ＴＡＫイーヴァックの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
親会社である竹中工務店の設備担当者と同じ研修を受けれたので、
非常に勉強になった。
東京大学など、頭脳明晰の方と同等に話が話が出来た事。
【...続きを読む(全179文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
長く在籍している人を見たら、陰口を好む人が多く、
仕事をせずゴマすりをしている人の方が、優遇されているように感じた。続きを読む(全78文字)

【良い点】
女性は内勤者のみなので、先輩を味方に付けていれば、
待遇が悪くなることはないと思われます。
【気になること・改善したほうがいい点】
陰口等の...続きを読む(全123文字)

【良い点】
資格試験に合格すると、お祝い金が貰えて毎月の資格手当も貰えたので、
勉強熱心な方には良い環境だと思われます。続きを読む(全60文字)

【良い点】
竹中工務店のベースなのか？
給料は、周りの同年代に比べては高い方だった。
残業も45時間まで付き、家賃手当も含めると総支給で30万円はあった...続きを読む(全117文字)

【良い点】
とくになし。
【気になること・改善したほうがいい点】
施工管理している外勤部門より内勤部門が優遇されているように感じる。楽しているようにも見...続きを読む(全197文字)

【良い点】
とくにない。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場管理している外勤部門より内勤部門の方が優遇されている点を改善した方がよいと思う。
...続きを読む(全190文字)

【良い点】
受注のほとんどが親会社のため、親会社の業績に左右される点
【気になること・改善したほうがいい点】
ここ数年退職者が続出しており、施工管理者が...続きを読む(全185文字)

【良い点】
人によるとしか言えません。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事をしないことを美とする傾向にある。そして事務系社員は総じて仕事をしな...続きを読む(全181文字)

【良い点】
大手ゼネコングループの会社であること。
親会社の作品に携わることができる点。
【気になること・改善したほうがいい点】
施工管理と内勤で給料体...続きを読む(全267文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
全国の事業所や支店があると謳っているが、基本的には東京、大阪、名古屋に振り分けられ、規模のでかい現場やタイミング...続きを読む(全159文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ルート営業スタイルで、既存のお客様の家へ訪問し、家の点検を行い、悪くないところも悪いと伝え、不安を煽り、リフォー...続きを読む(全100文字)

【良い点】
基本的には優しい人が多く、気さくな方が多いです。
年齢的には若い人が多いのですが、ご年配の方もいますので、ジェネレーションギャップは感じる事...続きを読む(全187文字)

【良い点】
人柄が良さそうな社員がいた。
【気になること・改善したほうがいい点】
思っている以上に数字を扱う仕事だった。また人事が各仕事内容をあまり詳し...続きを読む(全89文字)

【良い点】
地方支店なので、とてもアットホームでした。支店長や部長クラスとも顔、名前が一致して話す機会が多くありました。若い人同士でテニスをしたり、ご飯...続きを読む(全269文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
本来の仕事をおしえてもらえず、ざつようばかりでしごとはおぼえられないのにいきなりげんばをまかせられる続きを読む(全79文字)

【良い点】
入社前は、現場中心で黙々と作業を行うイメージを持っていましたが、実際には社内外とのコミュニケーションが非常に重要な仕事だと感じました。
また...続きを読む(全255文字)

【良い点】
全体的に明るい雰囲気で好感が持てたと言うのが印象的なのことの一つ。
当時住宅メーカー8社の中に入っていたが、元々小堀住研として設計を売りにし...続きを読む(全158文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
世間の評判は、いいが、所詮建設業界で、労務管理が難しい現状がある。中国電力とは、まったく違う会社なので、気を付け...続きを読む(全202文字)

【良い点】
東急グループで安定しているから。
施工管理の職種に興味があったから。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多い点や休日にも出勤がある点。続きを読む(全79文字)