三越伊勢丹ヒューマン・ソリューションズの評判・口コミ一覧（全226件） 9ページ目

受注の受付のみの単調作業なので、やりがいはあまり感じませんが、受注用紙に記入されてこられる方、カウンタースタッフと相談しながら、その場で決めていく方、注文...続きを読む(全153文字)

扶養内で働いている主婦の方がおおくいました。ちょっとしたお小遣い稼ぎにプラスしてお友達づくりとしてちょうどいいのかもしれません。また、ベテランパートさんた...続きを読む(全159文字)

派遣社員でしたが、よい環境でした。
交通費の上限なく全額支給される、残業はなく(あっても少量・サビ残なし)
有給は全部消化、休日は1ヶ月に2日までと決...続きを読む(全270文字)

ほぼ女性の会社です。契約社員ではありますが、まだ新しい会社の為、店舗の副店長、店長にもなりやすいです。三越伊勢丹の福利厚生なのでしっかりしてます。育児休暇...続きを読む(全169文字)

伊勢丹セールの短期アルバイトでしたので、基本的には誰にでも出来る簡単な仕事を
与えられるだけですが、それなりに接客経験や社会経験を積んでいないと、
臨...続きを読む(全160文字)

伊勢丹のセール時の短期アルバイトスタッフとして働きました。
プライベートの空いた時間に出来るのがとても魅力的で応募しました。
勤務日数や時間帯、勤務希...続きを読む(全165文字)

時給制の契約社員として入社しました。
入社時に希望は接客販売、事務、POSレジなど、大まかなことしか選べず、とりあえず接客販売を選んだら全く興味も関心も...続きを読む(全152文字)

契約社員として入社しましたが、教育制度などはしっかりしていると思います。
私の配属された部の人間関係は良好でしたが、他の部ではあまり良くないという話も聞...続きを読む(全163文字)

おもに三越デパートや伊勢丹でお仕事をする人材派遣会社です。
私は伊勢丹デパート内でお中元とお歳暮の売り場にて接客業務をしました。
カウンターにてお客様と...続きを読む(全212文字)

特に魅力などはなし。時給制契約社員から月給制契約社員への登や月給制社員から正社員への登用制度があるには有るが、給与はあまり上がらない事が、責任や担当する業...続きを読む(全186文字)

サッカー業務の契約社員として勤務。事前に接客についてのマニュアルを読んで勉強しておく。研修時間は短く、開店前に正社員から説明を受ける。勤務中は一つのカウン...続きを読む(全174文字)

派遣で販売員として入ったので、
入社前と入社後のギャップはあまりありませんでした。
強いて言えば、とにかく女性ばかりの職場であることを実感したこと、
...続きを読む(全364文字)

デパ地下でお菓子を売る仕事をしていました。
一番の楽しみは、色とりどりの最新流行のお菓子や食品を毎日見たり試したりする機会に恵まれたことです。
また、...続きを読む(全261文字)

既婚、子供のいる女性にとっては働きやすい環境であると思います。派遣やパートなど、各百貨店等で働く方々の教育をしたりと、頼られる存在でもあり、仕事のやりがい...続きを読む(全200文字)

基本的に親会社の事しか考えていない。プロパー社員の生活の事など全く考えていない。給与評価は全く上がらず、昇進にするには業務にほぼ関係のない昇進試験があり、...続きを読む(全155文字)

契約社員は年一回の給与規定で2,000円しか給与が上がりません。(5段階の評価でB評価の場合)社員にならない場合は2,000円×年数で計算できるので、どれ...続きを読む(全194文字)

入社時に社員登用制度に関する具体的な説明がありませんでした。また、制度自体が母体の合併後に整理された制度であるため、社員間でも認識に差があるようです。実際...続きを読む(全236文字)

全く社員の生活を考えていない。責任と給与はまったくもって釣り合わない。この会社にいる限り結婚など人生設計は考えられない。結局親会社の事のみ考えているので出...続きを読む(全169文字)

女性社員が非常に多いです。産休育児休暇はしっかり取得できます。またフレックスタイム制度により、お子さんを保育園に預けながら通勤されている方もいます。元々母...続きを読む(全164文字)

出産育児の合間をとって働きたい人には、おすすめの職場です。
百貨店は、主婦に身近であり明るく、入っていきやすい職場と思います。
時間帯も早番遅番と選べ...続きを読む(全180文字)

短期のお中元バイトでしたが、人間関係楽しく、上司も親切先輩も丁寧に指導してくださりとても良い環境の中働けました。久し振りの仕事復帰で不安もありましたが、ス...続きを読む(全168文字)

給与評価はその過程を評価してもらえるので、よっぽどの失敗が無い限りは一定の評価を得ることができる。しかし、給与の上昇幅は非常に狭く契約社員だと1年に2,0...続きを読む(全174文字)

外部セミナーへの参加を積極的に行っています。月に2講座程度を自身の都合で無料で受講できます。講座内容は基本のビジネスマナーからタイムマネジメント、ロジカル...続きを読む(全182文字)

サービス業全般で起きている現象ですが、賃金の低下、拘束時間の長時間化、その上サービスの質の向上を求められる。正直、毎日のように朝から晩まで働いていたら身体...続きを読む(全202文字)

時給は1200円で実働時間が7時間。これで賞与なし。はっきり言って生活できません。それなのに、ダブルワーク禁止とはどういう見識なのでしょうか。皆、隠れてダ...続きを読む(全170文字)