ＪＢＳホールディングスの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
グループ会社に基幹事業ともいえる空港関係の企業があるため、仕事自体がなくなることはない。（コロナの影響で落ち込むことはあるだろうが）
【気に...続きを読む(全220文字)

【良い点】
東急ハーベストやリゾートトラストの会員権を持っていて、空いていれば利用できました。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時は使う人がだ...続きを読む(全188文字)

【良い点】
少数精鋭ということで、アットホームな雰囲気でした。
ホールディングカンパニーとしてグループ各社に指示を出すことも多かったのですが、勉強をする...続きを読む(全303文字)

【良い点】
社内で一般職と言われている、管理職以外の 人については、のんびりしてとても良い雰囲気でした。オフの付き合いについては個人差がありましたが、そ...続きを読む(全219文字)

【良い点】
希望していた退職日までに採用が終わらず、後任者への直接の引き継ぎができなかったのですが、一部の業務を除き、チーム内で業務分野の共有を進めはじ...続きを読む(全181文字)

【良い点】
自己啓発援助金制度があり、資格取得で通信講座や資格学校を利用すると、年度ごとの上限30,000円以内でお金が返ってきます。
規定上は事前申請...続きを読む(全265文字)

【良い点】
グループの仕事を総務・財務・経理の３分野にざっくり割っているだけなので、総務の仕事の幅はかなり広く、やろうと思えば不動産管理、法務、労務、人...続きを読む(全251文字)

【良い点】
店舗毎での売上1位の人は、インセンティブがもらえる仕組みなのが良かった。
個人売上または顧客売りのどちらでも評価されるので、頑張った人への報...続きを読む(全138文字)

【良い点】
新規営業や目標達成でインセンティブがもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
インセンティブや年収が全体的にが少ない。また、新規営...続きを読む(全107文字)

【良い点】
働いた分はもらえます
【気になること・改善したほうがいい点】
残業しすぎると、あいつらにはお金払ってるからとボーナスは0になります。トータル...続きを読む(全100文字)

【良い点】
半期に一度面談を実施し、その後昇給する。面談の内容で差が出るとは思わないが、希望年収も聞かれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボ...続きを読む(全144文字)

【良い点】
昇給が年2回あるため、単価の高いプロジェクトに参画できれば１年で基本給が2万円上がります。基本給が上がる点は良いと感じています。
【気になる...続きを読む(全167文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
毎年ある職能判定がタスク負荷を増加させていると思う。
自身の業務内容について記載し、それによって何を得たか、どの...続きを読む(全234文字)

【良い点】
年収や評価制度については、入社前に「コンサル会社だから成果主義が強いのでは」「評価が厳しいのでは」と少し構えていましたが、実際は極端な数字至...続きを読む(全662文字)

【良い点】
年2回の賞与あり
業績によっては決算賞与がある年もある
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準は一般職階級には公表されていない
年...続きを読む(全102文字)

【良い点】
評価制度がきちんとできている
勉強会にでたりe-ラーニングで自己研鑽ポイントをためるとある程度評価はされる
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全92文字)

【良い点】
残業代はきちんと出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業ありきの基本給である。基本的に役職が付かなければ年収が上がることはない。...続きを読む(全94文字)