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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

スタイリングライフ・ホールディングスの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全18件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社スタイリングライフ・ホールディングスの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社スタイリングライフ・ホールディングスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

スタイリングライフ・ホールディングスの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.6
やりがい
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4.3
年収・評価
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3.0
スキルアップ
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3.2
福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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3.0

スタイリングライフ・ホールディングスの 学生による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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カテゴリから評判・口コミを探す

スタイリングライフ・ホールディングスの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 18

株式会社スタイリングライフ・ホールディングスの口コミ・評判

事業の将来性・課題

2.0

投稿日: 2024年06月20日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

オンラインで物が買えるようになって、実店舗のライバルが増える。これからキャンペーンなどをやっていかないと競合が多すぎて売り上げが取れないと思う。続きを読む(全72文字)

株式会社スタイリングライフ・ホールディングスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良い商品がたくさんあるのでこれからも売上は伸びると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
良い商品が多いが商品のバリエーションが多い為...続きを読む(全178文字)

株式会社スタイリングライフ・ホールディングスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年10月07日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
3年前
販促企画・営業企画
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
フットワークが軽く手広く展開していくスピード感があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
二番煎じが多く長期的に育てていくノウハウが...続きを読む(全99文字)

株式会社スタイリングライフ・ホールディングスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2023年07月05日

回答者:
社員・元社員
50代後半
男性
4年前
販売スタッフ
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
バラエティショップとして「プラザ」(年配の方からは未だにソニープラザと呼ばれる)の認知度が高く、商品の先行や限定商品が多いので、他社との差別化...続きを読む(全247文字)

株式会社スタイリングライフ・ホールディングスの口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2023年03月22日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

【社員から聞いた】スタイリングライフは、BCLカンパニーとCPコスメティクスの2つの事業を展開している会社である。BCLカンパニーは主にPLAZAなどに置...続きを読む(全160文字)

株式会社スタイリングライフ・ホールディングスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2023年01月24日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
6年前
その他ビューティー系関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新商品が頻繁に発売されたり、ヒットしている商品もあるので将来性のある会社だと思う。続きを読む(全47文字)

株式会社スタイリングライフ・ホールディングスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年05月23日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
3年前
その他ビューティー系関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
倒産した会社の商品を大量に買い込んで店舗で売ったりコンセプトが違うものを売っても売れないので現場の声をもっと上司が...続きを読む(全201文字)

株式会社スタイリングライフ・ホールディングスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2019年09月02日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
8年前
販売スタッフ
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新規店舗や閉店などありますが、時代に応じた変化をしながらも安定しているのではないかと思います。古くからのお客様、そして新しいお客様ともに、「輸...続きを読む(全191文字)

株式会社スタイリングライフ・ホールディングスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年06月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
5年前
販売スタッフ
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
毎年客数、売り上げが上がっているので成長性はあると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に残業が多く力仕事が多いので
体力...続きを読む(全184文字)

株式会社スタイリングライフ・ホールディングスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年01月24日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
6年前
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
どんどん成長していくと思います。
基本的には顧客様に支えられているお店がほとんどなので、確実に口コミでお客様が増えていくしリピーターさん多いで...続きを読む(全206文字)

株式会社スタイリングライフ・ホールディングスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2018年08月26日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
13年前
その他ビューティー系関連職
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
比較的、新しい会社でブランドも新しいのでこれから成長していく可能性も大いにある。店舗も全国にどんどん増えている。オープニングのお店に配属される...続きを読む(全191文字)

株式会社スタイリングライフ・ホールディングスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2018年02月09日

回答者:
社員・元社員
男性
12年前
その他のマーケティング・企画関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
輸入雑貨を扱う業態は競合がかなり多くなってきており、先々競争は激化していくと思います。今後はどうなるかわかりませんが、よく検討したほうが良いで...続きを読む(全184文字)

株式会社スタイリングライフ・ホールディングスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2017年05月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
10年前
法人営業
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
売上の柱を意識して、リソース配分がされつつも、売上にでずらい、雑貨や食品の担当・方面に対してもアプローチが弱まることはなかった。
【気になるこ...続きを読む(全200文字)

株式会社スタイリングライフ・ホールディングスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年02月18日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
12年前
販売スタッフ
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

他社と比べてデザインのセンスがいい。ポイントカードもどう表現していいか分からないがかっこいい。ただほかの雑貨屋でも最近洋楽を流していたり、似たり寄ったりに...続きを読む(全172文字)

株式会社スタイリングライフ・ホールディングスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年12月05日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
12年前
販売スタッフ
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

業績は年々悪くなっています。小売りが主なので仕方ない面はあると思います。
プライベートブランドに力を入れるのは良いと思いますが、プラザの軸となる『輸入雑...続きを読む(全307文字)

株式会社スタイリングライフ・ホールディングスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年08月31日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
12年前
営業アシスタント
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

2012年1月の合併により、小売とメーカーで今まで違っていた人事体系、給与体制などが統一されることになりました。小売にあわせる形になったため、年俸制から月...続きを読む(全176文字)

株式会社スタイリングライフ・ホールディングスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年06月13日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
12年前
生産管理・品質管理
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

以前爆発的に人気のあったキャラクターのブームが去り、現在は売上が下がっている一方です。その分節電や残業時間の削減などに力を注いでいるようですが、これといっ...続きを読む(全171文字)

株式会社スタイリングライフ・ホールディングスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2012年02月09日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
15年前
販売・接客・ホールサービス
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

本社のバイヤーによって売り上げの浮き沈みが激しいです。ただ、ディベロッパーの中では集客力も売り上げも期待されている印象があったので、しばらくは安定して働く...続きを読む(全160文字)

18件中18件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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スタイリングライフ・ホールディングスの 他のカテゴリの口コミ

株式会社スタイリングライフ・ホールディングスの口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年08月01日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
今年
店長・店長候補
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ほとんど女性の職場のため女性特有の体調不良などに理解がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休育休制度はあるが復帰後時短勤務とはい...続きを読む(全158文字)

株式会社スタイリングライフ・ホールディングスの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年08月01日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
今年
店長・店長候補
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業はなく繁忙期でもほぼ定時で帰れている。
月に2日希望休も出せ休日出勤もイレギュラーなことが起こらない限りない。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全125文字)

株式会社スタイリングライフ・ホールディングスの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年08月01日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
今年
店長・店長候補
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
商品はすごく良い。社販価格で商品を購入できるので新商品も試しやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給や賞与の査定が曖昧で何を頑張...続きを読む(全91文字)

株式会社スタイリングライフ・ホールディングスの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年08月01日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
今年
店長・店長候補
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
やる気をアピールすると昇格しやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給も賞与も明確な基準はなく査定結果の理由を聞いても曖昧な回答しか...続きを読む(全84文字)

株式会社スタイリングライフ・ホールディングスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年08月01日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
今年
店長・店長候補
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
毎月全員参加の研修があり、知識も接客力も向上できる。将来会社を辞めても役立つような知識も教えてくれるのでとても役立っている。
【気になること・...続きを読む(全148文字)

株式会社スタイリングライフ・ホールディングスの口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2024年06月20日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

海外に興味あったり、コスメや雑貨などが好きな人はやりがいを感じると考える。続きを読む(全37文字)

株式会社スタイリングライフ・ホールディングスの口コミ・評判

年収・評価制度

3.0

投稿日: 2024年06月20日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

募集要項には月給22万円程と書いてあり、高すぎず、低すぎず普通のラインだと思う。続きを読む(全40文字)

株式会社スタイリングライフ・ホールディングスの口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

投稿日: 2024年06月20日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

年間125日休みがあって、本社はフレックスなので、私生活と両立しやすいと思う。続きを読む(全39文字)

株式会社スタイリングライフ・ホールディングスの口コミ・評判

社風・企業文化

3.0

投稿日: 2024年06月20日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

PLAZAが好きな人や海外に興味がある人が集まってる印象。続きを読む(全29文字)

株式会社スタイリングライフ・ホールディングスの口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年05月25日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
8年前
販売スタッフ
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本給は高くないかもしれませんが、賞与はアルバイトにもありましたし、バースデーギフト等は嬉しかったです。イベントや季節毎の売り場替えで残業が多...続きを読む(全211文字)

小売り(家具)の事業の成長・将来性の口コミ

株式会社ニトリの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月01日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
今年
商品企画
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
国内事業は競合がいないため盤石ではある。海外事業もアジアを中心に積極出店しているので、グローバル化が進んでいる。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全119文字)

株式会社湯川家具の口コミ・評判

事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年10月30日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
地域密着の安定した企業ではあるので、関西で長く安定して働きたい人にはおすすめです。雇用形態は変わりますが、時短なども応じてくださる場合が多いです。続きを読む(全79文字)

株式会社ニトリの口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年10月25日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
1年前
販売スタッフ
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
たくさん店舗があり、海外にも店舗があるので、今後が楽しみではあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
若い社員さん、(アルバイトでは...続きを読む(全114文字)

株式会社ニトリの口コミ・評判

事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2024年10月22日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
ES落選
参加イベント:
説明会

将来性はかなりあると見える。人の創造力によって商品やお店の雰囲気が変わるのでモチベーションが高い社員が入ればその分伸び代はある。続きを読む(全64文字)

イケア・ジャパン株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年10月17日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
6年前
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
コロナによるお家時間が増え、家具の需要は増えてきている。eコマースの環境が整えばよりチャンスは広がるのではないか。続きを読む(全63文字)

株式会社マナベインテリアハーツの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年10月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
9年前
販売スタッフ
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
自社商品の不良確率が高く、店舗の上長になるとほぼ毎日そのお客様の対応に追われている方が多い。新しい試みをすることは...続きを読む(全99文字)

株式会社LIFULLの口コミ・評判

事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2024年10月11日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

空き家バンク等の事業をしていることから、これからの日本の課題を事業内容とされているため、将来性はある程度あるのではないかと思う。続きを読む(全64文字)

オフィスコム株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年10月08日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
10年前
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
元部長が社長になって、多少期待出来るかと思います。元社長は他の業種にさっさとかわりましたが、現社長はいいかと
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全86文字)

株式会社ニトリの口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2024年10月07日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会

現在も店舗数を増やしており、EC事業も展開していっている。在庫を抱えないEC事業であれば、相性も抜群なので伸びる可能性を秘めている。続きを読む(全66文字)

株式会社ニトリの口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2024年10月04日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会
座談会

海外への積極的な展開をしている。急成長は見込めないが、じわじわと成長するのではないか続きを読む(全42文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

スタイリングライフ・ホールディングスの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社スタイリングライフ・ホールディングス
フリガナ スタイリングライフホールディングス
設立日 2006年5月
資本金 1億円
従業員数 22人
売上高 541億6100万円
代表者 北村博之
本社所在地 〒169-0074 東京都新宿区北新宿2丁目21番1号
電話番号 03-6872-5000
URL https://www.stylinglife.co.jp/
NOKIZAL ID: 1367907

スタイリングライフ・ホールディングスの 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。