コミュニティワンの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全33件）

【気になること・改善したほうがいい点】
他責思考の人が多い。非正規雇用への圧力あり。会議では散々派遣さんやパートさんの悪口を言っておきながら解雇する事でし...続きを読む(全94文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
休みが全然取れませんでした。営業職での採用ですと、仕事の都合上、土日に出勤することになり、その代休を平日に取ること...続きを読む(全187文字)

【良い点】
人間関係は非常に良かったと感じる。チームで仕事をしており、助け合いながらミッションをこなしていっていたと感じる。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全186文字)

【良い点】
支店の人達はいい人が多かった。
困ったことがあると助けてくれたり、雰囲気も良かったと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
本社と現場...続きを読む(全198文字)

【良い点】
社員の外出に細かく干渉してこないので、現場巡回と称して面接受けに行くことも可能。また、半休やスライド勤務での転職時間の確保も可能。
【気になる...続きを読む(全178文字)

【良い点】
このセクションは基本やりたい放題。現場が早く終わっても管理されてないから車内で夕刻まで眠っていてもバレヤしない。残業するといって部長がいない場...続きを読む(全167文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
営業に投げられている仕事量が多い。とても捌ききれずクレームにつながり、営業社員の士気を著しく下げている。
経営層と...続きを読む(全177文字)

【良い点】
基本的に土、日曜日と祝日に仕事をするため、転職活動がしやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
労働環境が悪く、人を使い捨てにしても良...続きを読む(全187文字)

【良い点】
社内の雰囲気は大変よい。福利厚生も東急グループとなり充実している。働きやすさは 人や配属される部署によってばらつきがあるかもしれない。
【気に...続きを読む(全179文字)

【良い点】
基本的に理事会・総会や特別な事情がないとあまり外出出来ず、事務所にこもっての事務作業が多い。周りからあまり干渉されずに黙々と仕事ができる。
【...続きを読む(全178文字)

【良い点】
一人、一人は人間味あふれる良い方々が多いです。しかし支店業務は残業これでもか！というほど多い。(ただし、残業代は全て支給されます。）資格手当も...続きを読む(全265文字)

【良い点】
辞めるのに気兼ねしないで済む。
【気になること・改善したほうがいい点】
現状、年間賞与2ヶ月（全社員一律）という超薄給。同業他社で年収プラス1...続きを読む(全213文字)

【良い点】
個人の裁量の範囲内であれば、上司の意見に縛られることなく、淡々と仕事ができる
【気になること・改善したほうがいい点】
営業職でありながら、大規...続きを読む(全196文字)

【良い点】
中途採用の割合は多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社4年目で年収は賞与込で300万円前後。新卒、中途で入ってきて、入社3年...続きを読む(全257文字)

【良い点】
自由（責任大）1人立ちすればかなりの責任ですが、仕事を任されます。
【気になること・改善したほうがいい点】
主に給与面、待遇面でギャップでよく...続きを読む(全194文字)

【良い点】
どんな人材にも優しく、どんな人材でも受け入れ、どんな人材にも期待している。出戻りをする社員もおり、これは就労環境が最底辺ではないことを証明して...続きを読む(全185文字)

【良い点】
残業代が申請すれば満額でる所。東急の保養施設が使える事
【気になること・改善したほうがいい点】
あれこれトップの決めた施策に現場が振り回される...続きを読む(全144文字)

【良い点】
東急グループに売却され、人事評価制度がとても細かくなりました。直属の上司だけでなく、複数の部署からの評価体制になっており、公平な制度を目指す方...続きを読む(全184文字)

【良い点】
とりあえず、残業代は出ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業代は出ますが、とにかく体が腐敗するまで働かされます。癌を宣告された営...続きを読む(全263文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
退職を検討したのはやはりフロント職出身のほうが出世しやすく、事務方出身はあまり出世しなかったです。努力次第で部署の...続きを読む(全180文字)

【良い点】
残業代がしっかり出るところと、資格手当が出るところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
親会社の言いなりで本社などの気まぐれにしょっちゅ...続きを読む(全263文字)

とにかく、労働時間・拘束時間が長く、残業時間は80時間〜100時間が相場。休日も、携帯電話が鳴り響き、事実上の業務時間と考えれば、それだけで済まない労働待...続きを読む(全404文字)

とにかく、絵に描いたような激務薄給の世界。アフター5等という概念はなく、とにかく働きづく目の毎日で体調不良により離職を余儀なくされる人多数。フロント営業に...続きを読む(全299文字)

社風的にはそんなに問題はなかったが、工事売上ノルマがきつく人間関係もギスギスしていたしそんな訳で退職しました。支店長によってもかなり同じ会社かと思われるぐ...続きを読む(全151文字)

残業が多い。
残業が多いと能力が不足していると思われる社風。
そういった状況でも上役は見て見ぬふりをするだけ。
人員不足を訴えようとしてもそれだけ売...続きを読む(全222文字)