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海外駐在などグローバルな働きをする機会が多くある。早い方で2~3年目から子会社関連を任せてもらえたり、海外駐在をさせてもらえたりなどができる。続きを読む(全71文字)
株式会社ヨコオ
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ヨコオのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ヨコオで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
海外駐在などグローバルな働きをする機会が多くある。早い方で2~3年目から子会社関連を任せてもらえたり、海外駐在をさせてもらえたりなどができる。続きを読む(全71文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社外の講習などの教育は積極的に行っており、やりたい教育があれば予算を取って教育が受けられるように考慮してくれる。また、大学の教授を招き講座を...続きを読む(全228文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本的にはOJTのため、顧客から学ぶ、技術に突っ込んで聞く、等のことができないと成長は難しいため、そこは個人の努...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
参考書籍の購入や試験費用を持ってくれるなどスキルアップにかかる負担が軽くなる制度がある
また、資格を持っている人からのどの参考書が分かりやす...続きを読む(全215文字)
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業務を通じて身に付くスキルについては、教育制度が無いに等しいので、自らやっていくしかない。ある程度の高周波関連測定器、シミュレーター等の設備は揃っている...続きを読む(全151文字)
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はっきり言って、スキルアップする為の教育制度・自己啓発制度はありません。
自分自身で資格なりを取得する意欲が無いと、将来的には厳しいかと思います。
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技術者中心の会社なので新入社員は技術系から多く採用されてました。課長~部長クラスにもかかわらずCADで製図をしたり、ハンダコテを使い仕事をしているところ...続きを読む(全183文字)
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顧客の資材部門との折衝のみならず、設計部門と一緒になり商品を作り上げる様な職種では身につけたスキルは活かせると思います。
社内を回すのも大変な思いをし...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
妊娠・育児に対して積極的に制度を変えようとしてる。実際にお子さんを育てながらバリバリ働いている方もいるため働きやすい風土なんだろうと感じる。...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
賞与が多く、基本的に5ヶ月以上分は毎年出ている。業績に関わらず社員に対してフォローしようとする姿勢を感じる。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
有給取得を促されるためワークライフバランスは取りやすい。無駄な残業はさせないように感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
中途の方が多いため新しい人も馴染みやすい環境だと感じる。変な人も少ないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
本社と工場での考えの...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
珍しいものなどはないが最低限必要なものを揃っているので不都合を感じたことはありませんでした。
近くにお店はないですが、食事も会社の食堂を利用...続きを読む(全165文字)
様々な分野に携われたり、有形商材のためやりがいを感じられる瞬間が多そうだと思った続きを読む(全40文字)
ニッチな業界かつ多分野の機器を扱っている続きを読む(全20文字)
テレワーク中心で週1回ほどの出社と伺ったため続きを読む(全22文字)
有給消化率も70%ほどと伺ったので、有給は取りやすいのではないかと思う続きを読む(全35文字)
リモートワークが多く、対面で顔を合わせる機会が少ないためコミュニケーションが希薄になっているのではないかと推測した続きを読む(全57文字)
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【良い点】
期間工から社員になる人もおってそれはいいところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただし、可能性が少な過ぎて何度も復職してる人もいた。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
udemyを無料で利用できたり、資格の受験費用が出たりする。ただ豊富な学習コンテンツを利用する時間が取れないもどかしさもある。続きを読む(全69文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく人手不足であり、経験の浅い内から多種多様な業務を任される
しかし、身につくスキルは他社では通用しないと思...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
優秀な方が職場に沢山いるし、定期的に様々な種類の研修も受ける。業務に必要なら英語や中国語の研修も会社負担で受けられる。また、会社が若手社員に...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
在籍時はOJTでしたが、良い先輩に恵まれ特にストレスなく教育していただきました。聞けばちゃんと答えてくれますし、基本的には皆さんよく聞いてく...続きを読む(全109文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
人手が足りないと理由であまりしっかり教えて貰えず最初の方何かあったら呼んでというスタイルだった。教育不十分でひと...続きを読む(全86文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
経営に余裕がないためか、社員を育てるという認識が欠如してきている。
職制に就く人間もどのように部下を教育すればい...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
いちおう、特定の資格を取得すれば手当が付きます。
【気になること・改善したほうがいい点】
手当が安いです。資格によれば1000円です。もう少...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
AIなどDXに力を入れており、希望すればAIの開発環境などを貸与してもらえる。サポートも受けることができ、新技術に触れたいと思う人には良い環...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
資格支援制度があり、会社が規定している資格であれば2回まで、受験料が0円になります。また合格した場合は、資格の難易度に応じて、報奨金が出ます...続きを読む(全140文字)
| 会社名 | 株式会社ヨコオ |
|---|---|
| フリガナ | ヨコオ |
| 設立日 | 1951年6月 |
| 資本金 | 78億1900万円 |
| 従業員数 | 8,135人 |
| 売上高 | 828億8400万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 徳間 孝之 |
| 本社所在地 | 〒101-0041 東京都千代田区神田須田町1丁目25番地JR神田万世橋ビル14階 |
| 平均年齢 | 40.7歳 |
| 平均給与 | 778万円 |
| 電話番号 | 03-3916-3111 |
| URL | https://www.yokowo.co.jp/ |
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