デュプロの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
穏やかな人、または明朗快活な人が多くコミュニケーションがとりやすい。
社内ではちょっとした雑談をすることも多く、気軽に相談しやすい人物が多か...続きを読む(全180文字)

【良い点】
・基本的に残業がそこまで多くないので就業後の計画も立てやすくプライベートが充実していたと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
・リ...続きを読む(全184文字)

【良い点】
業務の仕様検討から量産まで携われるので、モノを作ったという実感はたいへん得られる会社だと思う。
また、人間関係はよく、コミュニケーションがと...続きを読む(全192文字)

昔は通信教育の斡旋や社内に講師を招き入れて英語教室を行っていましたが、最近は特にありません。
管理職への昇進があった際はリーダー研修を行っています。(...続きを読む(全166文字)

機械の担当は、機械・回路・ソフトが一人ずつで1台に三人態勢です。
少人数体制のため、自分の意見を取り込みやすくなっています。
最近は社内の機械で統一性...続きを読む(全175文字)

魅力/製品全体を自分の好きなように設計できるのが部品メーカーに無い魅力だと思う。
待遇/人事考課は部署によるが、若くても優秀であればどんどん等級が上が...続きを読む(全171文字)

休暇は土日休み。設計職は休日出勤も度々。営業、経理などはほぼ皆無。
生産現場は変形労働制があり、土曜出勤して、翌月の月曜日が休み、などのケースあり。
...続きを読む(全155文字)

設計業務は製品全体を全て担当者が設計する。設計、プロト機の組立て、評価、社内外デモ、量産化まで一貫して携わることができる。主力製品であれば開発費も億単位...続きを読む(全190文字)

開発の仕事のやりがいはある。設計は全て自分にまかせて貰える為、自分の好きなように設計可能。ただ自由度が高すぎる為、上司は基本放置。開発期間がタイト。設計...続きを読む(全156文字)

製品の構想から市場の納品まで関わりあえやりがいを感じながら設計を行える職場であり、100%設計採用で離職率が極めて低い。リーマンショックまでは赤字決算は...続きを読む(全326文字)

【良い点】
普通にやっていれば業績にもよるがそれなりのボーナスを貰える。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度基準が曖昧。どの企業も同じだと...続きを読む(全119文字)

【良い点】
年収水準や給与体系そのものについては、業界内でも標準、あるいはやや高めの水準に設定されており、日々の生活を送る上での不満は特にありませんでし...続きを読む(全554文字)

【良い点】
新卒の初任給も同業界の中ではトップレベルに高く、また初年度からボーナスもかなりもらえる。製造業界で全国的に見てもかなり良い方ではないでしょうか。続きを読む(全78文字)

【良い点】
評価制度は、一般的な自己評価をベースに上長評価が加わる形式で、年1回、年度末に実施されていました。評価項目やプロセス自体は標準的で、多くの企...続きを読む(全207文字)

【良い点】
若い人が昇格する傾向にあるが、基本的に直属上司の更に上に好き嫌いで大半は決まる。
まず、グロービスの通信教育に合格したら
昇格試験の受験資格...続きを読む(全455文字)

【良い点】
特に不満はありませんでした。昇給もしっかり行われる為、長期間勤めれば相応の収入は得られると思います。続きを読む(全56文字)

【良い点】
大手企業ということもあり、給料面は良かったです。昇給実績もあるほうだと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属されるてころに...続きを読む(全93文字)

【良い点】
とにかくやるべき事をやり、できなければ努力し、道理にそった会話をする事です。当たり前の事を当たり前にやれば評価は確実に上がります。
【気にな...続きを読む(全172文字)

【良い点】
年収は低すぎることはなく、まあ普通だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
人事評価制度が酷すぎる。全社員によるサーバントリー...続きを読む(全200文字)

【良い点】
年収は25年度から上がりつつある。それほど若い人が辞めていってるのだと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
メンテナンスで回る人に...続きを読む(全202文字)