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株式会社三越伊勢丹ヒューマン・ソリューションズ

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

三越伊勢丹ヒューマン・ソリューションズの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全34件)

株式会社三越伊勢丹ヒューマン・ソリューションズの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は2〜450万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社三越伊勢丹ヒューマン・ソリューションズの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社三越伊勢丹ヒューマン・ソリューションズで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

三越伊勢丹ヒューマン・ソリューションズの 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

三越伊勢丹ヒューマン・ソリューションズの 職種別年収

職種別年収

営業系

??? 万円

企画・事務・管理系

??? 万円

販売・サービス系

??? 万円

官公庁・団体職員・その他

??? 万円

その他

??? 万円

- -

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三越伊勢丹ヒューマン・ソリューションズの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.9
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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3.2
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社員・管理職
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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2.8

三越伊勢丹ヒューマン・ソリューションズの 学生による会社の評価

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総合評価
3.0
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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3.2
社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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三越伊勢丹ヒューマン・ソリューションズの 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

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34件中1〜25件表示

株式会社三越伊勢丹ヒューマン・ソリューションズの口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年1月23日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
コロナ禍で2ヶ月程休業に入った際もお給料はもらうことができ、大きな会社なだけあるかと思った。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給も...続きを読む(全209文字)

この投稿でわかること
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      改善したほうがいい点
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    株式会社三越伊勢丹ヒューマン・ソリューションズの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月13日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 その他ビューティー系関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    賞与は2回、1.5ヶ月分の給与が貰える。
    交通費も支給される。
    自宅から90分以内の場所に配属されるので、実家暮らしの子が多かったです。
    【...続きを読む(全139文字)

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    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年2月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 受付 非正社員 業務委託

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    社員さんは現場での働きより本社での働きの方が評価されるらしく、現場で頑張っててもなかなか評価されづらいらしい。続きを読む(全75文字)

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    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年1月13日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 販売スタッフ 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    昇給の金額表があったので、自分がどのランクでどの給料なのか、次はどの金額になるのかが明確で良かったです。
    【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全163文字)

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    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年9月6日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 その他ビューティー系関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    新入社員上期にも少額だがボーナスがあった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    給料が少な過ぎてしまうので一人暮らしなんてできたもんじゃ...続きを読む(全117文字)

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    1.0

    投稿日: 2024年8月20日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    説明会
    選考

    初任給185,000円と他社の美容部員と比較しても少なめ。説明会では「ボーナスや昇給があるから特に問題ない」と話していたが、ボーナスは1ヶ月分ほどであまり...続きを読む(全114文字)

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    株式会社三越伊勢丹ヒューマン・ソリューションズの口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年5月27日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 3年前 人事 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    評価制度は、あってないようなものです。問題になるような事をしなければ平均の評価がつきます。ただし成果を残したとしても平均です。
    【気になるこ...続きを読む(全157文字)

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    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2024年4月2日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 その他ビューティー系関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    とにかく給料が低く、一人暮らしの方は貧しい生活をすることになります。月々の手取りは15万円ほど。
    店長になってや...続きを読む(全104文字)

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    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2024年3月7日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 その他ビューティー系関連職 その他 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    アルバイトでしたが、他より時給が高かったです。残業はほとんどなかったのですが、残業をした場合10分単位でお給料が支払われていました。
    【気に...続きを読む(全121文字)

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    2.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2023年6月12日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 10年前 販売スタッフ 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    売上がいい店舗はボーナスが上がるので、やり甲斐を感じていました。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    年収が低い。
    売上があまり伸びてい...続きを読む(全104文字)

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    1.0

    投稿日: 2023年4月27日

    回答者: 学生 2024卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    説明会

    【社員から聞いた】店長には店長手当があるので頑張った分だけお金が貰えるシステムだということが分かった。続きを読む(全51文字)

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      社員から聞いたこと
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    株式会社三越伊勢丹ヒューマン・ソリューションズの口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2021年10月15日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 7年前 その他ビューティー系関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    大きな会社が親会社なので安定感がある。
    コロナ禍でもボーナスカットはされなかった。休業保証もしっかりとしており、全額いただけました。
    【気に...続きを読む(全189文字)

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    2.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2021年7月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 9年前 販売スタッフ 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    定時上がり、配属店舗限定の契約社員でしたので給料額の低さには納得しています。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    評価は半年に一度、上司...続きを読む(全189文字)

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    1.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2021年4月21日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 15年前 法人営業 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    なし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    年収はほんとうに低い。三越からの出向社員が役員で仕事もほとんど三越やその関連からもらっているの...続きを読む(全308文字)

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    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2021年2月4日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    特にありません。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    単純に基本給が少ないです。昨今の社会情勢の不安定さもあり、今後ボーナス等が十分に支...続きを読む(全258文字)

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    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2020年12月12日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 その他ビューティー系関連職 その他 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    給与はかなり低いですが美容業界としてはそこまでおかしい話ではありません。ただ、業務内容に見合わない金額です。役職についても大した給与アップは...続きを読む(全177文字)

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    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2019年10月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 7年前 その他ビューティー系関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    残業がほぼ無いので残業代がない分給料がかなり低いです。手取りにしたら貯金なんてできません。新人と4年目で数千円し...続きを読む(全180文字)

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    1.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2019年6月21日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 8年前 その他の事務関連職 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    年二回評価面談があり、全社で確実に行うよう指示があるため、必ず実施の必要があるが、役職者の都合により実施期間にズレがあるのは気になった。
    【...続きを読む(全218文字)

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    5.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2018年8月30日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 9年前 販売スタッフ 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    単発派遣で関西で働いていますが、基本的に時給が一律1200円で、残業代や交通費もちゃんとつくので不満はありません。ただ単発の仕事なので、昇給...続きを読む(全228文字)

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    1.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2018年6月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 12年前 受付 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    福利厚生は良い。あと、社割でデパートコスメが買えたり、ブランド物を4割引で買えたりする。社員販売で定価では高くて買えないデパ地下スイーツが半...続きを読む(全207文字)

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    2.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2018年5月31日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 10年前 販売スタッフ 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    気持ち的にかなり楽です。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    正直派遣社員なので、昇給もなければ社員登用もありません。
    それでも休みや勤...続きを読む(全205文字)

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    2.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2018年5月14日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 12年前 受付 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    有給を全て消化して退職することができた点はとても良かったと思う。ただそれだけ有給が使いづらい職場であったので、長期休暇は最大でも5日を一年に...続きを読む(全203文字)

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    1.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2018年5月11日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 8年前 その他ビューティー系関連職 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    毎年2回ほどマネージャーとの面談があり、評価されるので、自分の意見を言ったり、、話し合うにはいい機会だと思います。そこで次年度の明確な昇給額...続きを読む(全187文字)

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    1.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2018年5月1日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 8年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    良い点とは言えないが、結果を出せなくても極端に非難されたり給与が下がったりはしない。
    のんびりと仕事したい人には向いている。
    【気になること...続きを読む(全188文字)

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    1.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2018年4月11日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 販売スタッフ 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    福利厚生はしっかりしているし、女性は制服支給もあり、とても細かくサイズ等があり、スーツを持っていない方には良いなと感じた。
    【気になること・...続きを読む(全206文字)

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    株式会社三越伊勢丹ヒューマン・ソリューションズの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年1月23日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    入社して1ヶ月は本社での研修があり、基本的な接遇についてや、コスメの基礎知識、タッチアップの方法についてなど、しっかりと学ぶことができるため...続きを読む(全249文字)

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    株式会社三越伊勢丹ヒューマン・ソリューションズの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年1月23日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    上期と下期に1回ずつ1週間程の長期休暇を取得することができる。年末年始やゴールデンウィークなどはなかなか難しいが、世間的な混雑時期を避けて連...続きを読む(全88文字)

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    株式会社三越伊勢丹ヒューマン・ソリューションズの口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月8日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 その他ビューティー系関連職 非正社員 正社員

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    【良い点】
    自分が好きな時に休みが取れる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    接客やブランドに関する教育体制は一定水準にありますが、給与水準は業務内...続きを読む(全349文字)

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      実際の働き方
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    株式会社三越伊勢丹ヒューマン・ソリューションズの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月8日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 その他ビューティー系関連職 非正社員 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    福利厚生や社内制度については、正直かなり物足りないと感じました。
    最低限の制度は整っているものの、他社と比較して...続きを読む(全324文字)

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    株式会社三越伊勢丹ヒューマン・ソリューションズの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年1月6日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 販売スタッフ 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    新卒の場合は研修が2か月ほどあります。皆んな同じ状態からのスタートで、疑問点もすぐに聞けるので良かったです。美容の知識のみでなく、社会人とし...続きを読む(全192文字)

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    株式会社三越伊勢丹ヒューマン・ソリューションズの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月13日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 その他ビューティー系関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ほとんど女性のスタッフです。私の店舗はみんな仲良い方でした。
    産休育休も取れるし、女性にとっては働きやすいと思います。
    【気になること・改善...続きを読む(全89文字)

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    株式会社三越伊勢丹ヒューマン・ソリューションズの口コミ・評判 退職理由

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月13日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 その他ビューティー系関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    エリア長など、しっかり話を聞いてくれて、改善しようとしてくれる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ただ、理由が給与についてだったので...続きを読む(全102文字)

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    株式会社三越伊勢丹ヒューマン・ソリューションズの口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月13日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 その他ビューティー系関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    化粧品、接客が好きな人。メイクをするのが好きな人は楽しいと思います!
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ただ、最近はスタッフの数も少な...続きを読む(全94文字)

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    株式会社三越伊勢丹ヒューマン・ソリューションズの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    5.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年10月31日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 販売スタッフ 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    会社がどんな方向に向かっていくのかは、定期的に動画で知ることができるのでそれは良かったと思います。社長が今どんな考えなのか、みんなで何をして...続きを読む(全182文字)

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    株式会社三越伊勢丹ヒューマン・ソリューションズの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年2月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 受付 非正社員 業務委託

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    現場にもよると思うが、私がいた現場はとても働きやすい環境だったように思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    産休や育休は取ってる人を...続きを読む(全110文字)

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    サービス(その他)の年収、評価制度の口コミ

    株式会社ベイカレントの口コミ・評判 年収、評価制度

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月9日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 ビジネスコンサルタント その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    私が感じたベイカレントの給与面は、正直かなり水準が高いという印象です。若手のうちから年収が高く、成果を出せば昇給のスピードも早いと感じました...続きを読む(全194文字)

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    株式会社リクルートスタッフィングの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 一般事務 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    無期雇用派遣なこともあり、給与が低い。
    昇給もほとんどしない。
    賞与は一律で定められているため、満足いく金額が受...続きを読む(全87文字)

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    株式会社ローソンエンタテインメントの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2026年2月9日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 15年前 販売スタッフ 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    1分単位で給料がきちんとつくのとバイトもきちんと有給をもらえて嬉しかった記憶です。バイトや社員の方も音楽がすきな方が多く、音楽についてとても...続きを読む(全163文字)

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    アイ・ケイ・ケイホールディングス株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年2月9日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    コロナ禍でも基本給はしっかりもらえたところ。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    在籍していたのが4年ほど前なので今は変わっているところ...続きを読む(全184文字)

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    株式会社テクノプロの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月9日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 1年前 法人営業 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    人事制度、評価項目は明確化されており職種によってはKPI評価もあり、ある意味シンプルでわかりやすい評価であると感じます。
    【気になること・改...続きを読む(全148文字)

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    株式会社Wizの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年2月9日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    4回に一回評価制度があること、営業はやればやるだけ評価してもらえる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    事務員の評価がひくい。
    また営...続きを読む(全104文字)

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    共同エンジニアリング株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月9日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 法人営業 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    業界的には安定しているため、低いがある程度の給与はもらえる。派遣先での業務になるため、評価基準は不明である。続きを読む(全60文字)

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    日総工産株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    毎年わずかだが昇給があること。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    給与の上がり幅は早い段階で限界がわかり、そこまでモチベーションが上が...続きを読む(全80文字)

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    株式会社テクノプロの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月9日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 ネットワーク設計・構築 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    派遣先には、色々な会社から派遣されている人がいるが、その中では自分は仕事内容の割にはもらっている方だと思う。
    スキルが高いわけでもコミュニケ...続きを読む(全146文字)

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    AKKODiSコンサルティング株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月9日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 ネットワーク設計・構築 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    就業時間7.5h。夏季休暇は現場に合わせて休暇を貰えるので大手の現場であれば比較的多くもらえる印象。
    【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全253文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    三越伊勢丹ヒューマン・ソリューションズの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社三越伊勢丹ヒューマン・ソリューションズ
    フリガナ ミツコシイセタンヒューマンソリューションズ
    設立日 2009年4月
    資本金 1億円
    従業員数 750人
    代表者 五十嵐賢
    本社所在地 〒104-0053 東京都中央区晴海1丁目8番12号晴海アイランドトリトンスクエアオフィスタワーZ棟14階
    電話番号 050-3150-0060
    URL https://www.imh-sol.co.jp/index.html
    三越伊勢丹ヒューマン・ソリューションズは2009年4月設立のサービス業界に属する企業です。従業員数は750人です。
    NOKIZAL ID: 1581428

    三越伊勢丹ヒューマン・ソリューションズの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。