この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
シフト制の為、希望する日に休みを取ることが出来た。
【気になること・改善したほうがいい点】
サービス残業が蔓延しており常態化していた。正社員の...続きを読む(全237文字)
株式会社トップカルチャー 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社トップカルチャーのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社トップカルチャーで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
シフト制の為、希望する日に休みを取ることが出来た。
【気になること・改善したほうがいい点】
サービス残業が蔓延しており常態化していた。正社員の...続きを読む(全237文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
年間休日はかなり少ないのは覚悟したほうが良いでしょう。でも、平日休みというのは意外に悪くないです。何処かに出掛けた...続きを読む(全109文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
育児時短勤務制度があり、実際使っている人も何人かいました。
【気になること・改善したほうがいい点】
連日で休みをとるのは難しかったです。有休も...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
平日休みであること。
【気になること・改善したほうがいい点】
朝番、夜番で睡眠のリズムがどうしても崩れるところ。連続した休みがとりづらいこと。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
事前に申請すれば希望通り休みはとれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
やはり、サービス業なので土日はやすめません。続きを読む(全69文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
休日でもめちゃくちゃ電話かかってくる。誰でも対処できそうな理由で「今から来て」とか言われる。
店長にもよるのだろう...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
配属先によって大きく変わる部分はあるが、ワークライフバランスは取れていると思う。所属社員の人数にもよるが、有給消化や連休の取得も問題なくできる...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
シフト希望については無理の無い範囲で希望が出せる。時間の指定や、土日必ずシフト希望を出すなどの強制は全くありませんでした。残業はなく、大体時間...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
配属された店舗にもよりますが基本的には週休2日事前に希望した日に休めます。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務量が多いことに加えて人...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
休み自体はしっかり取れます。
販売の仕事の裁量はけっこうあるのでやりがいは感じます。
各担当と連携して仕事ができます
【気になること・改善した...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
配属される店舗や店長の考え方によって忙しさや働き方が変わってくる。残業が少なく休日も融通が利く店舗もあれば、毎日残業だらけで休日も決まった曜日...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
上の人たちが積極的に働いてくれる風土なので自分だけが長時間働いてる、ということはない。他店の方々も優しく社員同士の仲も良い。
【気になること・...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
シフト制のため、平日休みが取れます。土日は街が混み合い、買い物や旅行もしづらいと思いますが、そういったことに悩まずに休暇を満喫できる点はよかっ...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
アルバイトスタッフとしては、非常に働きやすい環境でした。シフトについても管理者が融通をきかせていただいていたので不満はまったくありませんでした...続きを読む(全228文字)
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【良い点】
年中無休、営業時間も長く、地域住民の方に愛される素晴らしいお店だと思います。土日に休みはなかなか取れませんが、その分、平日の空いてるお店に行け...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
店舗によっては有給取得しやすい店舗もあるらしい。
【気になること・改善したほうがいい点】
当然ながら、ワークライフバランスはないに等しい。それ...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
基本的に繁忙期以外であれば希望通りに休める日を決められます。また有給も申請、消化する事が出来ます。シフト制ですが慣れてくれば自分にあったワーク...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
店舗にもよりますが忙しいところでなければ確実に週休二日とることができます。近年は残業撲滅に力を入れているので一般社員は自主的にサービス残業しな...続きを読む(全258文字)
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【良い点】
最近は働き方改革の論調に合わせて残業の抑制などに積極的である。サービス業であるため、平日の休みがほとんどで趣味などによっては混雑を避けられるの...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
土日休みではないので、どこかに遊びに行くときは空いていてとても楽。
友人との飲み会も昼夜が逆転しているため全然苦にならない。
【気になること・...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
最近残業0への動きがあった。定時退社必須など。
【気になること・改善したほうがいい点】
定時退社をするようにという達しはあったが、現実問題、業...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
自分のスケジュールで休みの希望が出せる点は良い(もちろん繁忙期はその通りにいかないが)。平日休みもあるので、混んでいる土日に動かなくても良かっ...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
最新のトレンドに強くなれ、趣味が充実する
【気になること・改善したほうがいい点】
ライフに割ける時間が欲しい。人手不足のため、店長の人柄によっ...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
店舗配属になるとその店舗の人手不足にすべて翻弄される。
3月、4月は特に人がいなくなるため毎日サーピス残業が当たり前になり、しなければお店が回...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
シフト制のため、希望休は出しやすかったです。自分の担当次第ですか、休みたい日は必ず休んでいました。
【気になること・改善したほうがいい点】
独...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
良い点は最後の方は感じられなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
明らかに世の中の流れが蔦屋という業態主体だと下降線を辿るだろうと...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
家賃の補助が場合によって全額出るのはかなり良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
結婚して家を買っている人などは家賃補助が出てい...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
最後残っていた有給は何とか全て消化出来た事
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗によって有給消化も残業量もかなり差があった。
本部から...続きを読む(全141文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
給料がなかなか渋いですね。本当に商材に関心がない限り続けるのは現実的に厳しいかと思います。また、カルチャーもなかな...続きを読む(全107文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
いまはわからないですが、当時は社長のトップダウンで決まるという形でした。
また給料水準は業界的に仕方のない部分もあ...続きを読む(全109文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
この業界でやっていくという大袈裟ではなく覚悟はあったほうがいいでしょう。キャリアチェンジするにしても見極めが大事で...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
商材がお好きで入社される方は多いと思いますので、それは楽しめるのではないでしょうか。
【気になること・改善したほうがいい点】
昨今は人手不足が...続きを読む(全147文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
業態上、人手不足なので管理職や社員は疲弊しているのは想像に容易くないんでしょう。しかし、昨今は収益率の低いビジネス...続きを読む(全138文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
育児時短勤務制度がありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性店長は少ないです。差別はないけども、体力がない分、働き続けるのは大...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
お客様に喜んでもらえるのはやりがいにつながりました。
【気になること・改善したほうがいい点】
クレーム対応はどうしてもあるので、そういう時に耐...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
シフト制のため、プライベートとの調整はできます。しっかり話をきいてシフトを組んでくれるので、調整しやすい。平日休みのため、平日にしかできない用...続きを読む(全276文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
お店の人員次第でバランスを取れるかが決まってきます。取れない人は13連勤と聞きました。私の店舗では5連勤以上にはな...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
希望休は100%取れます。とても取りやすく、有給も他の会社よりは多めにもらってたので休みは充実していました。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
水曜定休+シフト制で、土日はイベントが無い限りは比較的お休みをいただきやすいかと思います。希望休も事前にお伝えしていれば通りやすいです。土日は...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
長期連休が取れる
【気になること・改善したほうがいい点】
誰か休むと誰かが遅くまで残らないと行けない。通しで朝からラストまで残るときもありますね。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
希望すれば場所によっては在宅勤務ができます。時短や時差勤務も選べるので子育てはしやすい、環境です。在宅勤務は子育てや介護など相応の理由があれば...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
シフト制なので勤務日の調整は比較的し易く、平日であれば休みの日の希望は通りやすい。店舗によっては遅い時間での出社が可能なので、朝はゆっくりでき...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
時間のコントロールは自分次第。いつも長い人、いつも早い人に別れます。
自分をコントロールできる人におすすめ。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
なにもない。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日でも夜中でもガンガンメッセージが飛んできて対応しなくてはならない。遠い地域の点検など...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
シフト制なので、基本的にはこちらの希望休が通ります。
有給消化も必ず出来ました。
イベント時は出勤お願いされることもあります。
【気になること...続きを読む(全95文字)
会社名 | 株式会社トップカルチャー |
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フリガナ | トップカルチャー |
設立日 | 1986年12月 |
資本金 | 20億737万円 |
従業員数 | 207人 |
売上高 | 189億5300万円 |
決算月 | 10月 |
代表者 | 清水大輔 |
本社所在地 | 〒950-2022 新潟県新潟市西区小針4丁目9番1号 |
平均年齢 | 40.8歳 |
平均給与 | 459万円 |
電話番号 | 025-232-0008 |
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