サッポログループ物流の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
会社にキャリアや将来性を求めず、与えられた仕事を黙ってこなすことができるなら向いている。
ちょっとでもキャリアや将来性を求めるなら、この会社...続きを読む(全83文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
一部の管理職を除き、社員全員の利益に対する関心がない。また、支社ごとにそれぞれで目標を決めて活動しているが、その...続きを読む(全200文字)

【良い点】
部署にもよるが、社員は気楽な感じである。

【気になること・改善したほうがいい点】
役職者になってもならなくても仕事に差がない。
そもそも上...続きを読む(全180文字)

【良い点】
福利厚生は充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
末端のグループ会社なので、役員や上層部は天下だってくる。
やる気のある人に...続きを読む(全184文字)

親会社からの天下り先であり、社長も１～２年で交代する為、経営方針が定まらず、社員のやる気が損なわれていた。
福利厚生はしっかりしている。
グループ内の国...続きを読む(全102文字)

【良い点】
年功序列で基本的には着実に上がっていく。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスが少ない。賞与ではなく、一時金という言い方で、微々...続きを読む(全81文字)

【良い点】
佐川急便の年収は、同業他社と比較しても水準が高く、特に現場のセールスドライバーであれば、頑張り次第で若いうちから高年収を狙えるのが魅力です。...続きを読む(全499文字)

【良い点】
安定性と賞与の厚さが挙げられる。基本給は突出して高いわけではないが、業績連動賞与が年1回加わるなどボーナス比率が高く、業績が良い年は想定以上...続きを読む(全384文字)

【良い点】
給与面は北海道内だと平均的だと思います。昇給も年功序列で在籍していれば勝手に上がります。
【気になること・改善したほうがいい点】
優秀だとし...続きを読む(全122文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社員というものを労働力のサブスクかなんかと勘違いしてる感があります。
最低限の賃金で長時間違法サービス残業を行な...続きを読む(全141文字)

【良い点】
年功序列のため、年々給料はあがっていく。
在籍していたころは賞与もきちんと受け取っていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列...続きを読む(全134文字)

【良い点】
給与制度：
賞与は大体1か月分〜2か月分くらい
入社してから2年目以降から満額もらえる。
業績にもよるのでその時々で違う
【気になること・改...続きを読む(全204文字)

【良い点】
人事考課や昇給試験はあるところ
【気になること・改善したほうがいい点】
上司に気に入られるか否かが出世ダイレクトに影響する。縁故者は、出世が早い。続きを読む(全79文字)

【良い点】
良くも悪くも年功序列のため基本給が下がるということは基本的にはない。そして毎年上がる
【気になること・改善したほうがいい点】
昇任し日勤職に...続きを読む(全142文字)

【良い点】
特筆する点は特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が不透明。そもそもこの食品物流という分野⁠自体がそれぞれ個人を...続きを読む(全385文字)