回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
重電メーカーとしてインフラを支えているため、経営基盤が極めて盤石で、倒産の不安がありません。給与水準も高く、特に賞与(ボーナス)は業績連動で...続きを読む(全371文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
富士電機株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、富士電機株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に富士電機株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
重電メーカーとしてインフラを支えているため、経営基盤が極めて盤石で、倒産の不安がありません。給与水準も高く、特に賞与(ボーナス)は業績連動で...続きを読む(全371文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
面接時に提示された仕事につけるという事はありません。条件提示書出してこないため、こちらから要求する必要があります。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
特にはありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が年間720時間を超えないようにするのが大変です。月80時間までの残業代は払...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
友達に紹介してもらってはいりました。
入社後のギャップはとくにありませんでした。はたらきやすかったです。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
拠点によるかとは思うが、基本的に人は優しい。困っているときは誰かに助けを求めると、忙しくても時間を作ってくれたりする人が多かった。歳の離れた...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
「電力、鉄道、工場など生活に直結する分野に関われることに惹かれた」
「再生可能エネルギーや省エネ分野に力を入れており、社会貢献度が高いと感じ...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
怒鳴る人は少ない。できる人の集まり。
【気になること・改善したほうがいい点】
優しい人が多いと風の噂があったが、自分から全て学びに行かないと...続きを読む(全119文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
育成を重視しているということだったが、会社として先輩や上司への画一的なノウハウ提供などはなく、属人的なやり方に頼...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
インフラの根幹事業に関わっているというやりがいがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署内の教育はOJT中心であるが、資料がばら...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
歴史と伝統があり、安定している。非常にライフワークバランスが良い会社。ガツガツ働くよりは安定して長く働きたい人にはうってつけ。
【気になるこ...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
重電系でいい成績を残していたため。
【気になること・改善したほうがいい点】
現地職が多く、工場勤務になるため心に弾力がなくなってくるのがわか...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
休暇は予想以上に多い。年間で130日近くある。
有給休暇の付与日数も多い。どれだけ取得できるかは部署やポジションによるが、基本的に属人的な仕...続きを読む(全256文字)
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【良い点】
電気関連の業務がやりたかった。やりたいことができる部署へ配属されたため、業務内容におけるギャップはあまり感じなかった。続きを読む(全65文字)
鉄道事業に携われるかどうかは不明だったので、そこが難点。続きを読む(全28文字)
インターンシップ生は基本的にインターンシップで参加した課に配属される。インターンシップに参加すると現実を見れる分ギャップは全くといっていいほどないと思うが...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
派遣社員質が思ったより良かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
かなり、現場での作業が多かった。
設備の監視モニターはあったが...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
部署内の移動では手を挙げれば行きたい課なら移動はしやすい。(年齢関係なく部署を跨いでいる方も散見される。)続きを読む(全59文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
本来は、キャリアアップを目的として入社したのに、入社後、無かったことになった。8年耐えたが変わらないので転職を考...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
若手のうちから責任の大きな仕事を任せてもらえる点は良くも悪くもギャップはありません。ただ、悪く言えば責任の大きい仕事を若手に押し付けているだ...続きを読む(全87文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
昇給試験と評価システム。対外的にアピール上手、説明上手、コミュニケーション得意が有利。そうでなければ不利に働き、...続きを読む(全141文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員同士の関係性はドライな印象。
残業が思いの外多く、ワークライフバランスを取るのが難しい。
出張がおおい。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
取り扱い製品の多くは、技術的に成熟したものが多く、面白みがない。過去の慣習にとらわれており、不条理なことが多い。続きを読む(全62文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社前は若手の教育などが豊富なのかなと思っていたが、あまり充実はしていないので全体でカリキュラムなどを作成してほしい。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
鉄道車両の部品に携わりたいと思い、入社した。
【気になること・改善したほうがいい点】
パワエレ•インダス部門においては事業分野が広い分、希望...続きを読む(全143文字)
インフラで活躍することができて、社会貢献度の高さに魅力を感じた方や人柄の良さに魅力を感じたため入社を決意した方などがいた。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
女性エンジニアは貴重なので優遇されていた印象
女性だけメンター制度あったり
【気になること・改善したほうがいい点】
女性管理職はほぼ居なかった続きを読む(全77文字)
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【良い点】
有給は取れる
仕事の中抜けもできる
【気になること・改善したほうがいい点】
在宅は滅多にできない
フレックスは使えない(使えるけど積極的に使...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
担当業務によってスキルアップや市場価値向上に繋げられるか変わってくる
昇級試験のネタに困る人もいた印象続きを読む(全57文字)
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【良い点】
一部を除いて、基本的に都市周辺に工場があるので良いと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
居住地が合わなかった
縁もゆかりも無い田舎...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
日系大企業なりに普通だった
退職金がなくなりDCだけになった
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助は結婚していないと出ない
福利...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
組合員は3段階しか給与テーブルがない
昇級試験で受かると最速で3年目から真ん中の位にいける
真ん中の位で600-800万くらい貰えるのでコス...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
普通でした
【気になること・改善したほうがいい点】
やることによる、人によるので何とも言えない
日系大企業特有の部署間調整や、開発と製造部と...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
福利厚生は充実していると思います。30歳以下は寮にはいることもできますし、社宅や家賃補助を使えば家賃は相当抑えられます。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
一品一様の製品がほとんど。同じ物を作り続けるのは少ないが部署によってはパターン化されたものを作り続ける所もある。大きい製品を取り扱っている所...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
有休の日数は多く支給されるし、上司に言えば基本取られてくれると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
製造部署は土曜も基本的に稼働し...続きを読む(全250文字)
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【良い点】
残業が多いから為、給料が高いという理由で入社した
それと、ライン作業なので、簡単だと思った
【気になること・改善したほうがいい点】
採用時...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
上場企業であること
将来の安定性があった
【気になること・改善したほうがいい点】
社員数も多く出世を狙う人は本当に大変だと思う
海外赴任経験...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
社員の人たちもいい人たちで働きやすかったです。やる事もきっちり教えていただき、大企業なのでそこら辺はしっかりしてました。上司の方も前向きに丁...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
自社の製品や自分で取り組んだ現場を日頃から街中でみることができるのは非常に良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
照明の業界は現場の...続きを読む(全184文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
優秀な社員が一定数いる一方で、全体として仕事への温度差が見られる点は課題だと感じています。高い意欲を持つ人材が力...続きを読む(全175文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
高校からの就活で物作りの観点から応募しました。集団面接でしたがこちらが学生ということもあり優しい雰囲気で対応していただけた記憶があります。こ...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
とくになし
【気になること・改善したほうがいい点】
会長に意見をしたり無理難題に応えられなかった人がいつの間にかいなくなってることが多かった。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
成果を求められすぎることがなく、ストレスなく仕事ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与が上がりづらいのに、初任給だけが上が...続きを読む(全99文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
面接時の上層部の方達はしっかりした人だと感じました。しかし現場に出るとあまり尊敬できる方たちではなかったです。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
社員にしてくれと言ったらなれた
【気になること・改善したほうがいい点】
実力主義といわれ最初は頑張っていたが
どうみても年功序列でびっくりし...続きを読む(全98文字)
| 会社名 | 富士電機株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | フジデンキ |
| 設立日 | 1923年8月 |
| 資本金 | 475億8600万円 |
| 従業員数 | 27,477人 |
| 売上高 | 1兆1234億700万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 北澤 通宏 |
| 本社所在地 | 〒210-0856 神奈川県川崎市川崎区田辺新田1番1号 |
| 平均年齢 | 44.9歳 |
| 平均給与 | 810万円 |
| 電話番号 | 03-5435-7111 |
| URL | https://www.fujielectric.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。