この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列のため、評価基準が不明瞭。
在籍する一般社員が少なく、若手もかなり減っているので、身近に目標とする存在がい...続きを読む(全121文字)
株式会社京急百貨店 報酬UP
株式会社京急百貨店の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は260〜600万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社京急百貨店の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社京急百貨店で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
官公庁・団体職員・その他
??? 万円
その他
??? 万円
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【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列のため、評価基準が不明瞭。
在籍する一般社員が少なく、若手もかなり減っているので、身近に目標とする存在がい...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
年功序列のため、よっぽど評価が低くない限り給与は上がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列のため、やる気と行動に対して劇的な評...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
年収は小売り業なので高くはないが、同業他社と比べて特別安い訳ではなかったと思う。評価制度に関しては自分で半期・年間の目標を立て、半期に一度売場...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
売上が予算や前年に届かなくても大きく給与が変わることはない。
管理職以外は筆記無しでの自動的な昇進なので、特別な知識は不必要。
【気になること...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
ボーナスはしっかりもらえる。
昇給に関しても僅かながらある。
残業代については申請すれば支給される。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全195文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
初任給は一般的ですが、昇給は僅かです。昇給額が1,500円の年もありました。基本給はほとんど上がらず、手当てで昇給するため、基本給に基づく賞与...続きを読む(全185文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
スキルよりも世渡り上手な人が出世する会社と感じる。30代中堅社員でも何故管理職にしないの?と思う社員が多数いるが、...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
テナント誘致を積極的にしている。
ロフトやGU、ラコレなど、百貨店には入らないテナントが入った。
【気になること・改善したほうがいい点】
良い...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
若いうちから売り場の責任者になれるので、自分で売り場作りをしたい人はいい。お客様との距離も近いので、褒めてもらえる機会もある。
【気になること...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
部署によっては、有給はしっかり取れるので、
私生活を充実させることは可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
子育てがしやすい環境という...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
まだ、具体的に周囲に伝えてないため不明。
【気になること・改善したほうがいい点】
若手が少な過ぎて、目標にする人がいない。
明るい話題が少なく...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
月並みだが、お客様からの感謝を伝えられた時や、自分が携わった販促などで目に見えて売り上げが上がった時。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
ある程度のポジションにいる女性はかなり多い。また、子育てしている女性はかなり働きやすい制度や補助が、そろっていると思う。
【気になること・改善...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
部署で異なるが、比較的有給は取りやすい環境なので、プライベートは充実できる。残業も部署によって異なるが、最近は残業を減らす努力が始まっており、...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
従業員優待や社食などいくつかの福利厚生は日常的に利用できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格取得の支援制度がないことや副業NGな...続きを読む(全120文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
業績が悪化しても経営陣が誰一人責任をとらない緩い体質は全従業員のやる気を損なう。想像よりも従業員は経営陣を見ている...続きを読む(全89文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップにつながる資格取得を支援・評価する制度があればよいと思う。基本的には従事する部署で得られる知識程度しか...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
福利厚生が充実していていいとは思う
時給は他のお店に比べると安い
【気になること・改善したほうがいい点】
ナイトスタッフやアルバイトリーダーに...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
試験に合格すれば給料は上がってく。ある程度までは評価というよりは勉強ができる人間が上に上がっていく印象がある。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
異動の際に引越を伴う事を了承すれば月給や賞与はある程度いいと思う。ただ、会社が合併されてからは業績が不振なので賞与は下がる可能性が高い。
【気...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
頑張れば評価してもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
社員と同じ仕事内容でもどうしても給与の差がある。
評価してもらえるが、昇給し...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
毎年昇格試験があり
個人の努力次第でステップアップができるが、筆記試験と面接試験を通過しなければいけないので、地頭も求められる
【気になること...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
パートでしたが数十円の昇給はありました。賞与はパートの為ありませんでした。昇進の話も聞きいて良かったのでいいと思いました。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
安定している、ネームバリューがあるので信頼があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が低く割には沢山働かせられる。一人暮らしな...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
頑張って成果を出せば給与面に反映される。
【気になること・改善したほうがいい点】
PPIHグループ参入後は、減給・降格するための評価制度に変わ...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
日曜日と祝日は時給がプラス100円になります。また曜日に関係なく夜間の時給はプラス50円です。日祝の夜間は計150円です。ただ忙しい曜日は日祝...続きを読む(全244文字)
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【良い点】
長年働いてる正社員の方はキャリアアップしている。評価制度はきちんとしていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料は本当に少ない。仕事...続きを読む(全111文字)
会社名 | 株式会社京急百貨店 |
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設立日 | 1989年12月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 233人 |
売上高 | 140億5900万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 金子新司 |
本社所在地 | 〒233-0002 神奈川県横浜市港南区上大岡西1丁目6番1号 |
電話番号 | 045-848-1111 |
URL | https://www.keikyu-depart.com/kqdep/index.html |
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