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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
管理職になると責任も増えるが、給与が大きく上がるので、やはりそこが良い点かと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職のポストは...続きを読む(全200文字)
株式会社京急百貨店
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社京急百貨店の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に株式会社京急百貨店で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性、そこから読み取れる社風といった情報を参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
管理職になると責任も増えるが、給与が大きく上がるので、やはりそこが良い点かと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職のポストは...続きを読む(全200文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
転勤がない。
正社員で一部グループ会社へ出向する人が数人いる。
【気になること・改善したほうがいい点】
雇用形態によっての業務内容の線引きは...続きを読む(全199文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
優しい人が多い。
売り場による。
一部の方々は口が軽く、お喋りが好きなので噂は広まりやすいが、最低限コミュニケーションをとれば問題ない。
【...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
よくも悪くも年俸制の為、収入は安定的。30代前半で管理職以上にならないと、一般水準以下の給与体系になるので注意が必要。
【気になること・改善...続きを読む(全179文字)
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自分が所属する売り場によるが、上司の当たり外れが大きい。上司の機嫌次第で対応が違ったり何も指示も説明も無いまま業務をこなさなければならない。しかも上司の...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
半期に1度、1週間くらいの連休が貰えます。有給消化も繁忙期を避ければ嫌な顔をされることはなく休める環境です。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全221文字)
百貨店という富裕層が多い業界なので、接客などに対する意識やモチベーションが他に比べて格段に上がると思う。続きを読む(全52文字)
年功序列制度なので評価される基準が曖昧でよくわからなかった。続きを読む(全30文字)
部署によるが、きちんと有休などの休みを取る事が出来ると聞いた。続きを読む(全31文字)
若手でも責任者になって裁量権を持ったりする事が出来るので成長したい人には合ってると思う。続きを読む(全44文字)
子育てしている女性でも働きやすい制度が整っているとのことなので、出産後も仕事復帰する女性社員が多いと聞いた。続きを読む(全54文字)
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【良い点】
テナント誘致を積極的にしている。
ロフトやGU、ラコレなど、百貨店には入らないテナントが入った。
【気になること・改善したほうがいい点】
良...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
若いうちから売り場の責任者になれるので、自分で売り場作りをしたい人はいい。お客様との距離も近いので、褒めてもらえる機会もある。
【気になるこ...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
まだ、具体的に周囲に伝えてないため不明。
【気になること・改善したほうがいい点】
若手が少な過ぎて、目標にする人がいない。
明るい話題が少な...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
月並みだが、お客様からの感謝を伝えられた時や、自分が携わった販促などで目に見えて売り上げが上がった時。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
全く思い付かん
良い所無し
【気になること・改善したほうがいい点】
上に行けば行くほどサビ残の嵐
キャリアアップすればするほど割に合わなくなる賃金続きを読む(全79文字)
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【良い点】
真面目できっちりした人が多かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
変わった人やトラブルメーカーみたいな人もいたが、人事は一応異動さ...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
次長などは朝礼のときでも堅苦しくなくフレンドリーな方が多い印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員同士では仲良くするがパートや...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
配属される店舗によって大きく異なるが、良い上司に巡り会えることも多いと感じた。
パワハラやコンプライアンス違反についても、しっかり守られてい...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
他社からの社員も多いので情報交換が出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
個人の仕事スキルは高いが指導力の無い管理者が多い。新人が...続きを読む(全96文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社長と話す機会はなかったですが、管理者の方は優しい方でした。
優しい中に厳しさや成長への後押しなどが感じられる人でした。
変な人はいなく、採...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
特に思い当たる点はない
【気になること・改善したほうがいい点】
全体業務を個人で分担して行うが、気づいた人がやる風潮があり、作業量や残業時間...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
百貨店という職種柄、販売員さんだったりレジの方だったり派遣の方だったりと、社員じゃない人が売場にいる比率の方が高い事が多いので、社員というだ...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
給料が他より良いかな。残業手当てや手当がちゃんと出る
【気になること・改善したほうがいい点】
最初全員エリアの給料にしてエリア社員やホーム社...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
若い人に関してはフレンドリーで話しやすかったです。いい意味で仕事を楽に捉えていた感じがしたので。
【気になること・改善したほうがいい点】
特...続きを読む(全120文字)
| 会社名 | 株式会社京急百貨店 |
|---|---|
| 設立日 | 1989年12月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 233人 |
| 売上高 | 134億2300万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 金子新司 |
| 本社所在地 | 〒233-0002 神奈川県横浜市港南区上大岡西1丁目6番1号 |
| 電話番号 | 045-848-1111 |
| URL | https://www.keikyu-depart.com/kqdep/index.html |
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