フューチャーアーキテクトの20代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全69件）

【良い点】
優秀な人が多いこと。かなり実力主義の社風のため、パフォームできない人は居心地が悪くなり去る傾向にある。仕事ができない人がいることによる悩みは...続きを読む(全192文字)

【良い点】
プロジェクトの合間やキックオフ直後は比較的ワークライフバランスが取りやすいものの、開発やテストフェーズなど、リリース日が近づくにつれて、状況...続きを読む(全134文字)

【良い点】
良くも悪くも男女の差別がなく、能力に応じて昇進可能です。
【気になること・改善したほうがいい点】
高いパフォーマンスが常時求められるため、男...続きを読む(全101文字)

【良い点】
現場で学ぶ姿勢が求められます。ただし案件は基本的にプライマリー案件であり、上流から下流工程まで一連のフェーズに携わることができるため、ビジネ...続きを読む(全105文字)

【良い点】
SCランクが一番コスパがいいことで有名．それ以上は．．．．
【気になること・改善したほうがいい点】
社内運動会を開くよりも給料等に反映した方...続きを読む(全84文字)

【良い点】
他企業へ転職するステップとしては効果的だと思われる
【気になること・改善したほうがいい点】
教える時間がとれないこと．自学することを教育体制...続きを読む(全90文字)

【良い点】
小売、金融、物流などさまざまな業界に関わるため、知見が広がる。社内にも各領域のプロフェッショナルが多続きを読む(全56文字)

【良い点】
フルリモートができることは良い点．PJ次第にはなるが
【気になること・改善したほうがいい点】
時期によって変わる．金融系のNISAに関わるP...続きを読む(全91文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
PJを移り替わることが多く評価が一からリセットされる．いろいろなPJを移り変わって学ぶという事よりも結局一つのP...続きを読む(全105文字)

【良い点】
1. コンプライアンス重視で安心感がある
コンプライアンスにはかなり厳しいため、女性も安心して働ける環境だと感じる
社長が女性。女性の割合を...続きを読む(全182文字)

【良い点】
特に若手のうちは業界平均を上回る水準です。評価制度が透明で、成果に応じて昇進や昇給が可能です。
【気になること・改善したほうがいい点】
コン...続きを読む(全110文字)

【良い点】
繁忙期でなければ有給は取りやすく、事前に報告すれば融通がきく環境です。
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスはプロジ...続きを読む(全153文字)

【良い点】
20代の若手が多く、全体的に和気あいあいとした雰囲気がある
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒で育った人たちは優秀な人が多いが、中...続きを読む(全96文字)

【良い点】
新卒や若手社員でも、チームリーダーやサブリーダーとして早期にマネジメント経験を積むことが可能です。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全113文字)

【良い点】
自分の希望しているキャリアが通しやすいような雰囲気がある。開発案件が希望だったため、そのような案件に配属してもらえてた。
【気になること・改...続きを読む(全112文字)

【良い点】
年2回の自己プレゼンテーションや360度評価を通じて、年齢や年次に関係なく成果が評価されます。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業...続きを読む(全97文字)

【良い点】
チャレンジングなプロジェクトが多い。プロジェクトが成功すれば世の中にいい影響が与えられると思えるため、頑張るモチベーションになると思う。続きを読む(全74文字)

【良い点】
コンプライアンスに厳しい。セクハラとなるような発言を聞く機会はかなり少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
労働時間が長いので、子...続きを読む(全141文字)

【良い点】
裁量労働制のため、中抜けや用事があるときの早退は柔軟にできる。メンバークラスは土日は基本的にはしっかり休める。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全145文字)

【良い点】
風通しが良い。社員は人の良い素晴らしい方が多いように感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職はあまりに忙しいので、相当仕事が...続きを読む(全98文字)

【良い点】
若手の年収は従事している職務と比べて高いと感じる。成果主義である。成果を出していて、昇進意欲が高い人はどんどんランクアップしていく。
【気に...続きを読む(全113文字)

【良い点】
コンサルランクの若手までであれば給料は高い方だと思う。前年度の評価で年収が変わるため、上長との評価のすり合わせはとても大切。
【気になること...続きを読む(全157文字)

【良い点】
フレックスタイムのため、好きな時間に開始できる。中抜けや早上がりしやすい環境。
【気になること・改善したほうがいい点】
所属するプロジェクト...続きを読む(全113文字)

【良い点】
女性は女性の所属ゼロのプロジェクトにアサインされないように配慮されているとのこと。社長が女性なので、女性の活躍には力を入れてると思われる。続きを読む(全75文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生はないに等しい。
リモートワークを推奨するなら、通信費や光熱費を出して欲しい。もしくは家賃補助を出して欲しい。続きを読む(全79文字)