就活会議では、Internet Explorer11のサポートを終了いたします。今後はGoogle ChromeやMicrosoft Edgeをご利用ください。
神奈川スバル株式会社のロゴ写真

神奈川スバル株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

神奈川スバルの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧(全25件)

社員・元社員による神奈川スバル株式会社の退職理由に関する口コミを公開しています。実際に神奈川スバル株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

神奈川スバルの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.0
やりがい
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.3
年収・評価
inactive
inactive
active
inactive
inactive
2.8
スキルアップ
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.3
福利厚生
inactive
inactive
active
inactive
inactive
2.5
成長・将来性
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.0
社員・管理職
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.2
ワークライフ
inactive
inactive
active
inactive
inactive
2.8
女性の働きやすさ
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.2
入社後のギャップ
inactive
inactive
active
inactive
inactive
2.5
退職理由
inactive
inactive
active
inactive
inactive
2.5

神奈川スバルの 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
--
やりがい
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
年収・評価
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
スキルアップ
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
福利厚生
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
成長・将来性
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
社員・管理職
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
ワークライフ
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
社風・文化
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
女性の働きやすさ
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
入社後のギャップ
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
入社難易度
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
おすすめ度
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--

カテゴリから評判・口コミを探す

神奈川スバルの 退職理由に関する評判・口コミ一覧

  • すべて表示
  • 社員・元社員で絞り込み
  • 学生で絞り込み
25件中25件表示

神奈川スバル株式会社の口コミ・評判 退職理由

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2026年2月5日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
数字に追われるため、精神的にきついがその分苦楽を共にした営業とは仲が良くなる。
【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラにより体調を...続きを読む(全86文字)

この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 続きを読む

    神奈川スバル株式会社の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2023年8月8日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 内勤営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    パワパラです。日々の上からの圧力、車が売れないと何もさせてくれないやばい会社です。皆さんを気をつけてください
    ざ...続きを読む(全81文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 続きを読む

    神奈川スバル株式会社の口コミ・評判 退職理由

    5.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2023年4月18日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    特に無い。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    自己の成長の為。やりたい事が見つかった。
    また今後の人生を考えた時に、キャリアステップや...続きを読む(全89文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 続きを読む

    神奈川スバル株式会社の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2023年1月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 12年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    どの拠点も仲が良い
    趣味を共有しつつ公私混合とはいがった仲間を見つけることはできると思い
    【気になること・改善したほうがいい点】
    役職につい...続きを読む(全166文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 続きを読む

    神奈川スバル株式会社の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年10月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 個人営業 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    配属店舗によるが、上司は親身になってくれて人間関係はかなり良好であるため社内雰囲気は良い。また営業は自分の裁量で仕事ができるためプライベート...続きを読む(全213文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 続きを読む

    神奈川スバル株式会社の口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2022年5月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    営業所内の空気が最悪。常に営業とサービスは文句を言い合っている。サービス側から点検を取れと言われ点検の予約を取る...続きを読む(全184文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 続きを読む

    神奈川スバル株式会社の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2021年8月29日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 11年前 個人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    いちおうの引き留めはあったものの、比較的スムーズに退職出来た。

    退職願いを直属上司(店長)に渡す

    数日後部長面談、1~2週間よく考えろ...続きを読む(全192文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 続きを読む

    神奈川スバル株式会社の口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2019年3月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 個人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    自分の立場を棚に上げて命令してくる上司が多すぎる。トップダウンの指示しかこず上司は何も考えていない様な気がします...続きを読む(全198文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 続きを読む

    神奈川スバル株式会社の口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2019年1月24日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 10年前 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    社員同士は仲良くやっていますが、一部の管理職の人のパワハラが凄く常に目で合図をして機嫌を伺っている感じでした。どこの会社にもいるとは思うので...続きを読む(全228文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 続きを読む

    神奈川スバル株式会社の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2018年5月3日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 その他営業関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ノルマがあり達成するとインセンティブが支給される。目標はクリアする毎に徐々に高くなっていきインセンティブの支給額も高くなる。しかし達成されな...続きを読む(全275文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 続きを読む

    神奈川スバル株式会社の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2018年3月10日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 8年前 運輸関連 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    現状人手が足りてないので干される事は無いでしょう
    【気になること・改善したほうがいい点】
    会社自体変わろうとしていますが、まだまだ今いる社員...続きを読む(全178文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 続きを読む

    神奈川スバル株式会社の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2007年頃

    投稿日: 2017年10月11日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 19年前 技能工(整備・メカニック) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    当時、国産ディーラーとしては待遇面は悪くなかった。
    残業代も無制限、賞与も年2回(約5か月)は出ていた。
    トヨタや日産のディーラーへメカニッ...続きを読む(全211文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 続きを読む

    神奈川スバル株式会社の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2017年5月1日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 個人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    昨今の影響で、労働環境改善と謳い始めたが、早く帰ろうというだけで、そのためにどうして行くかは現場任せ。
    そんなこ...続きを読む(全199文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 続きを読む

    神奈川スバル株式会社の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2016年11月15日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 10年前 セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    部品が30%OFFになる事、点検整備費用が安く済む事(自分で作業するから)マイカーがスバル車ならサービスマニュアルをいつでも見れる事、サービ...続きを読む(全378文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 続きを読む

    神奈川スバル株式会社の口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2016年7月8日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 11年前 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    最近ようやく、レヴォーグが認知されてきた。…くらいかな。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    会社の問題ではないがユーザーがマニアック...続きを読む(全234文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 続きを読む

    神奈川スバル株式会社の口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2016年5月15日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 10年前 セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    安定はしている
    【気になること・改善したほうがいい点】
    急成長の影で深刻な人手不足
    サービス早出残業当たり前の風潮がある
    中途入社もわりと多...続きを読む(全190文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 続きを読む

    神奈川スバル株式会社の口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2016年2月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 10年前 技能工(整備・メカニック) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    研修制度が充実している。経験に応じてスキルアップできる。営業職は褒賞旅行など充実。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    メカニックに人命...続きを読む(全206文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 続きを読む

    神奈川スバル株式会社の口コミ・評判 退職理由

    --

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2015年11月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 11年前 技能工(整備・メカニック) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    拠点の格差が激しい。
    深夜まで働くところもあれば、定時で終わるところもある。
    定時は定時でメカニックの手当も少ないので給料が少ない。
    深夜残業多いところ...続きを読む(全187文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 続きを読む

    神奈川スバル株式会社の口コミ・評判 退職理由

    --

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2015年4月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 13年前 内勤営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    私のいた拠点だけだったのかもしれないが、完全に上下関係ができあがっていた。
    今時めずらしいとも感じたが、同じ拠点メンバーも仲が悪く、愚痴を聞かされる残...続きを読む(全184文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 続きを読む

    神奈川スバル株式会社の口コミ・評判 退職理由

    --

    在籍時期:2006年頃

    投稿日: 2014年10月9日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 20年前 個人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    まず 毎日の定期訪問先を回ってきた結果をその日の夜にパソコンを使ってシステム上で報告します。
    内勤が忙しく 定期訪問ができない日が続くと予定訪問先の数が...続きを読む(全210文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 続きを読む

    神奈川スバル株式会社の口コミ・評判 退職理由

    --

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2014年1月9日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 12年前 個人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    簡単にいうと 人材を大切にしない 商品魅力はあるのに勿体ない 馬鹿らしくなる
    反面自分から 辞めたい と言わない限り 問題おこしても 会社はみすてない
    ...続きを読む(全156文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 続きを読む

    神奈川スバル株式会社の口コミ・評判 退職理由

    --

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2012年11月27日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 18年前 個人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    何よりも車小売業界の先行きの悪さ。
    業務の効率化をしようにも、今までの商習慣を脱皮できず、お客様主義の元で更に利益率をすり減らす…
    新車販売の増加は余...続きを読む(全157文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 続きを読む

    神奈川スバル株式会社の口コミ・評判 退職理由

    --

    在籍時期:2007年頃

    投稿日: 2012年8月25日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 19年前 販売スタッフ 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    子供が増えて家族との時間を増やしたいと思い転職。当時は出向、中途入社が多くフォローがまったく追いついていない状態で、店長・部長クラスもいきあたりばったり...続きを読む(全163文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 続きを読む

    神奈川スバル株式会社の口コミ・評判 退職理由

    --

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2012年6月5日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 15年前 内勤営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    とても社風はいいと思います。ただ業務の特性上どうしても残業が多いし、休日出勤も覚悟しておいてください。またエコの時代に燃費の悪い車しか扱っておらず本当に...続きを読む(全178文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 続きを読む

    神奈川スバル株式会社の口コミ・評判 退職理由

    --

    在籍時期:2007年頃

    投稿日: 2011年11月3日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 19年前 個人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    現在2011年の労働環境や勤務時間は、当時4~5年前と比べ安定していると同期からは聞いていますので、参考程度ですが…
    退社当時は、残業・休日出勤(もち...続きを読む(全470文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 続きを読む
    25件中25件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
    口コミ・評判TOPに戻る

    カテゴリから評判・口コミを探す

    神奈川スバルの 他のカテゴリの口コミ

    神奈川スバル株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年2月5日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    公表している有休消化率は本社に事務の方だけであげていると思っていた。
    店舗でのえ有給取得率は10%程でかなり低い...続きを読む(全80文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 続きを読む

    神奈川スバル株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年2月5日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    長い付き合いができる営業をしてコミュニケション能力を高めたかったから。
    商談や折衝能力を高めたかったから。
    【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全148文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 続きを読む

    神奈川スバル株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年2月5日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    良いお客さんとのやりとりは良い。
    プライベートでも会うほどのお客さんに出会うこともある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    クレーマー...続きを読む(全136文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 続きを読む

    神奈川スバル株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年2月5日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    特になし。平日休みのため合う人には合う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    友人の結婚式でも休みはかなり取りずらい。子供がいる先輩社員...続きを読む(全90文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 続きを読む

    神奈川スバル株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年2月5日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    新卒入社時は、周りの友人に比べて高い方だった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    基本的にはあまり上がらない。年間1万円くらい。その分...続きを読む(全129文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 続きを読む

    神奈川スバル株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2023年11月1日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 16年前 個人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    やる気が有ればやっただけ結果も出せる仕事だと思います。
    空回りしなければですが。

    ですが整備のミスなどで営業が車を売ることに集中できなかっ...続きを読む(全229文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 続きを読む

    神奈川スバル株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2023年10月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    車を売ればうるだけ給料には反映されるのでやりがいという部分ではあると思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    給料のために販売台数を増...続きを読む(全106文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 続きを読む

    神奈川スバル株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2023年10月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    スバルという安定した基盤のもと、働くことができる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    完全な体育会系社会。店長のいうことは絶対。また、...続きを読む(全96文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 続きを読む

    神奈川スバル株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2023年10月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    スバルの車が存在する限り潰れることはないと思うし、一定層、スバル車のファンがいるので、安定した客は見込める。続きを読む(全60文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 続きを読む

    神奈川スバル株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年10月5日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 キャリアカウンセラー 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    正直いまいち
    【気になること・改善したほうがいい点】
    研修で行うものと店舗での乖離が激しい。本社スタッフと店舗の乖離もしばしば続きを読む(全69文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 続きを読む

    小売り(自動車・バイク)の退職理由の口コミ

    株式会社ピーアップの口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月28日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    インセンティブ制度が存在していた
    【気になること・改善したほうがいい点】
    インセンティブ制度が存在していたがボーナス転用に変わってしまい
    年...続きを読む(全106文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 続きを読む

    岡山日産自動車株式会社の口コミ・評判 退職理由

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 販売スタッフ 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    コンベックスとかいう無駄な展示会を頻繁に行う。企業理念のない会社、
    今時あいさつの練習してるってここは幼稚園かなにか?
    【気になること・改善...続きを読む(全160文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 続きを読む

    株式会社ディー・エス笹沖の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年2月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    どこの店舗も話しやすい人が多く割と
    人間関係が良い
    【気になること・改善したほうがいい点】
    基本給が低い
    長年働き毎月のように売上目標達成し...続きを読む(全203文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 続きを読む

    ネッツトヨタ岡山株式会社の口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月22日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    特になし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    かなり退職日を伸ばされたと感じています。退職の原因も上司の態度でした。呼び方も気持ち悪かっ...続きを読む(全80文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 続きを読む

    長野日産自動車株式会社の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 営業アシスタント 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    上長も本部もちゃんと面談の日を設けて話は真剣に聞いてくれた。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ワークライフバランスが取れなくなったた...続きを読む(全146文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 続きを読む

    日産神奈川販売株式会社の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月21日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    店舗の店長によってお店のカラーが全く違い、当時の配属先の店長が最年少でバリバリ営業タイプだった為、毎月、毎日のノ...続きを読む(全144文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 続きを読む

    トヨタモビリティ新大阪株式会社の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    配属先や個人の感じ方に左右されるとは思うが、全体的に人当たりの良い方が多く、人間関係としては”当たり”な会社(店舗)だったため、退職を切り出...続きを読む(全191文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 続きを読む

    愛知クライスラー株式会社の口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年2月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    将来性があまり感じられなかった。
    車の需要がまだ下がっていて、売れにくくなる中、基本的には売れという指示しかない。続きを読む(全77文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 続きを読む

    株式会社ネクステージの口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月18日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 今年 技能工(整備・メカニック) 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    陰口、チーフのパワハラ、セクハラが酷いそれを上司に話しても改善されない
    問題事はみんなでスルー
    上層部に専門部署...続きを読む(全108文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 続きを読む

    ブリヂストンタイヤサービス東日本株式会社の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月18日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    まず肉体労働であること。結構な重労働であり、特に冬の繁忙期は忙しく日夜体の疲れが抜けません。その上店長や先輩から...続きを読む(全287文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 続きを読む

    神奈川スバルの 会社情報

    基本データ
    会社名 神奈川スバル株式会社
    フリガナ カナガワスバル
    設立日 1999年10月
    資本金 1億円
    従業員数 648人
    決算月 3月
    代表者 中村亜人
    本社所在地 〒222-0033 神奈川県横浜市港北区新横浜1丁目18番1
    電話番号 045-478-3611
    URL https://www.kanagawa-subaru.com/
    NOKIZAL ID: 1532774

    神奈川スバルの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。