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口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ファッション人材リンクの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ファッション人材リンク株式会社の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際にファッション人材リンク株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ファッション人材リンクの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.4
やりがい
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4.3
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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2.8
成長・将来性
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3.6
社員・管理職
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1.4
ワークライフ
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4.3
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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3.3

ファッション人材リンクの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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ファッション人材リンクの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 2

ファッション人材リンク株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年06月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
派遣コーディネーター
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
ファッション系の人材派遣は競合他社が多いし、他社より時給も低めの求人が多い。他社との差別化を図らなければ、この先厳...続きを読む(全89文字)

ファッション人材リンク株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年01月23日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
4年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
今からは働きかた改革で、派遣社員の需要も増えてくると感じています。
ファッション人材リンクはそういった意味で勢いのある会社だと思います。
沢山...続きを読む(全198文字)

2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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ファッション人材リンクの 他のカテゴリの口コミ

ファッション人材リンク株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年09月16日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
今年
スタイリスト・ヘアメイク
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ファッション人材リンク株式会社に登録後、入社してからもアフターフォローがしっかりしている点がとても良かったです。就業後も担当の方が定期的に連絡...続きを読む(全236文字)

ファッション人材リンク株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年06月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
派遣コーディネーター
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
産休、育休から復帰する人が多い。
時短勤務をしている人も多いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の管理職がいない。
そもそも...続きを読む(全89文字)

ファッション人材リンク株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年06月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
派遣コーディネーター
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良い意味でとてもアットホームな職場だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
プライベートに深く介入して欲しくない人は向かないと思う。続きを読む(全77文字)

ファッション人材リンク株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年06月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
派遣コーディネーター
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
営業職は毎月の目標達成に対して個人インセンティブがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当などなし。
副業も基本的には禁止です。続きを読む(全78文字)

ファッション人材リンク株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年06月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
派遣コーディネーター
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の方と合わずや、フォローアップが不十分で辞める方がほとんどなので
大ベテランか新人さんしかいない。管理者負け...続きを読む(全107文字)

ファッション人材リンク株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年06月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
派遣コーディネーター
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
派遣社員はいろいろな環境の方がいるので、クレームが発生してしまうことが多く、こちらも精神的にきつくなってしまう場面...続きを読む(全114文字)

ファッション人材リンク株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年06月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
派遣コーディネーター
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
世間一般の人材派遣会社よりは残業時間は少なめだと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
責任者の方や担当業務によっては休日も対応してい...続きを読む(全150文字)

ファッション人材リンク株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年06月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
派遣コーディネーター
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
何をもとに評価されているのか分からないです。上司に聞いても分からず、勤怠など…とあやふやで終わってしまいました。続きを読む(全76文字)

ファッション人材リンク株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年06月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
派遣コーディネーター
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
教えてくださる人はみんな人柄の良い方が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制やフォロー体制が整っておらず、基盤もない。全社的...続きを読む(全100文字)

ファッション人材リンク株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年05月31日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
1年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
上司のお気に入りで賞与や評価も左右される館が強いかなと思う。
管理職への不満を日常的に話す社員が多く、士気も下がる。続きを読む(全78文字)

サービス(その他サービス)の事業の成長・将来性の口コミ

株式会社トライトキャリアの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年12月17日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
5年前
キャリアカウンセラー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
新しい事業、部署にもチャレンジしているようだけど、基本的には昔ながらの営業力であがってきた会社に思います。なので結...続きを読む(全174文字)

大栄環境株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月17日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
今年
その他職種
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
官民連携の事業を確実に増やし、社会になくてはならない企業になっています。安定性はかなりあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
役員...続きを読む(全136文字)

株式会社NEW ARTの口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
販売スタッフ
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
少子化に加え、女性の社会進出とともに結婚する人口は減っていくものだと思いますが、業界の中でも人気のリングを取り扱っていてサービスの質も良いため...続きを読む(全179文字)

Earth Technology株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年12月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
4年前
ネットワーク運用・保守
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
英語が話せるエンジニアというのは、海外拠点へのシステム構築などの案件で需要が高く、かつ個人としてもキャリアアップ」につながる魅力があるため、他...続きを読む(全178文字)

株式会社ワールドインテックの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年12月17日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
4年前
その他人材関連職
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
人によって適性が異なるので一概には言えませんが、特に若い人はあまり時間が経たずにやめていく、退職する人が多いイメー...続きを読む(全81文字)

株式会社ティーアイアールの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月16日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人材派遣なのでなくなることはないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
人材派遣なので基本的に退職率は多い。
また、自分のキャリアの...続きを読む(全116文字)

株式会社メディカル・コンシェルジュの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年12月16日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
5年前
法人営業
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
医療・介護分野に特化していること。なくならない分野ではあるので依頼はもらいやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
同業他社がたくさん...続きを読む(全163文字)

トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年12月16日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
10年前
インストラクター
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
常に新しい業務を作っていく精神があるので、この分野がだめでも次はこの分野、といった具合で今後の継続性はあると思います。
【気になること・改善し...続きを読む(全144文字)

株式会社第一ビルメンテナンスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月16日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
今年
その他営業関連職
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
品質重視の成長戦略なので今後も顧客からの指示は高いと思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
人材教育の研修や技術的な研修も多くある...続きを読む(全106文字)

シティパークアンドサービス株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年12月16日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
ホテル・宿泊施設サービス関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ヴァレーサービス事業を行っている会社が少ないため、営業をかけなくても仕事の話は多々ある。
【気になること・改善したほうがいい点】
結局人員が常...続きを読む(全103文字)

ファッション人材リンクの 会社情報

基本データ
会社名 ファッション人材リンク株式会社
設立日 2006年6月
資本金 2750万円
従業員数 20人
代表者 門脇徹
本社所在地 〒150-0002 東京都渋谷区渋谷1丁目14-16
電話番号 03-6419-3123
URL https://www.fj-link.jp/index_a.php
NOKIZAL ID: 1192342

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