。
東京都からの支援があるので、規模感が大きい仕事にも携われると思う。
【気に...続きを読む(全170文字)

【良い点】
育休産休はしっかり取れる。
女性管理職も増えている。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては男女関係なく深夜まで働かされ、体...続きを読む(全92文字)

【良い点】
若手は真面目で優しい協調性がある人が多いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の当たり外れが多い。管理職は日々の業務に追わ...続きを読む(全98文字)

【良い点】
eラーニングやハラスメント講習などはしっかり受けさせていてよかったと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
制度はあるものの、重要視...続きを読む(全148文字)

【良い点】
当時のポスドクはフルタイム勤務が不可だった。研究室の方針に依存するが、ポジティブに取れば、勤務日以外は自身の研究に集中できる環境だった。
【...続きを読む(全202文字)

【良い点】
女性研究者の数は当時は多くなかったが、ほぼ対等な雰囲気だった。働きやすいさの推進も積極的な様子だった。続きを読む(全57文字)

【良い点】
近年は研究者育成制度なども増えているようで、積極性がうかがえる。都立のためトップダウン的なところもあるが、現場の研究者がしっかり判断する文化...続きを読む(全171文字)

【良い点】
業務自体は比較的シンプルでルーティン化されており、突発的なトラブル対応もほとんどなく、落ち着いた環境で働くことができます。
【気になること・...続きを読む(全311文字)

【良い点】
常勤職が決まったため退職しましたが、翌年続けられないことを伝えた際の先方の対応が安心できるものでした。続きを読む(全57文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
タイムカードがあるが、定時時刻を大幅に過ぎていても、パソコンで残業申請をしないと残業代がつかないため、始業に遅刻...続きを読む(全175文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
非常勤職員(フル、パート)は3年等の契約期間が定められている為、引き続き働きたくても退職せざるを得ない。
また、...続きを読む(全124文字)

【良い点】
退職するにあたり引き留められることなどはなく、スムーズに事務的に進んだ。
【気になること・改善したほうがいい点】
強面で高圧的かつクラッシャ...続きを読む(全149文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ここ数年は採用がマイナビ等で公募されるようになりましたが、採用実績校の情報は鵜呑みにしない方がよいでしょう。
実...続きを読む(全543文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
生徒を惹きつける魅力的な授業を行える教師が少なく、授業研究や教材研究に十分な時間を確保していないと感じた。
通常...続きを読む(全206文字)

【良い点】
非正規でも試験を受ければ正規登用されるので、真面目に働いていれば報われると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
非正規雇用には「5...続きを読む(全205文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
職員についてもねちねちしている人が多かった。また仕事ができる人はあまりいない。会社の経営状...続きを読む(全120文字)

【良い点】
仕事自体はそんなに大変ではないため、日々の生活にはストレスはないのだが、成長している感は正直感じられない。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全103文字)