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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

TCSホールディングスの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全8件)

TCSホールディングス株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は240〜500万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、TCSホールディングス株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にTCSホールディングス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

TCSホールディングスの 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

TCSホールディングスの 職種別年収

職種別年収

営業系

??? 万円

企画・事務・管理系

??? 万円

技術系(IT・Web・ゲーム・通信)

??? 万円

- -

- - 万円

TCSホールディングスの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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退職理由
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TCSホールディングスの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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女性の働きやすさ
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TCSホールディングスの 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 8

TCSホールディングス株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年03月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
給与はかなり低い部類と言えると思います。
競合他社と比較して最安値で請け負っており、入ってくるお金が少ないため出す...続きを読む(全163文字)

TCSホールディングス株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2017年07月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
15年前
キャリアカウンセラー
社員クラス
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし。

【気になること・改善したほうがいい点】
年収は上がらない。評価制度も不明。資格を取れば資格手当で若干増えるが、あくまでも若干。受...続きを読む(全176文字)

TCSホールディングス株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2015年09月02日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
12年前
人事
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
【気になること・改善した方がいい点】
評価制度はありますが利益で評価されます。給与は仕事の割に安い。転籍も当たり前。福利厚生は期待しない...続きを読む(全154文字)

TCSホールディングス株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2014年01月31日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
19年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

基本給が低いため、賞与は寸志程度でした。
昇給昇格は大学院卒が有利だと思われます。
出向が多いこともあり、出向先でいくら評価されたとしても、査定者の耳...続きを読む(全188文字)

TCSホールディングス株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2013年10月25日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
19年前
サーバ運用・保守
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

・基本給はひくくおさえられていてなかなかきびしい。
・残業代についてはすべてでる点はよかった。
・残業代が多く発生しないと収入が少なくてきびしい。
...続きを読む(全169文字)

TCSホールディングス株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2012年10月07日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
19年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

昇給は基本ありません。毎年、社長からメッセージがありますが、「経済状況の悪化により昇給を見送る」といったコピペが毎年配られていました。社内の評価制度は不透...続きを読む(全199文字)

TCSホールディングス株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2012年04月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
15年前
プログラマ(汎用機)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

不況の企業にとって、実績評価を厳正な審査のもと行うことなどまずありえない。
どんなに、利益を生み出せる社員に対しても、赤字の一言で片付く。
ましてや、...続きを読む(全157文字)

TCSホールディングス株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2011年11月28日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
15年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

評価によって賞与の差はあれ、残業しないと苦しいと思います。
やる気があって、それが組織の上の方に伝わる位置にいれば、良い仕事も任されることもあります。
...続きを読む(全169文字)

8件中8件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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TCSホールディングスの 他のカテゴリの口コミ

TCSホールディングス株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2023年11月02日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
座談会

IT技術で様々な社会課題のソリューションを提案できるのが大きなやりがいだと思う。続きを読む(全40文字)

TCSホールディングス株式会社の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

5.0

投稿日: 2023年11月02日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
座談会

高い英語力が求められるが、その分研修制度も充実していると感じた。続きを読む(全32文字)

TCSホールディングス株式会社の口コミ・評判

就労環境・福利厚生

5.0

投稿日: 2023年11月02日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
座談会

 日常的に英語を使う機会が多く、グローバルに活躍することが出来る。続きを読む(全33文字)

TCSホールディングス株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2023年11月02日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
座談会

ITソリューションのニーズは年々高まっており、事業の将来性は高いと感じた。続きを読む(全37文字)

TCSホールディングス株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

5.0

投稿日: 2023年11月02日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
座談会

国際的な文化が根付いており、世界を舞台に働きたい人に向いている企業だと思う。続きを読む(全38文字)

TCSホールディングス株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年03月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
最近社長が変わり、若い方が就任されました。今後、経営方針が変わっていく可能性があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
人として/社...続きを読む(全229文字)

TCSホールディングス株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年03月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新入社員研修はしています。
支店によっては月1回、社員が自主的に(という名目の)勉強会があるところもあります。
この会社に限った事ではなく業界...続きを読む(全190文字)

TCSホールディングス株式会社の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年02月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
ソフトウェア開発(制御系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
・自社社員の人柄はいい。
・お客様先での業務が中心になるため、お客様とうまが合うと仕事が進めやすい。
・色んなお客先様を回れると、知見が広がり...続きを読む(全181文字)

TCSホールディングス株式会社の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2017年09月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
15年前
キャリアカウンセラー
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業代はほぼ出ていました。なので長時間勤務が苦でなければ残業代で給料を稼ぐ事が出来ます。ボーナスはあまり出なかったので、月の給与がボーナスを超...続きを読む(全217文字)

TCSホールディングス株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2017年08月17日

回答者:
社員・元社員
女性
17年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社内にいる先輩社員が研修担当としてついてくれ、日々の質問などに対応してくれ、特に聞きにくいこともなく、フランクに何でも聞けるような状況だった。...続きを読む(全183文字)

サービス(専門サービス)の年収、評価制度の口コミ

INTLOOP株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年09月27日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
今年
その他の経営管理系関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年2回の昇給機会が設けられているため、努力に対する評価のタイミングが多く、モチベーションの維持がしやすい。また、評価制度は年齢や性別に関わらず...続きを読む(全105文字)

株式会社セブン&アイ・ホールディングスの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2024年09月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
11年前
販売スタッフ
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
お給料自体は働いたら働いた分だけ適切にいただくことができました。先にタイムカードを切ってあがれと言われることもなく、サービス残業もありません。...続きを読む(全180文字)

パナソニックホールディングス株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年09月27日

回答者:
社員・元社員
男性
今年
ソフトウェア開発(制御系)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
よほどの成果があっても最高ランクの評価にはなりにくい。一方で最低ランクにもなりにくいので、平均的な評価に落ち着く傾向が強い。続きを読む(全68文字)

株式会社博報堂プロダクツの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年09月27日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
9年前
進行管理
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仕事ができる・できないというよりかは、利益のあがっている場所に所属できれば高い給与がもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によ...続きを読む(全87文字)

株式会社一家ホールディングスの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年09月27日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
調理・料理長
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
時給が1300円ほどなのは高いので嬉しいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
昼、夜、深夜と全部同じ時給なのでそこは嫌です。また、時...続きを読む(全130文字)

株式会社ゲオホールディングスの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年09月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
2年前
店長・店長候補
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
配属店舗によって社風、忙しさ、業務量が全く違う
土日はアルバイトが休み希望を出すのでほぼ出勤しなければいけない続きを読む(全75文字)

エン・ジャパン株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年09月27日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
10年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
結果を評価してもらえる文化
【気になること・改善したほうがいい点】
頑張ってもプロセスは見られないので、スピード感のない人にはきつく感じられるかも続きを読む(全79文字)

株式会社武蔵野ホールディングスの口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年09月27日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
今年
総務
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新卒なら相場よりやや高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給幅が非常に少ない。
評価制度も透明性がない。
若手には成長する環境がない。続きを読む(全79文字)

トータルテクニカルソリューションズ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年09月27日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
4年前
一般事務
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
初任給は新卒程度並みだと感じたが、昇給は微々たるものでした。
ボーナスもインセンティブという...続きを読む(全203文字)

東洋製罐グループホールディングス株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2001年頃

投稿日: 2024年09月27日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
23年前
生産技術・生産管理(素材・化成品)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給料形態が年功序列から実力主義の評価には変わってきている。若手もモチベーションが高く働ける環境にはあると思う。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全201文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

TCSホールディングスの 会社情報

基本データ
会社名 TCSホールディングス株式会社
フリガナ ティーシーエスホールディングス
設立日 1971年3月
資本金 1億円
従業員数 60人
売上高 54億4380万8000円
決算月 3月
代表者 髙山芳之
本社所在地 〒103-0023 東京都中央区日本橋本町4丁目8番14号
電話番号 03-3245-2411
URL https://www.tcs-hd.jp/

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