回答者：
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【良い点】
多少はなが通っていること、人が明るそうな人が多く見えた
【気になること・改善したほうがいい点】
旧態依然な部署や課もある。他責志向で気分屋な...続きを読む(全89文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
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ティアックの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全2件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ティアック株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際にティアック株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
ティアックの 社員・元社員による会社の評価
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- 総合評価
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- やりがい
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3.1
- 年収・評価
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3.3
- スキルアップ
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2.2
- 福利厚生
-
3.3
- 成長・将来性
-
2.4
- 社員・管理職
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3.5
- ワークライフ
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3.3
- 女性の働きやすさ
-
4.3
- 入社後のギャップ
-
2.2
- 退職理由
-
2.7
ティアックの 学生による会社の評価
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- 総合評価
- 3.2
- やりがい
-
3.4
- 年収・評価
-
3.0
- スキルアップ
-
--
- 福利厚生
-
3.4
- 成長・将来性
-
3.3
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
3.0
- 社風・文化
-
3.3
- 女性の働きやすさ
-
--
- 入社後のギャップ
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--
- 入社難易度
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-
3.3
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ティアックの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧
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回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
入社を決めた魅力:元々、音楽好きだったのもあり、老舗でかつては世界初の製品を数多く生産販売していた、憧れがあった。
入社後のギャップ:規模も小さくなり...続きを読む(全163文字)
全2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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ティアックを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判
在籍時期：2025年頃
投稿日：2025年12月10日【良い点】
良い意味でも悪い意味でも緩い人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
真面目に働いていない社員がいるため、そういう社員と同等の給与し...続きを読む(全120文字)
在籍時期：2025年頃
投稿日：2025年6月9日【良い点】
有給の取得を制限されたことはありません。理由も「私用のため」で問題ありません。勤務時間はコアタイムなしのフレックス制度で割とみんな自由な時間に...続きを読む(全234文字)
【良い点】
何社か経験すると、この会社の人間は、本当にバラエティーに富んだいろんな性格の人がいたが、人間の核となる部分がかなりまともだったと後から思った。...続きを読む(全564文字)
在籍時期：2014年頃
投稿日：2021年10月21日【良い点】
無い。
【気になること・改善したほうがいい点】
縮小していくマーケット、メインフレームからダウンサイジングは加速しており、客先数やCPU能力に...続きを読む(全182文字)
在籍時期：2010年頃
投稿日：2025年10月21日【良い点】
退職時はチームの方々に相談し、受け入れは早かったと思います
社長には引き留めされましたが、理由を話し納得して円満に退職しました。
【気になるこ...続きを読む(全155文字)
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ティアックの 他のカテゴリの口コミ
回答者：
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【良い点】
会社更生法後に外資傘下には要りましたが、リストラは続くよどこまでも。オールドメンバーが定年６５歳までになりました。
【気になること・改善した...続きを読む(全177文字)
回答者：
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【良い点】
モラルのある会社であるので、心配はない。女性比率は少なめであるので、事務職は重宝されお局様が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全119文字)
回答者：
生き残っている数少ない国産オーディオメーカーであり、オーディオにこだわりのある人が多く働いている。続きを読む(全49文字)
- この投稿でわかること
-
- 気になること
- 想像とのギャップ
- 社員から聞いたこと
0
0
回答者：
厳しいオーディオ業界の中では、ハイエンドオーディオや楽曲制作機材を中心に売上を出している。続きを読む(全45文字)
- この投稿でわかること
-
- 気になること
- 想像とのギャップ
- 社員から聞いたこと
0
0
回答者：
昇給については実力に基づく。収入はかなり業績に依存しているようであった。続きを読む(全36文字)
- この投稿でわかること
-
- 気になること
- 想像とのギャップ
- 社員から聞いたこと
0
0
回答者：
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【良い点】
部署によるが、定時で帰社もできるが上長次第。
昔ながらな、日本スタイルゆるーーーいが、四半期ごとに目標設定あり。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全144文字)
回答者：
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【良い点】
東証一部からスタンダードに落ちたが、待遇は変わらない。
人はいい人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
オーディオメーカーが主で...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
顧客からのオーダー受注により製品化し標準化カタログ製品にもできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
売り上げが上がらないと、感情任せ...続きを読む(全89文字)
メーカー・製造業(電子・電気機器)の入社理由・入社後のギャップの口コミ
回答者：
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【良い点】
大手の子会社のため安定している。
【気になること・改善したほうがいい点】
大手の子会社のためペーパーレスやデジタル化等がある程度進んでいるか...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
入社前は色んなことに挑戦できそうという点や、安定した場所で働けると思っていた
【気になること・改善したほうがいい点】
県を跨ぐ引越しがとても...続きを読む(全244文字)
回答者：
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【良い点】
皆意識高く休まず仕事をするという基本的な約束をしていると現場の役職に聞き、給与面もそこそこ良かったので入社を決めました。
【気になること・改...続きを読む(全205文字)
回答者：
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【良い点】
先輩はかなり優しい。寮生活も先輩はかなりかわいがってくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
敷地内がかなり広いため、駐車場から自分...続きを読む(全95文字)
回答者：
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【良い点】
非常にみんな真面目で、明るい人も多くて問題はないと思います。優しくて素晴らしい人ばかり。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にござい...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
入社理由としては、半導体業界の成長性と、パッケージ基板という分野で高い技術力を持っている企業である点に魅力を感じたことが大きいです。製造業と...続きを読む(全840文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
親会社(山洋電気株式会社)と子会社(山洋電気テクノサービス株式会社)の給与体系が違うため、得られるボーナスの金額...続きを読む(全191文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社前は比較的実力主義と聞いていたが、入ってみると、年功序列感が強い。がんばるとほかの人より良い査定が付くが、昇...続きを読む(全114文字)
回答者：
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【気になること・改善したほうがいい点】
思い描いていた様な営業とは異なり、社内業務に追われます。
ゴリゴリ営業をやりたい方はアンマッチする可能性があります。続きを読む(全78文字)
回答者：
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【良い点】
地元の大きな電子機器製造メーカーであり、信頼されてる企業だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
組織が大きい分、小回りが効か...続きを読む(全129文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
ティアックの 会社情報
| 会社名 | ティアック株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ティアック |
| 設立日 | 1953年8月 |
| 資本金 | 35億円 |
| 従業員数 | 541人 |
| 売上高 | 156億6800万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 英 裕治 |
| 本社所在地 | 〒206-0033 東京都多摩市落合1丁目47番地 |
| 平均年齢 | 49.0歳 |
| 平均給与 | 675万円 |
| 電話番号 | 042-356-9178 |
| URL | https://www.teac.co.jp/jp |
NOKIZAL ID: 1137855
ティアックの 選考対策
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