回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年間単位で研修スケジュールが組まれていて、新卒も中途も関係なくゼロから教えてもらえる。
業界未経験者でも全然問題ない。
教育担当のトレーナ...続きを読む(全246文字)
株式会社ライフコーポレーション
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ライフコーポレーションのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ライフコーポレーションで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
年間単位で研修スケジュールが組まれていて、新卒も中途も関係なくゼロから教えてもらえる。
業界未経験者でも全然問題ない。
教育担当のトレーナ...続きを読む(全246文字)
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【良い点】
真面目に仕事をしていれば、正当な評価をしていただける。
また、やる気があれば、チャンスは広がっているのではないかと思う。
教育体制もしっかり...続きを読む(全187文字)
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基本的にはルーティンワークの延長線。
社員業務も四則演算出来れば問題無く遂行は可能。
現場はモチベーション低い社員が多く、活気はない。
品出し、クレーム...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
最近は女性推進で本社勤務・バイヤー・トレーナーに女性が多く昇格し、活躍している。なりたい!と声に出して言えば、努力次第でなれる可能性が高い。...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
スキルトレーニングを行える制度がある。
資格取得金も出る場合もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
強制ではなく自主的にスキルアッ...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
基本的に各種の研修が本社で実施されており、マニュアルも整っているのでイレギュラーが発生しなければ業務に困ることはないです。本社での研修だけで...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
最初の数年は定期的に研修がある。また役職がついた際には研修をしてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的にはOJTによる研修...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
かなりしっかりしていたと思います。
入社したときからきちんと育てますと言ってくださって、本当にしっかりと教えていただくことができました。
口...続きを読む(全258文字)
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【良い点】
中途採用で水産に配属されたが、新卒程ではないにしろ、一応技術研修があるので、初心者でもなんとかなる。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
入社時は本社研修や年次研修の機会があり教育という点では良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社3年目以降は特に研修や教育と...続きを読む(全256文字)
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【良い点】
社員、パートともに教育制度は充実してきている。パート研修は毎月あり新人教育の面では店舗の負担軽減につながっている。
【気になること・改善した...続きを読む(全258文字)
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【良い点】
様々な研修制度があり、個々の能力に合った形でスキルアップを望めます。また、本社社員のバックアップ体制もあるので、現場で仕事を行いながら能力を...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
店舗での仕事が好きな人であれば
とことん楽しめる環境だと思う。
売場や商品の価値を最大限に引き出すために会社として取り組んでいるので、
小...続きを読む(全271文字)
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【良い点】
スーパーマーケット業界は、人々の生活を支えて豊かにするとても大切な業界で
需要がなくなることはない。
時代に合わせて持続性も重視していて
...続きを読む(全383文字)
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【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給消化は、パート従業員優先のため
社員は休みたい日ではなく、有給が消化できるときに休むこと...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
昇進するときちんと、給料も上がるし
任せてもらえる仕事も増えるのでやりがいがあると思ったこと。
どんなに仕事ができなくても、見放されること...続きを読む(全294文字)
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【良い点】
上司からは、退職以外の選択肢も提案していただき相談に乗ってもらえたこと。
社員を大切にしてもらえてるんだと改めて感じた。
【気になること・...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
企業理念に共感し、地域に貢献したいと思えること。
お客様の生活を支えるために仕事をすることの大切さをとても感じる。
【気になること・改善し...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
毎年一定の評価をしてもらえるので、少しずつではあるが給料が必ず上がる。
役職が上がるとどんどん給料が上がる。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全132文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
食品部門に配属されていた際、取り扱う商品が多いため、品出しや売場の整理、季節ごとの売場変更、チラシ広告による特売...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
食品をメインに扱っている業種なので、食を通じて地域のお客様の生活を支える仕事に携わることにとてもやりがいを感じています。また、社歴や階級に関...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
年収については、入社後に自らのランクが数字として振られており、定期的に実施される等級試験に合格することでランクが上昇し、それに伴い昇給が行わ...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
入社が近い年度の方々と集まって研修をする機会がある。部門を越えて、交流ができるため、視野が広がりやすくて良いと感じた。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
たまに本社の人がきて点数つけられる。それで星とかもらえるが、星がついたからといって給与には関係ない。あとたまにレジのタイム測られたりする。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
社員の方やベテランのアルバイトの方達に、わからないことなどは聞きやすい環境だと思う。従業員個人個人にワースケにて業務が振られており、円滑に作...続きを読む(全483文字)
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【良い点】
女性社員が結婚退社した後の再雇用にとても考慮してもらっていたように思います。正社員ではなくてパート勤務だったり、その人の希望をきいてもらって...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
入社後は定期的にフォロー研修のようなものがある。昇格後も何度か研修があった。e-larningも従実。多すぎるくらいだと思う。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
階層別の研修やビジネススクールなど教育体制がとてもしっかりしている。
ある程度のグレードまで上がり実績があればさまざまなキャリアへ進むことが...続きを読む(全80文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
上司によるが無関心で全く教育はされない。また忙しいため、一人一人の丁寧な指導は受けられず教育体制は整っていない。...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
会社をあげてスキルアップに力を入れており、受験費用などの補助がありました。会社で作っているリストがあり業務に必要、不必要関わらず補助金のよう...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
資格取得支援がある。高い検定料だが、援助があり、無事に取得することができた。いろいろなことにチャレンジさせてくれる会社です。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
初出勤日は教育係の上司が個別で指導してくれた
会釈のマナーなどの紹介動画もみせてくれたので教育制度は充実していると思う続きを読む(全65文字)
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