テンワスのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全9件）

【良い点】
営業でありながら裁量が大きく、若手のうちから案件を任されることも多いため、成長意欲のある人には非常に合っている会社だと感じました。不動産業界...続きを読む(全298文字)

【良い点】
土日は完全休みだが、たまに祭りがある。
振替休日とかはなく、休日手当てが付与される。
イベント好き、祭り好きは合うと思う。続きを読む(全67文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
好き嫌いで評価が決まる。立場が弱くなることもあり、メンタル的にタフさが求められます。また、部署や上司によっては働...続きを読む(全111文字)

【良い点】
大手と比べると規模は小さいものの、その分一人ひとりの裁量が非常に大きく、若手でも都市開発のフロントに立てます。
地権者交渉や官公庁対応、契約...続きを読む(全266文字)

【良い点】
手を挙げれば挑戦できる機会があり、自分次第でキャリアを大きく広げられる会社です。部署を超えた連携も活発で、営業と企画、リーシングなど横断的に...続きを読む(全93文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
誰も育休や産休をとっていないから、キャリアビジョンが見えないです。女性の体調などに対する理解もないので働きづらいです。続きを読む(全79文字)

【良い点】
財務基盤が硬いので、キャッシュで物件を買える。役員にはまれば即買えるような判断もしていただける。
【気になること・改善したほうがいい点】
将...続きを読む(全88文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
人材の定着を図るためには、短期的な成果だけでなく、プロセスやチーム貢献も正当に評価する制度の整備が必要だと思いま...続きを読む(全131文字)

【良い点】
ミッドタウン日比谷の32階がオフィスなので、景色がよくモチベーションになる。スポーツジムやカフェも付帯している。続きを読む(全62文字)

【良い点】
資格手当はある。資格をとることが給料を上げる唯一の方法
【気になること・改善したほうがいい点】
資格を取るように急かしてくる割に支援はないの...続きを読む(全136文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアやスキルを身につけられるかは、配属される部門にもよると思う。
部門長には優れている方も多くいるので、そう...続きを読む(全105文字)

【良い点】
社内の公募制スクールで、自分が目指すポストや職種に必要なスキルを主体的に学べます。会社から「受けなさい」と言われるのではなく、自分の意志で応...続きを読む(全178文字)

【良い点】
新人は最初はべったりと先輩社員がつきます。がその先輩社員の営業スタイルがあわないと自分のものにはならないため、注意が必要です。続きを読む(全69文字)

【良い点】
部署異動は基本的になく、自分で選んだ部署で経験を積めます。
自分はひとつの道をちゃんと突き詰めたいタイプなので、とても合っていると思います。続きを読む(全76文字)

【良い点】
現場対応があるので体力は必要だけど、女性だからといって何か変わることはないです。
ちゃんと担当を任せてくれるし、相談もしやすいです。
社内に...続きを読む(全185文字)

【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
マニュアルを作らないと新人育成の成功の再現性がない。苦労をさせるのが大事に感じているような昭...続きを読む(全99文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ある程度の役職になると社長との接点が増え、気に入られないと関連会社に出向くことになるケースがかなり多いと感じた。...続きを読む(全165文字)

【良い点】
入社前に宅建の講習受講が必須でした。内定者同士で仲良くなる機会でもあり、資格勉強を無料で受けれたのはよかった。その年に受からなければ翌年以降...続きを読む(全130文字)

【良い点】
営業研修の中でうまくいっている社員の話を共有する場があり、参考になります。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内研修もありますが、身...続きを読む(全100文字)