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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

リクルートR&Dスタッフィングのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全92件) 4ページ目

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社リクルートR&Dスタッフィングのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社リクルートR&Dスタッフィングで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

リクルートR&Dスタッフィングの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.5
やりがい
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2.8
年収・評価
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スキルアップ
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2.3
福利厚生
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3.2
成長・将来性
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2.6
社員・管理職
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1.9
ワークライフ
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3.2
女性の働きやすさ
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2.9
入社後のギャップ
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退職理由
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2.1

リクルートR&Dスタッフィングの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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リクルートR&Dスタッフィングの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 92

株式会社リクルートR&Dスタッフィングの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2014年06月29日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
11年前
基礎・応用研究(素材・化成品)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

会社は「一生エンジニア」みたいなことを言いますが、3~6か月契約でいつ派遣先をたらい回しにされるかわからない派遣にキャリアなど付くわけもありません。たらい...続きを読む(全920文字)

株式会社リクルートR&Dスタッフィングの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年05月08日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
10年前
製品開発(素材・化成品)
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

やはり派遣社員なので作業はルーチンワークが多い。
どうしても派遣先の社員さんのサポートという位置付けなので、
あまりスキルと言えるものは身につかないと...続きを読む(全152文字)

株式会社リクルートR&Dスタッフィングの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2014年04月09日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
16年前
研究・開発(医薬)
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

1週間ほど座学の研修がありましたが、
新入社員向けのものがほとんどで、
(電話応対の仕方、名刺の渡し方など)
中途採用の方には必要ないのではないのか...続きを読む(全168文字)

株式会社リクルートR&Dスタッフィングの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年10月31日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
11年前
評価・テスト(電気・電子)
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社時にビジネスマナーや電話の応対などの研修が3日間かけて実施される。
その3日は本社で研修を受けるが、その後は派遣先によって研修や教育がされる仕組み。...続きを読む(全165文字)

株式会社リクルートR&Dスタッフィングの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2013年08月25日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
16年前
アナログIC設計
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

私は第二新卒として入社しました。入ってから一週間くらいの間、本社で社内研修があり、社内規則やビジネスマナー、仕事の進め方などを教えてもらい仕事で必要な基本...続きを読む(全293文字)

株式会社リクルートR&Dスタッフィングの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2013年03月23日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
15年前
その他の医薬・医療機器関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

会社から仕事に関するスキル、知識取得などの研修教育に関しては一切見込めず、各個人ごとの学習と派遣先での技術取得などが必須である。不安定な派遣期間の関係もあ...続きを読む(全223文字)

株式会社リクルートR&Dスタッフィングの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年01月16日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
11年前
研究・開発(医薬)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

かかわったプロジェクト内容に関連する専門知識、業界知識、実験技術を習得することが可能。しかし、配属先企業によってはルーチンワークになってしまうこともあり、...続きを読む(全184文字)

株式会社リクルートR&Dスタッフィングの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2012年10月10日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
15年前
回路設計・実装設計
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

スキルアップについては、通信教育を利用した自主勉強が主な会社の取り組みになる。
通信教育の費用や資格試験の費用を会社に何割か負担してもらえる。
また、...続きを読む(全156文字)

株式会社リクルートR&Dスタッフィングの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2012年06月30日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
16年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

スキルアップのための会社からの働きかけは、ほとんどなかった。中途採用社員が多く、みな各々それなりのスキルを持って入社してきている人たちだったので、外勤先で...続きを読む(全155文字)

株式会社リクルートR&Dスタッフィングの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2012年04月07日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
15年前
研究・開発(医薬)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

基本的に他企業に派遣されるので、スキルアップは自分次第なところが多い。
ただ、大手に配属されることが多く、そこでの経験はプラスになる。将来転職することを...続きを読む(全156文字)

株式会社リクルートR&Dスタッフィングの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年03月24日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
13年前
基礎・応用研究(素材・化成品)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

スキルアップのために最初は「講師」などのワークスキルトレーナー的な社員がいた。彼等は新たに入った社員を連れて公共の試験センターなどに赴き、分析機器などのト...続きを読む(全377文字)

株式会社リクルートR&Dスタッフィングの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2012年02月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
14年前
一般事務
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

スキルアップ研修予約をして、よく新橋にある教室に通わせて頂きました。
(Excel・Word・powerpoint・access等)
講師の方が前に立...続きを読む(全158文字)

株式会社リクルートR&Dスタッフィングの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年11月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
基礎・応用研究(素材・化成品)
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

色んな企業に働く機会がありますので、自分のスキルアップにとっては、やはりいいではないかと思っています。派遣業とは、あまり安定性がありませんが、将来のために...続きを読む(全165文字)

株式会社リクルートR&Dスタッフィングの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年11月12日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
13年前
研究・開発(医薬)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

どのようなスキルが身に付けられるか?
リクルートR&Dスタッフィング自体の教育は全くない(分野がばらばらなのでしようがないともいえる)。よって派遣先の企...続きを読む(全365文字)

株式会社リクルートR&Dスタッフィングの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2011年08月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
16年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

各営業所所属という扱いであったため、他の営業所がどうだったのかがわからないが本社においては研修を受ける気があれば受けれていた模様。
スキルアップに関して...続きを読む(全184文字)

株式会社リクルートR&Dスタッフィングの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年06月23日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
13年前
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

教育制度等はありません。
必要なスキルがあっても派遣先企業に丸投げの状態です。
例:派遣先企業から設計ツールの教育制度などは無いか確認されたことがあり...続きを読む(全239文字)

株式会社リクルートR&Dスタッフィングの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2011年05月14日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
14年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

研修は特にありませんでした。外勤先の担当営業意外と話すことがない為、上司と言う立場の人間と話す機会は少ない。
資格支援制度が充実している。
企業ページ...続きを読む(全163文字)

92件中76〜92件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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リクルートR&Dスタッフィングの 他のカテゴリの口コミ

株式会社リクルートR&Dスタッフィングの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月12日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
その他の機械関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
勤め先の選択肢が幅広いため、かなり自由に選択することができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
勤め先の環境によるとしかいえない。
正...続きを読む(全124文字)

株式会社リクルートR&Dスタッフィングの口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月12日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
その他の機械関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
個人を評価する指標がないため、勤め先でどれだけ成果を出そうが給与に影響はない。営業が勤め先の監...続きを読む(全136文字)

株式会社リクルートR&Dスタッフィングの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月06日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
研究・開発(機械)
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
担当営業さんの不足による派遣元への不安感が最大の要因です。連絡や書類作成のレスポンスが悪く、派遣先からの催促の連絡...続きを読む(全192文字)

株式会社リクルートR&Dスタッフィングの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月06日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
研究・開発(機械)
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助があると聞いていたが、実際には会社の指定した社宅(アパート)を会社経由で入居した場合のみで、持ち家や自身で...続きを読む(全95文字)

株式会社リクルートR&Dスタッフィングの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月06日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
研究・開発(機械)
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
育休は取りやすかったです。派遣先にも営業さんから伝えて頂き助かりました。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣先によると思います。私は...続きを読む(全96文字)

株式会社リクルートR&Dスタッフィングの口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月06日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
研究・開発(機械)
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
派遣先にもよりますが、日々新しく製品が開発されていく現場でお仕事をさせて頂いています。その為、なかなか経験のする事のない職場環境なのかなと思います。続きを読む(全80文字)

株式会社リクルートR&Dスタッフィングの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月06日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
研究・開発(機械)
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
昇給の基準や賞与の基準が不明確。おそらく、昇給は派遣先からの評価シート等に寄るものと思われる。賞与は有期雇用の為月...続きを読む(全92文字)

株式会社リクルートR&Dスタッフィングの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月01日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
機械・機構設計、金型設計(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
派遣業だが、希望する職種にはつけると感じている。営業次第ではあると思うが、私の担当者は意見をよく聞いてくれました。続きを読む(全63文字)

株式会社リクルートR&Dスタッフィングの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月01日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
機械・機構設計、金型設計(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給消化はほぼ出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
休職となる場合は気を付けた方がよい。
私は、7/29から診断書を出して休職した...続きを読む(全464文字)

株式会社リクルートR&Dスタッフィングの口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年10月30日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
その他の半導体関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
年収についてはどこに配属されるかによって変わります。また配属先での評価が給料に影響するみたいですが、配属先で実績を...続きを読む(全484文字)

サービス(その他サービス)のスキルアップ、教育体制の口コミ

三菱UFJトラストビジネス株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年11月22日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
3年前
一般事務
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
マニュアルはちゃんとあるし、しっかり教えてもらえる。ミスが許されないが、質問すれば丁寧に教えてくれる続きを読む(全56文字)

株式会社シィンクプロデュースの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
その他のサービス関連職
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ずっと同じ仕事ではなく社長のお手伝いなどで色々なお仕事に携わることができるので自信を成長できると思いました。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全102文字)

株式会社ワット・コンサルティングの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
4年前
CADオペレータ(建築・製図)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
最高3ヶ月、建築知識からCADソフト、Office関係研修を受けられて
未経験から始めやすい求人に配属してもらえる印象です。続きを読む(全68文字)

株式会社湘美会の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
1年前
看護師・准看護師・看護助手
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
教育やマニュアルはしっかりとしている。プリセプター、メンターと密にコミュニケーションをとり全員で育てる雰囲気がありました。教育センターもあります。続きを読む(全79文字)

大東コーポレートサービス株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
4年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スキルアップで会社指定の資格を取得することで、月々の給与がプラスになったり一時お祝い金を貰えたりする。業務に関しては常に業務効率化が求められる...続きを読む(全113文字)

トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:1997年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
27年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
定期的に定時後、研修があります。そのため、分からないことや、 OSがアッデートした場合、会社側で操作方法を教えてくれることです。
【気になるこ...続きを読む(全111文字)

日本空調システム株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
8年前
その他の機械関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格取得に対して、現場の先輩等が既に持っていることや、同期で集まって研修・勉強会などがあるため教育体制は整っていると思う。続きを読む(全67文字)

株式会社テクノプロの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
8年前
サーバ運用・保守
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大きな研修センターがあり、交通費含めて会社負担である。書籍購入補助や試験補助などもあり、充実している方だと思う。続きを読む(全62文字)

SCSKサービスウェア株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
カスタマーサポート
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ランクがあると上級研修の受講が可能
研修を受けることでさらなるステップアップが望める
【気になること・改善したほうがいい点】
自分の希望する業...続きを読む(全83文字)

株式会社TMJの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
総務
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
OJT形式でマニュアル完備のため、慣れればイレギュラー以外の業務に関しては問題なく遂行ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
クラ...続きを読む(全163文字)

リクルートR&Dスタッフィングの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社リクルートR&Dスタッフィング
フリガナ リクルートアールアンドディースタッフィング
設立日 2006年2月
資本金 2億2500万円
従業員数 1,300人
決算月 3月
代表者 福知郁夫
本社所在地 〒100-0011 東京都千代田区内幸町1丁目3番3号内幸町ダイビル2階
電話番号 03-6253-7061
URL https://www.recruit-rds.co.jp/
NOKIZAL ID: 1578186

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