リクルートＲ＆Ｄスタッフィングのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全116件） 4ページ目

【良い点】
個人の裁量でスキルアップを図れる。派遣先が決まるまでの待機している間、参考書籍を使った学習は可能だがPCを使った学習は難しい。
【気になるこ...続きを読む(全188文字)

【良い点】
通信教育が充実。派遣先によってはスキルアップも叶います。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社研修は3日間のみ。合宿のような形。研修...続きを読む(全225文字)

【良い点】
ほとんどないが、3日間のビジネスマナー研修があるのみ。
【気になること・改善したほうがいい点】
CATIAを使用した研修やJAVAを使用した...続きを読む(全181文字)

【良い点】
特になし、研修があるという話をしていたのだが、実際研修期間はたったの2日で研修の内容は会社の制度と概要と日々の流れの説明程度しかなくあとは、...続きを読む(全188文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
希望の職種に行けるとは限らない。それに、希望の所じゃなくても面談に受かってしまったら派遣会社（リクルート）の人に...続きを読む(全231文字)

【良い点】
指定の資格取得に対して受験料補助などの制度はあるらしい。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップに対してのバックアップや研修な...続きを読む(全185文字)

【良い点】
大手企業に派遣されるので、派遣先によっは、最先端のことが学べたり、教育制度も整ってたりしてます。
【気になること・改善したほうがいい点】
自...続きを読む(全177文字)

【良い点】
資格を取得した際に祝い金をもらえる。ただし、業務に関係のある資格に限られる。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業と数か月に一度面談...続きを読む(全178文字)

【良い点】
派遣なのでいろいろな会社に行くことができスキルアップできる。大手メーカーで仕事が出来る為、ノウハウ等も学べる。色々な経験をつみたい人には良い...続きを読む(全163文字)

【良い点】
自分に合った会社に派遣されると遣り甲斐もあって成長できると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内研修などがあることは面接時に聞...続きを読む(全221文字)

【良い点】
色々な研修が安い値段で受けられる。またちょっとした質問事項も電話で相談できるなど、充実している。一部社内研修には少額の研修費が支払われること...続きを読む(全189文字)

【良い点】
基本的に派遣先に委ねられるが、じっくりと業務を教えてもらえる。

繁忙期などでは難しいかもしれないが、個人的に資格などを取った場合年間で決ま...続きを読む(全180文字)

【良い点】
入社しやすい。また、交通費等の申請がしやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属後、全く面談がないまま1年を過ごした。また、営業...続きを読む(全181文字)

【良い点】
関東の社員は、本社での研修が入社時、3ヶ月、半年であり。
外勤先がバラバラで色々なところにいっているため各オフィスの人と話せるのももちろん他...続きを読む(全187文字)

【良い点】
業務上で必要となる資格取得や参考書等の購入資金援助が出ており、外部業者による研修や展示会等にも参加しやすい環境であった。この制度をキャリアア...続きを読む(全200文字)

【良い点】
派遣先は大手企業が多いです。職業未経験者としても、職場見学がうまく行けば、採用されると、専門的な知識や技術など派遣先より教えていただくことが...続きを読む(全243文字)

技術者を未経験からスキルアップできるように、派遣先を選んでくれる点がよかった。
スキルアップすると、給料にも反映されるので、新たな職場で良い給料で働くこ...続きを読む(全106文字)

ちゃんとした研修は初回の社会人研修やマナー研修のみ。それ以降派遣待機中の間は常に自習。研修制度を整えたとうたっているが実際は研修ルームにPCが置かれてる...続きを読む(全158文字)

電話応対、名刺交換、客先訪問時の態度等の基本的なビジネスマナー以外の研修、特に専門的な知識、技術の研修はほぼ無かったと言ってよいでしょう。専門的な研修は...続きを読む(全292文字)

仕事を通して得られたスキルは製品の仕様検討から量産リリースまでの一連の開発業務に関する経験や知識であった。特に、関係部門との折衝能力は業務を通じて多くを...続きを読む(全158文字)

派遣先次第です。
新卒時は、社会人として云々は身に付くかもしれません。
それ以上は期待しない方がいいですし、
それ以上はあるかないかは派遣先次第で...続きを読む(全166文字)

研修はありませんでした。自分で派遣先へ行き、自分で技術を盗むしかありません。
まぁ、運が良ければ派遣先の人が教えてくれるかな。私の場合は、一度だけ教え...続きを読む(全217文字)

研修参加やスキルアップは派遣先企業に依存するところが大きい。私は運よく、派遣先の研修制度が整っていたため、様々な研修に参加したり、また、スキルアップのた...続きを読む(全174文字)

会社はやっている仕事に関係なく幾つかの資格に資格取得手当を出してくれる。身に着けるスキルとしては派遣先で違うので、何とも言えないが私の配属された会社のス...続きを読む(全162文字)

会社は「一生エンジニア」みたいなことを言いますが、3～6か月契約でいつ派遣先をたらい回しにされるかわからない派遣にキャリアなど付くわけもありません。たら...続きを読む(全920文字)