ファッション人材リンクの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
休みも取りやすく、残業も基本的にはなし。
あっても別日で消化できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にありません続きを読む(全68文字)

【良い点】
派遣なので、ワークライフバランスも取りやすく、多様な働き方ができると思います。
また、企業によっては社員登用などもあるので、キャリアアップは十...続きを読む(全94文字)

【良い点】
配属される企業によります。
最初の面談である程度適正なども考慮してくださるので、自分が真面目に働けば大きな問題になることはないかと思います。
...続きを読む(全105文字)

【良い点】
有給消化にも柔軟に対応してくださった。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職時の担当の方との折り合いがつかず、時間がかかった。続きを読む(全73文字)

【良い点】
ちょっと税金の支払いは面倒ですが、配属先によっては楽で掛け持ちも許してくれる。
ただ、本当に配属店舗に左右される。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全121文字)

【良い点】
やはり正社員より気が楽で、ストレスが少ないです
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣なので、キャリアになりにくい
これは会社は悪くなく...続きを読む(全98文字)

【良い点】
派遣先によると思いますが、休み希望はほぼ通して頂いてました。
当然かもしれませんが、人員不足の時に協力すると自分が急な予定などで休みたい時も協...続きを読む(全196文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
スタッフは基本使い捨てになるので、短期の案件などにぽんぽん向かわされることもある。NOと言えない方は上手く使われま...続きを読む(全178文字)

【良い点】
世間一般のアパレル正社員の低め程度は頂いていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先との兼ね合いになるので一概にリンクに文句が...続きを読む(全178文字)

【良い点】
とにかく自由で居心地も良く、スタッフ同士とても仲が良かった為2年くらい悩みました。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣なので仕方ない...続きを読む(全188文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
まず本社に行く頻度が著しく低いため、本社で勤務してる社員と派遣社員との温度差はあると思う。派遣社員はみんな転職あり...続きを読む(全94文字)

【良い点】
慣れてくると、自分のペースで仕事を進めることができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事は基本的に現場スタッフに依存しており、特...続きを読む(全132文字)

【良い点】
拠点の正社員の方は、真面目で面倒身が良い方ばかりです。拠点によると思いますが。
【気になること・改善したほうがいい点】
性格が優しい人は
病気...続きを読む(全85文字)

【良い点】
理不尽なことを言う人は基本的におらず、優しい人ばかりだった。
わからないことがあればどうにかみんなで解決しようという雰囲気だった。続きを読む(全71文字)

【良い点】
若い社員が中心で、活気がありました。人柄が良い方が多かったと思います。男性は物腰の柔らかい方が多く、女性は明るく元気な方が多かった印象です。続きを読む(全76文字)

【良い点】
無いです。
挙げるとしたらノルマなしサボり放題なので只今日々をやり過ごしたい方は良いかと
【気になること・改善したほうがいい点】
あらゆるハラ...続きを読む(全84文字)

【良い点】
SESなので現場以外での自社社員とは絡みはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
人事評価の指標が合ってない。
それを認識している管理...続きを読む(全97文字)

【良い点】
ベンチャーのような「熱狂」「部活感」と、大人な落ち着いた雰囲気が両立しているように感じる。
ただ盛り上がるだけではなく、ビジネス的な距離感・コ...続きを読む(全187文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
仕事ができる人に仕事が集まる仕組みで、管理者クラスになると誰よりも早く来て、誰よりも遅く帰る、みたいなスタイルにな...続きを読む(全161文字)

【良い点】
とにかく出会う人出会う人がことごとく向上心に溢れており、職業人としてのマインドセットが素晴らしく、業務をよくするにはどうすればいいかについて、...続きを読む(全261文字)