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株式会社芦田製作所

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

芦田製作所の将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社芦田製作所の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社芦田製作所で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

芦田製作所の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.7
やりがい
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年収・評価
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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入社後のギャップ
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退職理由
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芦田製作所の 学生による会社の評価

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総合評価
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年収・評価
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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芦田製作所の 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

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株式会社芦田製作所の口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2021年1月27日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 制御設計(電気・電子) その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
トラブル過多で受注が減ってきている。
トップの理想がかなり高い所にあり大手の真似をして部署を増やしたことが、...続きを読む(全222文字)

この投稿でわかること
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    株式会社芦田製作所の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    --

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2015年8月26日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 13年前 回路設計・実装設計 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    航空機産業の需要の増大(試算で20年後には現在の2.5倍)に伴い、当該会社で取り扱っている航空機部品を作るために必要不可欠なオートクレーブと呼ばれる装置...続きを読む(全183文字)

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    芦田製作所の 他のカテゴリの口コミ

    株式会社芦田製作所の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2021年9月29日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 7年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    特段男女の差ゆえの不条理は感じない職場環境のように思えた。従業員は男性(特に年配の男性)が圧倒的に多くはあるが、お茶くみや掃除などはきちんと...続きを読む(全315文字)

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    株式会社芦田製作所の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    1.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2021年8月18日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 7年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    週休2日制(祝日がある週の土曜日は出勤日なので連休になりにくい)
    【気になること・改善したほうがいい点】
    忌引休暇なし。育休、産休制度なし。...続きを読む(全200文字)

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    株式会社芦田製作所の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2021年7月5日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 制御設計(電気・電子) その他 正社員

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    【良い点】
    残業は確実になくワークライフバランスはかなり良いので女性にとっては働きやすいと感じた。最近は営業や資材購買などの部署でも女性が増えた。製品...続きを読む(全158文字)

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    株式会社芦田製作所の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    1.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2021年5月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 制御設計(電気・電子) その他 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    退職金はありません。残業代も見なし残業の為、20時間超えないと支給されません。残業をしようとしても、帰るように施...続きを読む(全178文字)

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    株式会社芦田製作所の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2021年4月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 制御設計(電気・電子) その他 正社員

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    【良い点】
    外注志向の会社。その為比較的緩く働ける。実際に工事や制御盤、装置を製作するのは外注である為身につくスキルには限度があると感じた。部署拡大の...続きを読む(全167文字)

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    株式会社芦田製作所の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    1.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2021年2月4日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 制御設計(電気・電子) その他 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    人の入れ替わりがかなり激しく離職率が半端ではない。特に電気課に関しては一部の上長が欠けたら会社が倒れるのではな...続きを読む(全211文字)

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    株式会社芦田製作所の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2021年2月3日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 制御設計(電気・電子) その他 正社員

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    【気になること】
    毎朝今日の作業内容の会議をする。これだけで1時間超えることもザラにあった。ソフト設計を社内ですることはなく、意味のない会議や管理など...続きを読む(全249文字)

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    株式会社芦田製作所の口コミ・評判 仕事のやりがい

    1.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2021年2月3日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 制御設計(電気・電子) その他 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    なにを作っている会社なのか分からない。肝心な所は全部外注や派遣に丸投げで社員が設計製作をしてるところを殆ど見た...続きを読む(全314文字)

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    株式会社芦田製作所の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2020年9月30日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 制御設計(電気・電子) その他 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    人にお金を出し渋るが会社の景観などには惜しみなく使う。ベースアップはほぼない。基本給を少なくしてボーナスや残業...続きを読む(全192文字)

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    株式会社芦田製作所の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2020年9月29日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 制御設計(電気・電子) その他 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    毎日、嫌がらせをしつこくするような陰湿な人間がいる。その度に精神的にかなり苦痛だったため。そんな人がいる為社内...続きを読む(全303文字)

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    メーカー・製造業(機械・プラント)の事業の成長・将来性の口コミ

    株式会社ワイビーエムの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年1月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 生産技術・生産管理・プロセス開発(電気・電子) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    地盤改良機などニッチな部分を狙っているので市場にライバルは少なく需要はあると思う
    【気になること・改善したほうがいい点】
    社員の数に対して納...続きを読む(全224文字)

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    プログレス・テクノロジーズ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年1月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    将来性はあるとは思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    入れ替わりが激しい会社だと思うので、アサイン後の社員のフォローをしっかり行う...続きを読む(全86文字)

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    アイダエンジニアリング株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月18日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 今年 研究・開発(電気・電子) 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    最近は、流行りのものに手を出すことが多く、本業の機械の開発が疎かになっている気がします。社長のいいなりで開発を進...続きを読む(全87文字)

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    株式会社リーズワークスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月17日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    固定で付き合いが続く取引先がある点ではありますね。
    それは安心出来る材料になると思えています。
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    もう...続きを読む(全215文字)

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    カシオ計算機株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年1月17日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 5年前 法人営業 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    なんといっても、G-SHOCKブランドを有していることです。様々なモデルを出し、コレクターに購入していただくことで、利益を生み出しています。...続きを読む(全238文字)

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    住友重機械ファインテック株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 生産技術(機械) 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    研削盤事業とクーラントシステム事業があるが、研削盤事業の売り上げが悪く、親会社と事業統合となった。クーラントシス...続きを読む(全106文字)

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    株式会社不二越の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月15日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 研究・開発(機械) 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    成長分野の事業とそうではない事業がある。生成が見込めない事業においても売り上げを増やす様な指示が出ているが増やし...続きを読む(全82文字)

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    日本コンベヤ株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2026年1月14日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン

    物流のなかでも長距離コンベヤに強みを持っており、日本一という信頼性があるので社会における大きな役割を担っているため将来性が高い。続きを読む(全64文字)

    DMG森精機株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    5.0

    投稿日: 2026年1月14日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考参加中
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    座談会

    工作機械の世界シェアが一位など、事業の将来性が良い。続きを読む(全26文字)

    日本精工株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月14日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 生産技術(機械) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    事業の良い点は、産業の基盤を支えるベアリングを社内の技術力で安定供給している点にあります。
    ベアリングは自動車、工作機械、鉄道、風力発電など...続きを読む(全209文字)

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    芦田製作所の 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社芦田製作所
    フリガナ アシダセイサクショ
    設立日 1951年8月
    資本金 4800万円
    従業員数 23人
    代表者 芦田健
    本社所在地 〒630-0101 奈良県生駒市高山町8916番地11
    電話番号 0743-72-3355
    URL http://ashida-mfg.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1616586

    芦田製作所の 選考対策

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    • 就活速報
    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。