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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
コンプライアンスが徹底されているのかハラスメントなどはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
一定の昭和体質の部署では、くん呼び、呼...続きを読む(全115文字)
日本精機株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日本精機株式会社の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に日本精機株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性、そこから読み取れる社風といった情報を参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
コンプライアンスが徹底されているのかハラスメントなどはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
一定の昭和体質の部署では、くん呼び、呼...続きを読む(全115文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
穏やかな人がおおく、滅多なことでは怒られないところ。年配の方が多く自分の父母くらいの年代が多くて可愛がってもらえたところ。
【気になること・...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
部署によるが在籍してる部署は話しやすい人が多い印象だった。怒る人は少なくパワハラとかは基本的になかった。同世代の人も多く、そういう人とは話し...続きを読む(全241文字)
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【良い点】
良くも悪くも真面目。
【気になること・改善したほうがいい点】
前例がないことをしたがらない。
非常に窮屈に感じる。
言ってることがコロコロ変わる。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
気の良い人が多くて朗らか、人間関係はとても良い。
面倒見もよく、新人は馴染みやすいと思う。
勤めが長くなると色々あるようだが基本的には...続きを読む(全179文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
リソースが常に不足しており、役割が増えても給与はそのまま、責任だけが増えていっており、モチベーションが上がらない...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
良い上司はいる、そうでない人も。若い社員も高学歴の為優秀な人がたくさんいる。しかし全員長続きするかというと。業界としても苦しい時期にある為仕...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
社員は総じて穏やかで優しい人が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
顧客に対して弱腰すぎる人が多く、足元を見られた交渉をされて会社の...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
人によりますが、私の上司はとてもよい管理職です。
部下の作業や状況にも気を配り、仕事を進めやすい環境をつくってくれていると思います。
【気に...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
創業家の一族支配がようやく終わった。
【気になること・改善したほうがいい点】
石橋を叩き壊すほど保守的な社風は経営陣が変わっても同じ。「前例...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
若いうちから色々な仕事を経験できる。それなりに負荷のある仕事を任せられるのでやりがいはある。
【気になること・改善したほうがいい点】
事務職...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
従業員が軒並み真面目で実直です。イケイケなベンチャーのような熱くて若々しい雰囲気はありませんが、熟練の技術者が淡々と仕事をこなし、成果を上げ...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
大体5人以下のグループに1人マネジメント層がいる構成になっており、自分の判断や職制で解決できないような問題があるとき相談しやすい。もちろん人...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
基本的に管理職は興味のある案件しか見ていないので、興味のない案件を勧めている場合、納期を守っていればある程度自由に仕事をすすめることは可能。...続きを読む(全240文字)
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【良い点】
良く言えばまじめな人が多いが難くて柔軟性に欠ける人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
頭がいい人や学歴が高い人は多いが、覇気を...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
40代半ばまでの方々はモチベーションが高い人が多いです。若いころからそういう人が出世していくのを見ると、頼もしいです。
【気になること・改善...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
管理職は部下の抱えている業務を把握していないため、有給は取り放題です。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務で溢れかえっているため、...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
様々な分野でのスペシャリストがいる為、勉強になることも多い。
優秀な若手が入社しているのは会社にとってもプラスになっていると感じる。
【気に...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
係長級は実力のある人が多いです。しっかりとした意見を持っている人が多く、頼りになります。人事から厳しく言われていることもあり、残業時間には厳...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
若い社員でも活躍してる人は多く、成長できる機会はたくさんある。
【気になること・改善したほうがいい点】
全員ではないが管理職の中には勢いで仕...続きを読む(全190文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
部署にもよりますが、他人や多部署に対して協力的じゃない社員が多いです。
車載用部品の開発なので、様々な部署が協力...続きを読む(全236文字)
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【良い点】
間違ったことをしなければ、自由にできます。
上司によるところはありますが、積極的な提案も可能な雰囲気はあります。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
人間としての優しさ、温かさは大変満足出来る。
新潟という県民性もあるのかもしれない。逆にいえば
仲良しクラスというような点もあり、責任を持ち...続きを読む(全240文字)
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社員と管理職の関係について不満はある。
私の部署では一般職より管理職のほうがおおい。
管理職は何も管理していなく、現状の給料に満足しているようにみえる...続きを読む(全219文字)
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管理職のほとんどは上の顔色を伺いながら仕事をしている傾向はあるが、とにかく真面目な人間が多い。社内でもコンプライアンスを重んじており、パワハラやセクハラ...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
英会話サービス、近隣のジムに会社の割引で加入することができる。近年、若年層に対する住宅補助が拡充された。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
基本的に有給は申請すれば希望日に取得可能である。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって忙しさに差がある。配属によってワークラ...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
田舎の大企業なので、この企業の名前を出せば生活が安定しているという誤った印象を与えることが可能。比較的まともな人と思ってもらえる。
【気にな...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
自動車関係に強い関心があり、自動車製品にかかわりたいと思える人には仕事の内容はマッチしていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
グレードの間に階差ができたため人によっては働くモチベーションアップにつながる
【気になること・改善したほうがいい点】
上司によって評価が異なる続きを読む(全77文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
事業の将来性があると思えない。リストラしないという名のもとに不本意な異動・出向が発生する。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
女性はマイノリティーであるため孤独を感じやすい可能性がある。近年、女性の管理職が一気に増えた。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
将来性などない。
【気になること・改善したほうがいい点】
採算が取れない事業をどうにかした方がいい。採算が取れないのにやめない事業に意味があ...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
忙しい部署では体系的な教育は存在しない。そのためOJTという名の下に実践投入をすぐにされる。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
教育体制は基本OJT
新入社員は部署に配属される前に数カ月全体的な研修を行う体制が整っているが、中途社員等は全くなし。先輩の背中を見て覚えろ...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司からの圧力が強い。残業代ゼロにも関わらず長時間残業している幹部職が多い。幹部職...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
社員は非常に人柄が多い人が多く、和気藹々としながらの業務が可能である。また管理職につくかたも、WLBを確保しつつ業務を行えてるように伺える。...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
本社は基本的にいい人が多い。人当たりの良い人が多く、分からないこともできけば、理解できるまで教えてもらえる。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全110文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
特に管理職以上は長時間の残業や休日出勤をすることが当たり前という考え方を持っている。評価基準が残業の多さという理...続きを読む(全131文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
当時はビューラーユニット立ち上げ初期に在籍しており、人手不足の中で本来の営業業務に加え、物流や事務など幅広い業務...続きを読む(全278文字)
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【良い点】
穏やかで優しい社員もおり、良い部署に当たれば非常に働きやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
民度やマナーにばらつきがあり、全体的...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
若手は毎年それなりの人数がいるので同年代の横のつながりは強いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
事業部間のつながりが薄く自部署...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
優しい人が多い。直属の上司に限らず、他部署の人も質問すれば自分の作業を止めて話を聞いてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
若手...続きを読む(全119文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
これじゃあ下が育たないなぁといった印象。上はいつもバタバタとしていたが、下には何も降りてこない。どういった状況な...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
社員同士が話しやすく、組織としての風通しも良い方だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
報酬、ストレス、プレッシャー、WLBなど...続きを読む(全101文字)
| 会社名 | 日本精機株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ニッポンセイキ |
| 設立日 | 1946年12月 |
| 資本金 | 144億9400万円 |
| 従業員数 | 13,450人 |
| 売上高 | 3163億9700万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 永野 恵一 |
| 本社所在地 | 〒940-0029 新潟県長岡市東蔵王2丁目2番34号 |
| 平均年齢 | 43.5歳 |
| 平均給与 | 603万円 |
| 電話番号 | 0258-24-3311 |
| URL | https://www.nippon-seiki.co.jp/ |
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