回答者:
新卒初任給は月給22.5〜23.7万円。賞与年2回・昇給年1回で、手当・残業代・住宅補助など福利厚生が整う。成果や役割に応じた評価制度で安定性がある続きを読む(全74文字)
ショーワグローブ株式会社
ショーワグローブ株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は240〜600万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ショーワグローブ株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にショーワグローブ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
技術系(電気、電子、機械)
??? 万円
技術系(医薬、化学、素材、食品)
??? 万円
官公庁・団体職員・その他
??? 万円
その他
??? 万円
新卒初任給は月給22.5〜23.7万円。賞与年2回・昇給年1回で、手当・残業代・住宅補助など福利厚生が整う。成果や役割に応じた評価制度で安定性がある続きを読む(全74文字)
年収は高くはなく、その分福利厚生が充実している。続きを読む(全24文字)
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【良い点】
グローイングシートに基づいて評価される。
若いうちは成果よりも行動評価を重視されるため、真面目にやっていれば悪い評価はつかない。
直近でグレ...続きを読む(全233文字)
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【良い点】
大体10年目くらいで等級上がります。年功序列なので続けてさえいれば給料はあがる。
【気になること・改善したほうがいい点】
25歳くらいまでは...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
営業手当と住宅手当が手厚いことは良い点だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料があまりあがらない。次の等級に上がるまでにかか...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
グローイングシートを用いた評価形式。会社と自身がどうなっていきたいかを考え、目標を記入するものと、行動評価の2軸について半期に一度評価を受け...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
住宅手当が非常に恵まれている。
【気になること・改善したほうがいい点】
業界として伸びていく業界ではないため給料は平均的。住宅手当を考慮する...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
新たな評価制度が導入されるなど、年収を上げるためのツールはそろってきている。
高卒であっても残業なしで、年収は悪くない方だと思う。
【気にな...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
人間関係で悩んだことはありません。非常に優しくて、人間味のある人が多かった印象です。
【気になること・改善したほうがいい点】
古い体質を引き...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
初任給は平凡だが、給料の上がり幅が少ない。
3交替や海外出向をしないと稼げない会社であるが、唯一、住宅手当が多いので、一人暮らしでもそこ...続きを読む(全155文字)
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出勤、挨拶等の基本的なマナーが評価される。
あとは残業、目標が達成できたかどうか、過程も含めて面談がある。
昇給額は同期と比べてもさほど変わらず、資...続きを読む(全200文字)
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エリアによって上限が定められておりますが、同業他社に比べて住宅手当は充実しております。全ての社員が上限内の家に住むため、家賃負担はありません。
社内の...続きを読む(全151文字)
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基本給与に関しては若手ではほかの企業と遜色ないものだと思います。しかし、営業では営業手当に残業代も含まれていて、その支給額に少々物足りなさがあるのは否め...続きを読む(全151文字)
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昇給はほとんどなく昇進するまでは税金の兼ね合いで少なくなる。ボーナスは2ヶ月程度だが、成績によって少し変動する。
同世代で大きく変わることもなく、年功...続きを読む(全156文字)
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給与は高くないが借り上げ社宅制度がある。しかし、借り上げ制度も入社10年で終了するため、その後の収入は世間相場より低くなることを覚悟しておく必要がある。...続きを読む(全195文字)
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給与水準は低め。ただし、部署、担当業務によるが、仕事のユルさの割りには良いほうかもしれない。
賞与は比較的安定して出る。
良くも悪くも昔ながらの考え方...続きを読む(全204文字)
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業績にもよりますが、ボーナスはまあまあちゃんとあった気がします。ただ基本給があまり高くありません。体系的な評価制度もこの頃からきちんと取り入れはじめられ...続きを読む(全242文字)
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給与は入社時には初任給が高いが、昇給は少ない気がする。役職につくと、1万円単位で昇給するそうだが、役職につかない限りは微々たるものである。但し、ボーナス...続きを読む(全163文字)
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年2回賞与が支給されるほか、業績に応じて特別賞与が年1回支給されます。昇進・昇給については、昇進は4~5年ごと、昇給は年1回ありますが、昇給による手当て...続きを読む(全151文字)
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部署にかかわらず世間一般からすると年収は低いです。
ただ同業者の中ではいいほうかもしれません。
ただ、完全な年功序列です。ボーナスは毎年一緒です。
...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
性別によって割り振られる仕事に違いはない。
逆を言うと、女性でも出張などもある。
子供がいる女性は非常に働きやすいと思う。
時短勤務はもちろ...続きを読む(全189文字)
ショーワグローブは家庭用から産業用まで幅広い手袋を製造し、国内シェアNo.1を誇る。環境配慮型や高機能手袋の需要増に応え拡大余地あり。一方、原材料価格の変...続きを読む(全94文字)
完全週休2日制、年間休日約120日。借上社宅制度や住宅補助手当、各種休暇制度、育児/介護休暇、余暇支援など、働きやすさと生活サポートが充実。続きを読む(全70文字)
月平均残業時間は約9時間と少なめ。休日・有休取得制度も整っており、私生活と両立しやすい環境。長期勤続や育児との両立も現実的。続きを読む(全62文字)
新入社員研修、若手〜中堅研修、専門スキル研修、語学研修など多様な研修制度があり、自発的な資格取得支援や社内教育体制も整備。部署を越えた経験機会もある。続きを読む(全75文字)
ジョブローテーションがあり、色んな職種を経験できる点続きを読む(全26文字)
手袋がなくなることはないため、安定している続きを読む(全21文字)
説明会では全国転勤が約3年ごとにあるとおっしゃっていたため、転勤が多い点。続きを読む(全37文字)
年間休日は120日あるため、仕事とプライベートを両立できる点。実際社員の方も両立できているとおっしゃっていた。続きを読む(全55文字)
育休が取りやすいと説明会で伺ったため、取れると思う続きを読む(全25文字)
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【良い点】
妥当だったと思います。長く働いた分だけ、少しずつですがお給料も上がっていきました
【気になること・改善したほうがいい点】
事務員の評価制度が...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
同じ職種で他社よりは給料は良い方だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給に関しては、年一回の筆記試験と面接で決まります。...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
年収に関しては年功序列に上がっていきます。昇格すれば、そこそこ昇給も期待できます。近年はインフレもあり、ベースアップも労働組合の頑張りもあり...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
評価方法については不明だが普通に勤めていれば昇格もしていくと思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収についてはかなり低いと思...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
インセンティブで月のお給料がかなり変わってきます。モチベーションにもつながりますが、月の売り上げなどによってはもらえない月もある為、お給料の...続きを読む(全148文字)
業界の中では年収は高い方である。若いうちからかなりの収入を得ることができる続きを読む(全37文字)
エネルギー業界の中で飛びぬけて高いわけではない。続きを読む(全24文字)
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【良い点】
定期的なベースアップが実施され、賞与もそれなりの金額がもらえていたと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度の仕組みについ...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
無難に仕事をこなせばそれなりの給料はもらえます。部署によっては異なるところがありますが、比較的に仕事が多く、仕事の難易度が高いため、スキルア...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
ライオン株式会社:年収・待遇面のポジティブなレビュー
ライオンの年収・報酬体系における最大の魅力は、日用品メーカー大手としての圧倒的な安定感...続きを読む(全597文字)
| 会社名 | ショーワグローブ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ショーワグローブ |
| 設立日 | 1954年10月 |
| 資本金 | 4860万円 |
| 従業員数 | 343人 |
| 売上高 | 285億5419万4000円 |
| 代表者 | 近藤修司 |
| 本社所在地 | 〒670-0802 兵庫県姫路市砥堀565番地 |
| 電話番号 | 079-264-1234 |
| URL | https://www.showaglove.co.jp/ |
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