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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

日東電工の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全28件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日東電工株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に日東電工株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

日東電工の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.8
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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日東電工の 学生による会社の評価

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総合評価
3.8
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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日東電工の 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 28

日東電工株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年02月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
製品開発(素材・化成品)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なかなか変わっている会社だと思った。
研究拠点はとても綺麗であり、先を見越したクリエイティブな仕事に取り組んでいると思った。
【気になること・...続きを読む(全142文字)

日東電工株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年02月08日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
4年前
経理
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業務の幅が広がると考えたため。
【気になること・改善したほうがいい点】
事業部が縦割りかつ事業部がそれぞれで業務を行っているため内部統制が取れ...続きを読む(全280文字)

日東電工株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年12月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
製品開発(素材・化成品)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給与、福利厚生が非常に良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の規模に対して、中小企業やベンチャー企業的な雰囲気がある。ガツガツ働...続きを読む(全91文字)

日東電工株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年08月05日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
研究・開発(半導体)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
メーカーにしてはチャレンジングで明るい雰囲気。
【気になること・改善したほうがいい点】
昭和気質が残りすぎ。続きを読む(全60文字)

日東電工株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

投稿日: 2023年06月07日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
座談会
選考

【社員から聞いた】2年目の方が社員同士の意見交換などの交流が盛んなことが決め手だと言っていました。続きを読む(全49文字)

日東電工株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

投稿日: 2023年05月11日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

【社員から聞いた】夏インターンに参加し、肌感があっていたと感じたため入社したと仰っていた。OJTの制度もあり、若手でもテーマが与えられ、裁量を持って働ける...続きを読む(全84文字)

日東電工株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年12月16日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
品質管理・品質保証(電気・電子)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
風通しがよく、声を上げればチャレンジをさせてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内研修は少ない。
基礎はOJTを通して学ぶ文化...続きを読む(全102文字)

日東電工株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2022年10月19日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
8年前
内部統制
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
安定していて、周囲では良い会社というイメージがあったので入社することにした。社内でのイベントも多く、社員同士の交流の場は多くはあると思う。
【...続きを読む(全217文字)

日東電工株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2022年05月03日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
11年前
生産技術・生産管理(素材・化成品)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
中途入社を決めた理由は、はっきり言って報酬。それに尽きる

2013年当時の報酬は、経験企業や周辺企業と比較してもかなり突出していたうえ、福利...続きを読む(全242文字)

日東電工株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2021年11月10日

回答者:
社員・元社員
10代前半
男性
13年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
皆さん非常に接しやすくていい職場だなと感じました。気軽に話せますし、仕事をしている上でも楽しいと感じるものもありました。
仲のいい同期などもい...続きを読む(全163文字)

日東電工株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2021年11月02日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
4年前
生産技術・生産管理・プロセス開発(電気・電子)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
この会社の安全意識は非常に高いと聞いたから。
だが、それは事務所メンバーの話で実際製造現場では生産性が優先されたりする。

必要のない対策を組...続きを読む(全188文字)

日東電工株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2020年01月15日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
5年前
研究・開発(電気・電子)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
拠点が全国に存在するので、行きたい場所の近くにはたいてい行ける可能性があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
募集要項とは異なる仕...続きを読む(全209文字)

日東電工株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年05月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
5年前
その他の半導体関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
高校卒業と同時に就職し、他企業と比べて基本給が高かったので入ろうと思ったのは1つの理由としてあります。
また、別の理由として、身近なテレビなど...続きを読む(全177文字)

日東電工株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2018年10月02日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
11年前
法人営業
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
意外と皆さんが親切な事です
ただなかなか他部門と触れ合う機会がないので気づくのに時間がかかります
【気になること・改善したほうがいい点】
意図...続きを読む(全180文字)

日東電工株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2018年08月09日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
15年前
製品開発(素材・化成品)
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社前と後では感じた事は良いことでは安全教育がとても充実していて体感学習など外部教育機関が来社して実際に現場での災害を体感する事が出来た。
後...続きを読む(全167文字)

日東電工株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年06月23日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
6年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
グローバルを視野に海外売上比率を伸ばしている。若い内から出張ベースで海外経験ができるため、学んだ英語を発揮する機会はある。
【気になること・改...続きを読む(全195文字)

日東電工株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2017年04月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
15年前
社内SE
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
この規模の会社に関しては比較的年収が高い。一般社員は残業代もしっかりつく。 割増も高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラ・独...続きを読む(全177文字)

日東電工株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2017年01月20日

回答者:
社員・元社員
男性
8年前
基礎・応用研究(素材・化成品)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
上司によるのかもしれないが、基本的にはやりたいことを主張すればやらせてもらえる雰囲気はある。ただし、基本的な仕事量は膨大であり、徐々に余裕がな...続きを読む(全242文字)

日東電工株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2016年01月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
18年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給与体系、福利厚生、大型連休等の確保(社内カレンダー)、自分の時間を確保できる。スポーツクラブが充実している。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全182文字)

日東電工株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2015年05月30日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
12年前
生産技術・生産管理(素材・化成品)
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

近年急激に成長してきた会社で、まだ職場環境の整備や技術開発が不十分な面もあると感じた。
給与や福利厚生の面はとても充実しており、不満な面はなかった。
...続きを読む(全169文字)

日東電工株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:1990年頃

投稿日: 2015年02月17日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
34年前
生産技術(機械)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

新卒採用でしたので、すでに同期の方など執行役員になられたようです。幹部の朝礼などで話しの中で笑いをとりに行く言葉が入ったり、今となっては懐かしい気がします...続きを読む(全360文字)

日東電工株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2015年01月15日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
9年前
その他の半導体関連職
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

大きな会社であり、福利厚生等充実しているからというのが、入社を決めた理由である。ただし、知人等からこういう会社は、人間関係が良くないとうことを聞いていた。...続きを読む(全225文字)

日東電工株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2013年09月24日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
19年前
基礎・応用研究(素材・化成品)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

面接で受けた印象と入社後に受けた印象にギャップはありません。
魅力を感じた点は、最先端の技術開発にかかわれること。入社後ギャップは感じませんでした。
...続きを読む(全167文字)

日東電工株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年03月29日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
12年前
製品開発(素材・化成品)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

多様なトップシェア製品を有するので、広く先端の技術に触れる機会が得られる点に魅力を感じた。事業部によっては比較的組織が流動的で、技術に関する専門性より、職...続きを読む(全164文字)

日東電工株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年03月20日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
12年前
製品開発(素材・化成品)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

面接で受けた際は、社長の態度も非常に前向きで、会社の業績も良く、いい会社だと感じ、管理が行き届いている会社のように思えたが、実際は全く逆で、まったく管理が...続きを読む(全209文字)

28件中1〜25件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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日東電工の 他のカテゴリの口コミ

日東電工株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年03月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
研究・開発(半導体)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
非常にニッチかつユニークな製品に携わることができる。スピード感のある開発やチャレンジさせる風土は整っていると感じる。
【気になること・改善した...続きを読む(全122文字)

日東電工株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年03月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
研究・開発(半導体)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
土日出勤はない。有給も希望日に取得することができる。連休が多く帰省もしやすい。コアなしフレックスや時間有給制度も魅力的である。
【気になること...続きを読む(全136文字)

日東電工株式会社の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年03月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
研究・開発(半導体)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
収入や休日数、福利厚生には満足している。
【気になること・改善したほうがいい点】
勤務地が本社など一部を除きかなり地方にあること。残業時間削減...続きを読む(全104文字)

日東電工株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年03月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
研究・開発(半導体)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生は充実していると感じる。特に借り上げ社宅に住むことができているため、家賃と光熱費を負担してもらえるため満足している。しかし住宅補助につ...続きを読む(全213文字)

日東電工株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年03月15日

回答者:
社員・元社員
50代後半
男性
1年前
人事
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
制度は整っている
その気があれば、制度をフル活用できる環境ではある。
【気になること・改善したほうがいい点】
制度利用に対し 特に中間管理職層...続きを読む(全89文字)

日東電工株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年03月15日

回答者:
社員・元社員
50代後半
男性
1年前
人事
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
問題解決は、上から下まで大したもの。
【気になること・改善したほうがいい点】
未来の課題 という視点で仕事をしている管理職が少なすぎる。
未来...続きを読む(全102文字)

日東電工株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年03月15日

回答者:
社員・元社員
50代後半
男性
1年前
人事
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
必要なものはほぼそろっており、世間以上の水準と思う
【気になること・改善したほうがいい点】
住居移動を伴う転勤に対するインセンティブを真剣に考...続きを読む(全92文字)

日東電工株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年03月15日

回答者:
社員・元社員
50代後半
男性
1年前
人事
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
職種によるが能力があれば活躍可能
制度は一通りそろっていて、十分機能もしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
働く側の「覚悟」を持...続きを読む(全94文字)

日東電工株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年03月15日

回答者:
社員・元社員
50代後半
男性
1年前
人事
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
着実に伸びる業界をおさえている
少し先に対する対応力はピカイチ
【気になること・改善したほうがいい点】
20年後30年後の見通しが、未知数なと...続きを読む(全82文字)

日東電工株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年03月15日

回答者:
社員・元社員
50代後半
男性
1年前
人事
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
チャレンジする気持ちのある人には、向いていると思う。
ただ 自己評価が高い人は、思ったよりも評価されないので、物足りない と思い込んでしまう
...続きを読む(全126文字)

メーカー(電子・電気機器)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

株式会社日本イトミックの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
静かに1人で業務遂行したいのであればいいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
チームとしての評価もあるが基本は各々が個人的考えが多...続きを読む(全92文字)

三菱電機株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月24日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
今年
一般事務
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
総合電機メーカーなので、余程のことがなければ倒産しないと考えたため。資金も潤沢なので余裕があるように感じる。続きを読む(全60文字)

株式会社マグトロニクスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年04月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
4年前
その他の事務関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
改善した方が良い点は、事務員として採用されたにも関わらず工場の作業にハイペースで行か...続きを読む(全405文字)

株式会社村田製作所の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月24日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
今年
その他職種
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生、教育など新卒に手厚いところ。職種が幅広く、関係会社は海外もあり、移動の幅も大きい。英語もよく使う機会がある、
【気になること・改善し...続きを読む(全123文字)

株式会社ヤスジマの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月23日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
CAD(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
距離は近く。社風は緩い
【気になること・改善したほうがいい点】
他人行儀。仕事で協力しようという気が全くない。
親族経営なので気に入られたもの...続きを読む(全119文字)

広沢電機工業株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月23日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
回路設計・実装設計
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
当初感じた通りお堅く、良くも悪くもレトロな会社である。安定企業であると感じたが、業務内容的にはそこは確実である。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全167文字)

ソニーグローバルマニュファクチャリング&オペレーションズ株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年04月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
基礎・応用研究(素材・化成品)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社説明にあるように基本的に企画設計や基礎研究よりも下流の設計開発から生産管理までが基本的な業務であるため業種のギャップはほとんどないと思われ...続きを読む(全167文字)

山洋電気テクノサービス株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年04月23日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
10年前
物流、購買、資材調達
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
品質に重点を置いている点が良いと感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
人によっては異動の辞令でやめてしまうケースがある。
事前に打...続きを読む(全95文字)

株式会社リコーの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月22日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
今年
その他のシステム・ソフトフェア関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
説明会や選考の過程で何人もの社員に会ってきましたが、穏やかで優秀な社員が多く、このような人たちに囲まれて一緒に働きたいと感じました。入社後、や...続きを読む(全107文字)

日本電気株式会社(NEC)の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2004年頃

投稿日: 2024年04月22日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
20年前
システムLSI設計
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良い意味で、いい人が多いという印象を受けました。
社内の人間関係は良く、嫌な人はほぼいませんでした。続きを読む(全56文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

日東電工の 会社情報

基本データ
会社名 日東電工株式会社
フリガナ ニットウデンコウ
設立日 1918年10月
資本金 267億8300万円
従業員数 25,325人
売上高 9290億3600万円
決算月 3月
代表者 高崎秀雄
本社所在地 〒567-0041 大阪府茨木市下穂積1丁目1番2号
平均年齢 40.7歳
平均給与 822万円
電話番号 06-7632-2101
URL https://www.nitto.com/jp/ja/
NOKIZAL ID: 1130949

日東電工の 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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