ＵＦジャパンのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
職場の人達が仲がいいからお昼一緒に行ったり飲み会が多いのも特徴です。忘年会新年会など上が組んでくれるので、上司と仲良くなれやすいです。そして...続きを読む(全502文字)

【良い点】
・特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
・SESメインの会社の為、お客様常駐で作業となるが、行きっぱなしで自社との辛味もないた...続きを読む(全184文字)

【良い点】
入社したらフォローもなく、客先へのドナドナであるため、帰属意識を持たずにいつでもやめれること。
【気になること・改善したほうがいい点】
IT...続きを読む(全234文字)

【良い点】
上司が気さくで話しやすく面接では良い印象を持った。
給与、条件などはほぼ記載通り。
【気になること・改善したほうがいい点】
コールセンター独...続きを読む(全179文字)

【良い点】
契約が取れなければトークの内容を改善し試行錯誤してる。どうしたらいいかの意見は聞いてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
結果が...続きを読む(全198文字)

【良い点】
シフトは日数、時間は希望はほぼ通ります。
【気になること・改善したほうがいい点】
わからない事があった時誰に聞いたらいいかわからない。たいて...続きを読む(全197文字)

【良い点】
雰囲気などに慣れてきたらいいのかもしれない。仕事をひたすらこなすという面でいくと、悪くない。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修の...続きを読む(全191文字)

【良い点】
良くも悪くもベンチャー企業なので、様々な仕事に携われる。また、職種も1つだけをひたすらやるという訳ではなく、営業をしながらマネジメントや採用...続きを読む(全182文字)

【良い点】
2010年代のトレンドに乗って作られた会社なので、稼ぎ方を知っている印象。それが社員に還元されるかは別として。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全193文字)

【良い点】
いいとこを探すほうが難しい。強いて言うならＧＰＳで監視されたりはしない
【気になること・改善したほうがいい点】
営業の旨味はやはりインセンテ...続きを読む(全182文字)

【良い点】
ＡＩ活用による業務改革を進めておりＡＩについての教育を全社的に進めておりシステムに導入しようと活用を進めている。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全149文字)

【良い点】
マネジメント業務に触れられる機会は早いかも
【気になること・改善したほうがいい点】
汎用性の低い接客業務がメインなので、自分で勉強していく必...続きを読む(全81文字)

【良い点】
数日間本社での教育があり、現場のことは空港で教育があった。教育もあったがどちらかというと実際にやってみて覚えることが多かった。続きを読む(全69文字)

【良い点】
現場デビュー前の研修はそこそこ充実していた
【気になること・改善したほうがいい点】
経営状態によるのは仕方ないが、社員志望者が長い間アルバイ...続きを読む(全114文字)

【良い点】
スキルアップについては疑問ですが、出来ることは色々と挑戦できました。不明な点は先輩がしっかりと教えてくれました。未経験でも心配することはそん...続きを読む(全87文字)

【良い点】
携帯の知識が身に付きます。無期雇用や総合職の方は、社内異動もあるので法人営業やIT知識など。
【気になること・改善したほうがいい点】
お客様...続きを読む(全120文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗によるが忙しい店舗などに配属されるとほぼ何も教わらない状態から一人でさせられたりするので精...続きを読む(全178文字)

【良い点】
電話対応の仕方を学ぶことができました。教育制度が整っていて、研修期間もあります。コールセンターといっても、ただスクリプトを読むだけでなく言葉...続きを読む(全206文字)

【良い点】
新人教育期間はしっかりある方
キャリアアップ後についても研修がありとくにいいと思った
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアアップ...続きを読む(全93文字)

【良い点】
かなり研修については手厚く行われるため、新卒での新領域での挑戦に対しても、不安なく知識をしっかりと身につけた上で、行うことができた。続きを読む(全72文字)