この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
群馬県内での年収は高いほうだと思う。上場企業としては並レベル。残業は多いが近年は残業代をしっかり出そうという動きがあり、機能もしてきている。
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株式会社ヨコオ 報酬UP
株式会社ヨコオの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は240〜1000万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ヨコオの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ヨコオで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
技術系(電気、電子、機械)
??? 万円
その他
??? 万円
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【良い点】
群馬県内での年収は高いほうだと思う。上場企業としては並レベル。残業は多いが近年は残業代をしっかり出そうという動きがあり、機能もしてきている。
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企業の平均年収は日本の平均年収の1.5倍ほどある。初任給も私の年度は25万円とやや高め。続きを読む(全44文字)
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【良い点】
経営状態が悪くてもボーナスは変わらず出る。
群馬県内ではそこそこ年収もいい方だと思う。
新卒の最初のボーナスは1/3もらえる。
【気になること...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
年収については、会社の規模や地域を踏まえると及第点といったところ
残業代もきちんとでますし、賞与も5ヶ月以上はいただけました。
【気になること...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
とても働きやすい職場でだった。長く勤めている人が多く、自身もここで長く働きたいと思うような環境であったと感じる。コロナ対策を含むリモートワーク...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
収入自体安定している。年々上昇し、ボーナスに関してもそこまで大きく上振れも下振れもしない印象
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準...続きを読む(全203文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業代が営業手当でみなしで支払われる。
にも関わらず残業しないのは悪とみなされてしまい拘束時間からみると受け取る金...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
地元の範囲で言うと、比較的にいい方だと思います。年齢に従って少しずつ上がっていくが、年齢給の部分の増加は少ないです。評価基準も社内のルールで決...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
人にもよるが部門関係なく頑張っていることなどをよく見てくれる人は多く、給与面などに関しては影響しないが頑張った分だけ誉めてくれたり労ってもらえ...続きを読む(全211文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員の職務要件が曖昧で明確な評価基準があるように、評価される側としては思えない。上司は数人を経験しているが良い評価...続きを読む(全174文字)
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最近世の中の景気回復に合わせて、比較的残業代がきちんと支給されるようになってきています。賞与は加入している労働組合企業の水準です。現状は世の中の水準にあっ...続きを読む(全219文字)
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給与は、高い方と考える。
賞与は年間4カ月程度。不況でも、4か月程度はあるため、計画しやすい。
昇進について、上司にどうとりいるかが非常に重要。
そ...続きを読む(全154文字)
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やった分だけもらえない、田舎会社で最悪だった。女の課長などがやたら強くて男は肩身が狭い。今はきれいになった会社だが、当時はトイレは臭い、食堂はまずい。備品...続きを読む(全165文字)
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いまいち何で評価されていたのかは、はっきりとはわかりません。
受注数字での評価はもちろんあったと思いますが、これ一辺倒ではないはずです。
理由としては...続きを読む(全269文字)
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評価制度そのものは、比較的良く出来ている。自分で目標を立て、達成度などを自己評価することから始めるので、自分が行っている事、行いたい事を主張できるようにな...続きを読む(全168文字)
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給与:多くも無く少なくも無く
賞与(査定):目標シートなどの設定があるが、ただの形式資料。査定の中身はその時に担当した製品の新規性度合い次第になる。残業...続きを読む(全159文字)
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都内とは思えないほど安いです。残業代は出ます。女性に対してはあまり期待して無いようなので、たいした仕事はまかされないです。よって給料もかなり安く設定されま...続きを読む(全152文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって残業時間に差がある。週一度定時退社日定められているが、忙しい部署に配属となると定時退社することはできな...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
社外の講習などの教育は積極的に行っており、やりたい教育があれば予算を取って教育が受けられるように考慮してくれる。また、大学の教授を招き講座を行...続きを読む(全228文字)
職種にもよるが、文系では特に経理の分野でグローバルに活躍することができる。続きを読む(全37文字)
将来性もあり、以前テレビ番組なんかでも取り上げられていた。続きを読む(全29文字)
家賃補助など一般的な福利厚生はある。配属によっては立地が田舎。続きを読む(全31文字)
特にすごく残業をされている様子もなくワークライフバランスもとれてると思う。続きを読む(全37文字)
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【良い点】
自分に限って仕事がほとんどなく、だいたい半分ぐらいの時間はやることがないのでぼーっとしている。
仕事をくださいと言っても時間のかかる仕事は来な...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
住宅手当に関して、入社時に引越しの必要がある場合でないとでない。
入社後に引っ越しが必要となり住宅手当が欲しいと言っても受け入れてもらえない。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
自分個人としては残業がゼロだったが、他の人たちは割と2.30分サービス残業をしているような印象。
生産技術以外の部門ではしっかり残業代が出ると...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
技術あたりには女性の比率は少ないが働きやすいように見える。製造現場には女性の方も多いのでそこら辺は企業全体でもしっかり考えている印象。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
ジョブ型になり年功序列的な要素は無くなった。ただレベル別になるため、レベルを上げないといつまでも同じ給料になる。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
極端に低すぎないこと
【気になること・改善したほうがいい点】
残業代に依存するので、優秀で少ない残業時間で仕事をこなす人はマーケット標準と大き...続きを読む(全152文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
零細企業ということもあり、同業他社と比較すると少し少ない印象がある。特に30代以降はどんどん差がつくように思える。...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
年収に対して賞与が占める割合が多く、業績によって変動はするが、同業他社と比較して多く貰えているのではないかと感じる。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
残業が多く、自然と高水準の給料をもらうことが出来ました。ベースの給料も地方にしては申し分無かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全82文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員は販売金額に応じてインセンティブが貰えますが、基本給が低いのでなんのありがたみも感じません。続きを読む(全70文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列である。年次を重ねていけば能力を問わずに昇進していく流れである。したがって、頑張っても頑張らなくても昇給し...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
新卒で入社してもそれなりにもらえる点。1年目には寸志としてボーナスもいただけた。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時は相対評価で、同...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
年収は同じ業界と比較しても良い方だと思う。上司との相性次第で昇給の上がり方は大分変わってくる。また、受注額で評価が変わってくるため、担当領域が...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
良く言えば何も変わらないところ
【気になること・改善したほうがいい点】
自己評価させる割には全く見てない
資格取得しようがスキルアップしようが...続きを読む(全84文字)
会社名 | 株式会社ヨコオ |
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フリガナ | ヨコオ |
設立日 | 1951年6月 |
資本金 | 39億9600万円 |
従業員数 | 7,965人 |
売上高 | 768億9500万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 徳間孝之 |
本社所在地 | 〒101-0041 東京都千代田区神田須田町1丁目25番地JR神田万世橋ビル14階 |
平均年齢 | 41.1歳 |
平均給与 | 767万円 |
電話番号 | 03-3916-3111 |
URL | https://www.yokowo.co.jp/ |
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