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評価制度は年功序列の傾向があり、同期の間では給与や昇進に差がつきにくいと伺いました。一方で、近年は制度の見直しが進められ、賞与に差をつけるようにしているよ...続きを読む(全81文字)
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公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
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ＧＳユアサの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全93件）
株式会社ＧＳユアサの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は210〜900万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ＧＳユアサの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ＧＳユアサで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
ＧＳユアサの 年収分布
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ＧＳユアサの 職種別年収
職種別年収
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??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
技術系（IT・Web・ゲーム・通信）
??? 万円
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??? 万円
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【良い点】
良くも悪くも年功序列のため、安定して給与は頂ける。
【気になること・改善したほうがいい点】
能力はほとんど反映されないため、楽な部署に長くい...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
近年はベースアップがしっかりあるので放っておいても年収が上がっていく。管理職に上がればかなり大幅に年収が上がる印象。そこにいたるまでの毎年の...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
年収は会社規模相応で、低くはない。昇給についても、毎年コンスタントに上がっていた。昇格についても、優秀な人がちゃんと昇格されている印象。
【...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
最近のベースアップで割と上がった印象
【気になること・改善したほうがいい点】
営業とバックオフィスでボーナスが同じなのはどうかと思う。インセ...続きを読む(全86文字)
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同業他社と比べて給料はわずかに低いと感じました。しかし、仕事がきついという口コミがあまり見られないため、長期的に安定して働くことができるというメリットを考...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
結果が出なくてもそれなりの給料は実質保証される。
【気になること・改善したほうがいい点】
頑張った人に対する報酬が少な過ぎる。努力して利益に...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
年収の3割程度は賞与によるものであり、業績が良いこともあり、多くの賞与を頂けている。また、ベースアップでもしっかりと給与を上げていただけ、残...続きを読む(全359文字)
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【良い点】
ベースアップ+定期昇給がある為、年次を重ねればある程度年収は上がる。また家族持ちであれば福利厚生として手当が貰える。
【気になること・改善し...続きを読む(全159文字)
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- 働いてみて感じたこと
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ＧＳユアサの過去の選考データから就活会議AIで分析
※ 就活QAラボでの質問に進みます。
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【良い点】
年収の上がり方としては、年功序列で若いときは年収が低くても段々と上がって行く会社だと周りから聞いています。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全203文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
気のせいかもしれないが賃上げが進む一方でリーダーや係長への昇格が遅れ気味に感じる。トータルで見れば社員の給与は上...続きを読む(全233文字)
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【良い点】
現状は完全なる年功序列。ある程度のところまでは、順次上がっていける。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が不透明。時々B評価(...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
年功序列が強い。降格が無いので、上がるところまで上がればそのあとは頑張らなくてもそれなりに良い給与がもらえる。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全182文字)
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職種別では研究開発職で663万円、事務職で714万円、平均年収は約680万円と高水準と感じます。賞与は基本給の5ヶ月〜6ヶ月分と安定感があり、残業代も1分...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
近年の人件費上昇の波に乗ってベアを推し進めてくれている。
業績も一部事業部がけん引してくれているおかげで製造業としてはなかなかの水準ではない...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
賞与はおおよそ5ヶ月分出る。
院卒だと基本給もそれなりに貰える。
最近の新入社員は自分たちが入社したころよりも多く貰っている。
【気になるこ...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
仕事ができない人でも一律で全員ほぼ同じ額昇給する。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価の制度として半年ごとに課題があるが形だけにな...続きを読む(全193文字)
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ＧＳユアサの 他のカテゴリの口コミ
回答者：
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【良い点】
GSユアサの事業の成長性・将来性については、比較的高いと感じます。特に今後は、自動車用バッテリーだけでなく、再生可能エネルギー向けの蓄電シス...続きを読む(全345文字)
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回答者：
鉛蓄電池で世界トップクラスのシェアを持ち、社会インフラを根底から支える社会的意義の大きな事業に関わることができます。選考を通じて、管理部門（特に経理や財務...続きを読む(全206文字)
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回答者：
既存の鉛電池事業による安定したキャッシュフローという強固な収益基盤がある点が最大の強みです。一方で、今後の命運を握るのはリチウムイオン電池など次世代エネル...続きを読む(全188文字)
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京都に本社を置く伝統的なメーカーでありながら海外売上比率が高く、グローバルに活躍できる環境が整っています。面接でも「将来的な海外赴任への抵抗はないか」「英...続きを読む(全190文字)
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最終面接で対峙した役員陣は非常に鋭い眼差しで、学生の「厳しい環境下でのストレス耐性」や「価値観の違う人間とどう信頼関係を築くか」という人間力の部分をじっく...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
GSユアサで働く魅力は、社会を支える「電池」という重要な製品に携わりながら、自分自身も成長していける環境があることです。社員一人ひとりの意見...続きを読む(全921文字)
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成長が期待される蓄電池を主力事業としており、需要の拡大を支える仕事に携われる点に魅力を感じます。また、ボトムアップの社風があり、自ら意欲を示すことで幅広い...続きを読む(全103文字)
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主力の蓄電池事業について、滋賀県や茨城県で新工場を建設し、2027〜2028年の量産開始を目指していると伺いました。需要拡大を見据えて具体的な設備投資を進...続きを読む(全97文字)
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メーカー・製造業(電子・電気機器)の年収、評価制度の口コミ
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【良い点】
年間賞与額が見直され、基本給に割り振られました。自ずと時間外労働をした分だけ残業代の支給額が上がるため、残業を多くする社員は稼ぎやすい環境に...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
借り上げ社宅制度があり、最大80000円までの賃貸物件を14000円程度で7年間住めるところ。
全体の賃金も比較的高く、係長で800万、課長...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
年功序列で安定して職責は上がっていくイメージです。
【気になること・改善したほうがいい点】
実力主義の傾向は弱い印象があるので、もう少し改善...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
ジョブ型人事制度の本格導入により、従来の年功序列から脱却し、年齢や社歴に関わらず担う役割（ジョブ）や個人の成果に応じた公平な評価がなされるよ...続きを読む(全529文字)
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【良い点】
賞与によって年収が左右されにくくなったみたいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
業界の標準に合わせて欲しい。
業界標準と比べると...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
年に1回全体の金額が提示されます。その金額を残業の付く人は月給と年2回の賞与に分けられて支給されます。残業の付かない人（インセンティブの人）...続きを読む(全276文字)
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【良い点】
① 未経験からでも安定した月給（固定給）が得られる
無期雇用派遣の安心感: 派遣先のプロジェクトが決まっていない期間（待機期間）であっても、...続きを読む(全477文字)
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【良い点】
給与は大手平均 住宅などの手当が厚く総合では良い
【気になること・改善したほうがいい点】
評価が属人性高い。事業も尻すぼみで、AI特需でなん...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
基本継続年数が長ければよっぽどのことがない限り昇給していきます。
【気になること・改善したほうがいい点】
昔ながらの年功序列感。
また、管理...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
給与は満足してました。特に不満はありませんでした。良くも悪くも時間外が多いので、収入が欲しい人には良いかと思います。
【気になること・改善し...続きを読む(全131文字)
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回答者別の学生からの評判・口コミ
ＧＳユアサの 会社情報
| 会社名 | 株式会社ＧＳユアサ |
|---|---|
| フリガナ | ジーエスユアサ |
| 設立日 | 2004年6月 |
| 資本金 | 100億円 |
| 従業員数 | 2,909人 |
| 売上高 | 2254億6400万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 阿部 貴志 |
| 本社所在地 | 〒601-8310 京都府京都市南区吉祥院西ノ庄猪之馬場町1番地 |
| 電話番号 | 075-312-1211 |
| URL | https://www.gs-yuasa.com/jp// |
ＧＳユアサは2004年6月設立のメーカー・製造業業界に属する企業です。従業員数は2,909人で、売上高は2254億6400万円になります。
NOKIZAL ID: 1621503
