グローバルワイズの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全1件）

研修に関しては入社時に共に入社した、未経験者と共に近くにある研修センターにてパソコンの知識から言語の勉強などの教育はしっかり行ってる。
みにつけるスキ...続きを読む(全181文字)

給与については世間のIT会社の一般的な水準かと思います。しかしその後の昇給などは経営が厳しかったこともあり全く可能性がない状態でした。
社風は比較的自...続きを読む(全161文字)

受託開発があるかないかでやはり大きく業績が変わるようです。
人材確保はなかなかできなく、案件も3次請けなどになっているので、なかなか案件が回ってこない...続きを読む(全167文字)

給料は少し安いような気もしますが、同業他社もそんな所があると思います。
出向先がなければ自社で自習をしますので、給料の何割とかはないです。
それは良...続きを読む(全164文字)

受託開発もしているので、開発案件があれば社内だし、なければ特定派遣で出向します。
女性も普通に働いていける会社だし、多少なりとも優遇されていると思いま...続きを読む(全187文字)

新卒で入社しました、雰囲気、社風は良いと思われます、入社してから研修等などは充実しておりOJTはしっかりしていると思われます。研修は近くの研修センターで...続きを読む(全165文字)

・営業力が乏しく、開発会社だがアウトソーシング(派遣業)に力を入れている
・補助制度などはほぼない
・労働時間はフレックス制で、月30時間くらいの残...続きを読む(全175文字)

【社風】
近年、親会社となった株式会社グリーンテックから、役員、管理するためのだけの部長が派遣されてきている。彼らの考えた方は以下の通り。
・IT系...続きを読む(全153文字)

システムインテグレータですので、お客様の課題解決の提案をしていく仕事なので、継続的にお客様と関係を構築して仕事を作り上げるという点では良いかと思います。...続きを読む(全152文字)

ある程度の裁量を持たせてくれて、仕事をさせてくれます。お客様の業種、規模は千差万別。東海地区の会社ですので、お客様は製造業が多いものの、そのほかの業種の...続きを読む(全189文字)

【良い点】
考えていたままの仕事内容でした。
店内レイアウト作り、販売、入荷、出荷、SNS業務はたくさんですが
慣れれば、スムーズに対応できます！
【気...続きを読む(全160文字)

【良い点】
入社後の研修はしっかりしていて、ビジネスマナーは一通り学べます。社員は基本皆優しい方が多く、チューターの先輩も新卒で不安な私達の気持ちを理解...続きを読む(全247文字)

【良い点】
親会社が大きいので仕事自体はなくなることはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
親会社が不動産業ということもあり、全体的にコンプラ...続きを読む(全180文字)

【良い点】
製品の機能自体は優れている。大企業様を相手にした仕事ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
機能が多く、仕組みが複雑すぎて、お客...続きを読む(全251文字)

【良い点】
入社の決め手は「社員の人柄」と「転勤なし」である。キャップは特になく、イメージ通りの会社ではあった。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全107文字)

【良い点】
当時は東証1部に上場していたと言うことと、会社見学をさせてもらった際に、人の良さが目に見えていたと言うことが何よりの入社する理由でした。
【...続きを読む(全99文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
補助金目当てでの採用しているのか、2年以内に退職の圧力をかけている気がする。離職率が異様に高く、上記の内容に納得...続きを読む(全135文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
選考と入社後のギャップがあまり酷かった。ダイレクトリクルーティングを昔から有名な会社だったから信じた私が愚かだっ...続きを読む(全133文字)

【良い点】
社員さんが仲が良い印象があり、人で選んで入社しました。実際に仲の良い会社だったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社前は...続きを読む(全183文字)

【良い点】
大手企業に常駐してスキルアップができると思って入社しました。実際にその通りになりました。現場ではかなりしごかれましたが、社会で生きて行く上で...続きを読む(全178文字)