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ニューマネジメントシステム株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ニューマネジメントシステムの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧(全3件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ニューマネジメントシステム株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際にニューマネジメントシステム株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ニューマネジメントシステムの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.5
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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2.7
ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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4.1
退職理由
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ニューマネジメントシステムの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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社風・文化
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ニューマネジメントシステムの 福利厚生、社内制度に関する評判・口コミ一覧

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3件中3件表示

ニューマネジメントシステム株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年10月2日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 1年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生は充実していると思う。

家族手当や保育手当がある。
自家用車で出勤しても通勤費は支給される。
また住宅ローン補助も支給される。
退...続きを読む(全208文字)

この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    ニューマネジメントシステム株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年9月27日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 1年前 パッケージソフト・ミドルウェア・OS開発 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    リモートワークやシフト出勤、休日日数も多い。
    従業員が働きやすい環境を構築するために、会社が制度を整えてくれている。
    有給休暇の取得しやすく...続きを読む(全103文字)

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    ニューマネジメントシステム株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年9月26日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 法人営業 部長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    IT関連の健康保険組合に所属しているため、福利厚生は充実している
    住宅手当、育児手当、資格手当、リファラル採用手当など、給与面の制度も充実している続きを読む(全79文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    ニューマネジメントシステムの 他のカテゴリの口コミ

    ニューマネジメントシステム株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年10月2日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 1年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    幅広い分野の業務内容があるので、
    スキルアップするにはもってこいの環境だと思う。
    ITスキルという意味では50%は先輩に教えてもらえる、
    残...続きを読む(全96文字)

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    ニューマネジメントシステム株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年10月2日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 1年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    有給休暇を申請した通りに取得できる。
    残業もシステム会社にしては珍しくほとんどない。
    育児休暇も男女共に取得出来る。
    介護休暇も取得できる。続きを読む(全76文字)

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    ニューマネジメントシステム株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年10月2日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 1年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    男女共に育児休暇も取得できる。
    本社は女性比率が高い。
    青森支店は女性が1人しかいないが、募集は常時行っている。続きを読む(全62文字)

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    ニューマネジメントシステム株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年10月2日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 1年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    賞与が年2回+決算賞与がある。
    賃貸補助、住宅ローン補助、資格手当、通勤手当、保育手当等
    福利厚生は充実していると思う。続きを読む(全66文字)

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    ニューマネジメントシステム株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年10月2日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 1年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    10年前くらいからストックビジネスを展開していて、
    業績は右肩上がりで成長しているため将来性は高いと思う。続きを読む(全59文字)

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    ニューマネジメントシステム株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年9月27日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 1年前 パッケージソフト・ミドルウェア・OS開発 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    業界特化のパッケージ製品の開発販売であるため、業界の動向に左右される。
    業界が衰退すれば同時に売り上げも衰退するリスクがある。続きを読む(全69文字)

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    ニューマネジメントシステム株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年9月27日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 1年前 パッケージソフト・ミドルウェア・OS開発 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    東京本社も青森支店も給与体系は変わらない。
    そのため、青森支店の従業員は東京水準の給与となり、青森県の給与水準より高い収入がえられる。
    会社...続きを読む(全98文字)

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    ニューマネジメントシステム株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年9月27日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 1年前 パッケージソフト・ミドルウェア・OS開発 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    業界特化のパッケージ製品の開発販売を行っており顧客が限定される。
    自ずと顧客との関係が近く、仕事がダイレクトに顧客に届く感覚がある。続きを読む(全72文字)

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    ニューマネジメントシステム株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年9月27日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 1年前 パッケージソフト・ミドルウェア・OS開発 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    青森支店への入社だが、青森の他企業の給与にくらべて給与が高かった。
    また、自分のこれまでのスキルを活かせる環境でもあり入社した。
    入社後も昇...続きを読む(全91文字)

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    ニューマネジメントシステム株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年9月27日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 1年前 パッケージソフト・ミドルウェア・OS開発 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    リモートワークやシフト出勤、休日日数も多い。
    従業員が働きやすい環境を構築するために、会社が制度を整えてくれている。
    有給休暇の取得しやすく...続きを読む(全103文字)

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    IT・通信(ソフトウェア)の福利厚生、社内制度の口コミ

    株式会社クリナムの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 データベース設計・構築・運用・保守(汎用機) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    福利厚生自体は基本的なものは揃っていますが、実際の利用頻度や満足度は部署や現場次第だと感じました。特に若手や忙し...続きを読む(全125文字)

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    株式会社デリバリーコンサルティングの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    交通費:全額支給
    場合によっては昼から出社出来る点は良いと感じた
    【気になること・改善したほうがいい点】
    退職金制度:無し
    住宅補助:無し
    ...続きを読む(全90文字)

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    株式会社ケー・デー・シーの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2026年1月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 12年前 その他人材関連職 その他 その他の雇用形態

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    社保加入はありました。ほかは、何もありません。会社が検診費用を渋ったとき先方がレントゲンはどうなっているのというツッコミは良かったです。出な...続きを読む(全191文字)

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    富士テレコム株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    一般的な福利厚生はあります。スキルアップの補助もあるため勉強するには良い環境だと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    住宅補助...続きを読む(全83文字)

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    SpireX株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    リロクラブやIT健保での福利厚生は充実しており、利用者も多くいる印象。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    社内での福利厚生(家賃補助、...続きを読む(全124文字)

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    イクス株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月20日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    特別手厚いという訳ではないですが、日常的に不満を感じることはなく安心して働ける環境だと思います。予防接種なども福利厚生内で受けれるので特に子...続きを読む(全90文字)

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    NCD株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    家賃補助は、20代の社員に限り月2万円が付与される。
    退職金制度は確定拠出年金を採用。独自の福利厚生としてアニバーサリー休暇というものがあり...続きを読む(全96文字)

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    プログレス・テクノロジーズ株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年1月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    住宅手当が半分以上は出るので、新卒にはありがたい制度であった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    福利厚生で良いのは、住宅手当ぐらいで...続きを読む(全99文字)

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    株式会社レンサの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    育休制度などは取りやすいので、子育てはしやすい。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    社内設備は無料のウォーターサーバーくらいしかないの...続きを読む(全100文字)

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    ポールトゥウィン株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    従業員視点では全くなし。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    保険組合はなぜか北海道なので、優待とかも北海道のみで使えるものばかり。福利...続きを読む(全87文字)

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    ニューマネジメントシステムの 会社情報

    基本データ
    会社名 ニューマネジメントシステム株式会社
    フリガナ ニューマネジメントシステム
    設立日 1987年3月
    資本金 1000万円
    従業員数 15人
    代表者 青木文雄
    本社所在地 〒120-0036 東京都足立区千住仲町40番11号
    電話番号 03-3881-1703
    URL https://www.nmsc.co.jp/
    NOKIZAL ID: 2689949

    ニューマネジメントシステムの 選考対策

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    • 就活速報
    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。