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ニューマネジメントシステム株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ニューマネジメントシステムのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全3件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ニューマネジメントシステム株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際にニューマネジメントシステム株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ニューマネジメントシステムの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.5
やりがい
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3.7
年収・評価
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3.9
スキルアップ
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福利厚生
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4.0
成長・将来性
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社員・管理職
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2.7
ワークライフ
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3.7
女性の働きやすさ
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3.0
入社後のギャップ
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4.1
退職理由
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ニューマネジメントシステムの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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ニューマネジメントシステムの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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3件中3件表示

ニューマネジメントシステム株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年10月2日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 1年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
幅広い分野の業務内容があるので、
スキルアップするにはもってこいの環境だと思う。
ITスキルという意味では50%は先輩に教えてもらえる、
残...続きを読む(全96文字)

ニューマネジメントシステム株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年9月26日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 法人営業 部長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業種特化システムの会社なので、業界に関する知識を増やせる。業務改善提案コンサル能力が求められるため、データ分析能力、プレゼン能力が自然と養われる続きを読む(全78文字)

ニューマネジメントシステム株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年9月26日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 1年前 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社して少なくとも3ヶ月程度は、自社サービスの学習にあてられる。
業務に必要なPCなどは、けっこうスペックが良いものが支給される。
業務知識...続きを読む(全285文字)

3件中3件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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ニューマネジメントシステムの 他のカテゴリの口コミ

ニューマネジメントシステム株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年10月2日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 1年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給休暇を申請した通りに取得できる。
残業もシステム会社にしては珍しくほとんどない。
育児休暇も男女共に取得出来る。
介護休暇も取得できる。続きを読む(全76文字)

ニューマネジメントシステム株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年10月2日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 1年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
男女共に育児休暇も取得できる。
本社は女性比率が高い。
青森支店は女性が1人しかいないが、募集は常時行っている。続きを読む(全62文字)

ニューマネジメントシステム株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年10月2日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 1年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生は充実していると思う。

家族手当や保育手当がある。
自家用車で出勤しても通勤費は支給される。
また住宅ローン補助も支給される。
退...続きを読む(全208文字)

ニューマネジメントシステム株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年10月2日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 1年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
賞与が年2回+決算賞与がある。
賃貸補助、住宅ローン補助、資格手当、通勤手当、保育手当等
福利厚生は充実していると思う。続きを読む(全66文字)

ニューマネジメントシステム株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年10月2日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 1年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
10年前くらいからストックビジネスを展開していて、
業績は右肩上がりで成長しているため将来性は高いと思う。続きを読む(全59文字)

ニューマネジメントシステム株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年9月27日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 1年前 パッケージソフト・ミドルウェア・OS開発 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業界特化のパッケージ製品の開発販売であるため、業界の動向に左右される。
業界が衰退すれば同時に売り上げも衰退するリスクがある。続きを読む(全69文字)

ニューマネジメントシステム株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年9月27日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 1年前 パッケージソフト・ミドルウェア・OS開発 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
リモートワークやシフト出勤、休日日数も多い。
従業員が働きやすい環境を構築するために、会社が制度を整えてくれている。
有給休暇の取得しやすく...続きを読む(全103文字)

ニューマネジメントシステム株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

5.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年9月27日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 1年前 パッケージソフト・ミドルウェア・OS開発 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
東京本社も青森支店も給与体系は変わらない。
そのため、青森支店の従業員は東京水準の給与となり、青森県の給与水準より高い収入がえられる。
会社...続きを読む(全98文字)

ニューマネジメントシステム株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年9月27日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 1年前 パッケージソフト・ミドルウェア・OS開発 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業界特化のパッケージ製品の開発販売を行っており顧客が限定される。
自ずと顧客との関係が近く、仕事がダイレクトに顧客に届く感覚がある。続きを読む(全72文字)

ニューマネジメントシステム株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年9月27日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 1年前 パッケージソフト・ミドルウェア・OS開発 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
青森支店への入社だが、青森の他企業の給与にくらべて給与が高かった。
また、自分のこれまでのスキルを活かせる環境でもあり入社した。
入社後も昇...続きを読む(全91文字)

IT・通信(ソフトウェア)のスキルアップ、教育体制の口コミ

株式会社ワークスアプリケーションズの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2026年1月20日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 11年前 法人営業 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社後の研修で様々なことを経験することが出来ましたが、実際仕事に入って役に立ったかと言われると微妙な気がします。
ただ、何も知らない状況の中...続きを読む(全127文字)

株式会社ソフトテックスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年1月20日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 プログラマ(汎用機) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
役職や勤続年数によって研修の機会が設けられていた。
業務時間内に行うため、休日に研修ということはなかった。
人事の方と面談する機会もあったの...続きを読む(全96文字)

株式会社デリバリーコンサルティングの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月20日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修が多い
コンサルティング研修、技術研修、勉強会など。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育に力を入れていると言われていたが、実際...続きを読む(全93文字)

トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年1月20日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 2年前 その他の事務関連職 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署によるが、積極的な姿勢かつ組織の目標から外れていないことであればたいていの仕事はチャレンジさせてもらえる印象。
【気になること・改善した...続きを読む(全311文字)

富士テレコム株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月20日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制はないです。自分で勉強して自分で解決できる力があればやりがいを見つけられるかもしれませんが、限界はあると...続きを読む(全81文字)

SpireX株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月20日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格受験料は合格した際のみ補助される。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格取得に関わる参考書の購入費用や祝金などは無く、資格を取得...続きを読む(全124文字)

イクス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月20日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
うちの営業は考える力や交渉力が自然と鍛えられる。場をこなすことで自信につながっていく。個人プレーだけでなく社内各所の担当者と連携しながら進め...続きを読む(全163文字)

CLINKS株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年1月20日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 ネットワーク運用・保守 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社時に資格取得研修があるが、内容が充実しており丁寧で分かりやすい。
講師の方もやる気があれば親身に接してくれる。合間時間にに質問が気軽にで...続きを読む(全182文字)

株式会社インフォマートの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2026年1月19日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ある程度無形商材の取扱い方や、SaaSの経営について学ぶことができ、優秀な人材も一定集まっている印象。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全82文字)

株式会社インターナルの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2026年1月19日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 13年前 WEB編集・コンテンツ企画 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自身でウェブサイトを立ち上げて、コンバージョンを獲得していく方針だったため、SEOやウェブマーケティング知識の土台をしっかり身につけることが...続きを読む(全198文字)

ニューマネジメントシステムの 会社情報

基本データ
会社名 ニューマネジメントシステム株式会社
フリガナ ニューマネジメントシステム
設立日 1987年3月
資本金 1000万円
従業員数 15人
代表者 青木文雄
本社所在地 〒120-0036 東京都足立区千住仲町40番11号
電話番号 03-3881-1703
URL https://www.nmsc.co.jp/
NOKIZAL ID: 2689949

ニューマネジメントシステムの 選考対策

  • 体験記・ES一覧
  • 本選考対策
  • インターン
  • 就活速報
就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。