この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
どういう提案がささるのか顧客に合わせて資料作りをしたりするので、営業力はかなり身につくと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
特...続きを読む(全81文字)
株式会社ビジョン 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ビジョンのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ビジョンで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
どういう提案がささるのか顧客に合わせて資料作りをしたりするので、営業力はかなり身につくと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
特...続きを読む(全81文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップを目的とした研修制度等はほぼなく何かを身に着けたいと思うならあまりお勧めはできないかと思う。基本的なビ...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
アルバイトは気楽に仕事ができる。簡単な仕事内容なのでスキルアップとはいかないが、英語力は上がったと思う。続きを読む(全58文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
求人には未経験歓迎、研修ありというような内容であったが、教育的なものは存在しなかった。業務に必要な分析の手段のやり...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
四半期ごとに面談が行われ、現在のキャリアの見直しを図ってもらえる。環境に応じて適性を見極めてもらえる為、急なジョブローテーションにも比較的早め...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
若手でも昇格できるチャンスに溢れており、主体性を持って働ける人には非常にやりがいがあります。逆に言われたことしかできない指示待ちの人には向いて...続きを読む(全240文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に数字を持ってくれば昇格が可能。係長からはマネジメント能力が求められるが、事業部によっては(ほとんどかもしれ...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
基本的に数字をやっていれば役職は上げていける仕組みだが、役職が上がったからと言って実際給与は殆ど変わらない。その為、どんどん役職をあげたいとい...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
中途採用といえど、大量かつ同時に入社するので、短期間だが座学での研修がある。
もちろん職種、社風がら良いことづくしの精神論的な内容が多かった気...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
年功序列でなく、成績順で昇格していく。まさに、実力主義。同僚と仲が良く。
改善されるかは、別として話は聞いてくれる。
【気になること・改善した...続きを読む(全142文字)
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入社後、約1ヵ月の座学研修があり、商材の基本的なメリットを教えられるのみで、それ以外の指導やマネジメントは一切なかった。飛び込み営業に回るよう指示され、あ...続きを読む(全162文字)
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テレマ部隊に所属しておりました。
入社後3日間は会社の事や仕事内容や専門的な知識を研修でみっちりと教えられます。
実際に仕事をはじめてからPCの使い方...続きを読む(全175文字)
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研修は最初の数日だけで、その後は自分から仕事を覚えていくスタイル。基本的に自分から情報を取りにいかないと仕事が進まない体質があり上司含み周りの社員は助けて...続きを読む(全171文字)
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研修などはあまりないが、実体験をたくさん得られる環境のため力を試せる。
仕事量が膨大なため、上司に相談したり自分から行動するだけでスキルアップできる。
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研修は二週間ほど。ほとんどが派遣社員で初心者の人が多いため、研修については時間をかけてやってくれたという印象があります。身に付けたスキルはほかのテレオペの...続きを読む(全172文字)
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一般的な社会人のマナーは取得できたと感じております。
雨の中での飛び込みや、新規獲得の為の工夫など、根性や技術は比較的多く会得できたと思います。
また...続きを読む(全160文字)
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光通信系の会社なだけ有り、新人研修は社訓の丸暗記や
大声で社訓を唱和する、飛び込み営業で名刺を集めると言った内容がメイン。あとは申し込み書の書き方研修が...続きを読む(全197文字)
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教育部門もありよいと思われます。担当者が一生懸命に教えてくれるので知識は身についていくと思います。しかし、配属部署によりますが、営業系の業務の場合は知識以...続きを読む(全159文字)
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リースの計算方法や歩合の計算方法は、最初にミッチリと勉強します。この段階で辞めていく人間が数人、実際に現場に立つまえにテレアポから入りますが、ここでアポが...続きを読む(全166文字)
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所属する課によっては取引先との折衝を行うこともあり、条件交渉を行う機会あり。
職域は自ら動くことにより広げることが可能。KPI管理、事業計画、BPO推進...続きを読む(全176文字)
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新規開拓法人営業です。
毎日法人2~4社を訪問するので、コミュニケーション能力、度胸、顧客対応能力はつきます。
営業会社の中でも若い人間で構成され、ば...続きを読む(全233文字)
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私の時代は2週間程の研修期間があり、一般教養・ビジネスマナー・配属先の商品知識をみっちりとやって頂きました。この会社で学んだ事は「臨機応変力」ですね。情報...続きを読む(全150文字)
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スキルは全くつきません。
ただ、上司に振り回され、契約が取れないと怒鳴るような体質です。
取り組みは表面上だけの話で、各ブロックの上司は適当な感じです...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
女性だから昇格出来ないということはなく、むしろコンプライアンスの意識が高いので、男女関係なく評価をしていると思う。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
汎用性が高いスキルである営業力を若手で身につけたい。
数字を上げたら給与に反映されるという評価制度がモチベーションになると思った。
【気になる...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
基本的には定時で帰るように促されますが、売上に直結するような業務が残っていた場合は残業も出来ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
特...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
本当に色んな個性の人がいますが、共通する部分としては数字を取ってくる営業マン魂があるところです。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
住宅補助はあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助はあることにはありますが、数年間で補助率が下がってしまうので、そこの所が...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
上司と距離が近く、しっかりと数字にコミットしていれば、年次が若くても責任がある業務を任せてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
多くのことを体験しました。部署名に特化した様な仕事は少なくある意味縛りがないのでやりたいと思ったことは挑戦させてもらえると思います。
【気にな...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
様々な業務が経験出来る点。営業は商材が様々なので、一つの商材だけではなく経験しようと思えば出来る点。営業以外にもバックオフィス系は色々ある。
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【良い点】
育休や産休を積極的にとっています。病気による休職も認められていますし、子供都合の在宅勤務や半休も認められたいます。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
女性の管理職もいて、女だからと差別されることはないです。老若男女関係なく実力とコミュニケーション第一主義です。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
社員はもう少し派遣社員にも色々指導すべき。在宅で現場の状況を何も見ていません。使えない派遣も...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
スキル・キャリアアップなどは管理者以外は見込みないです
研修2日だけでしたが、教育体制は普通でした
【気になること・改善したほうがいい点】
特...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
勉強会、説明会などの名で頻繁に社内でセミナーが行われている為、自分で情報を拾って学べる人には有意義だとおもう。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
部署にもよると思うが、基本的に手順書やeラーニングなど教育体制は整備されていて内容も充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
あ...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
研修はしっかりとしているので、そこはいい点かと思いますが、実際覚える事が多いので実践しながら覚えていくしかないです。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
研修制度は充実、会社負担で受講できるさまざまな研修が準備されている。
キャリアカウンセラーもおり。自分の将来のキャリアについて無料で相談をする...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
Udemyの法人アカウントの払い出しや資格試験受験料を負担してくれるなど、学びに対しては後押ししてくれていると感じる。
【気になること・改善し...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
常に出入りが激しい業界なので同業や他キャリアへの移籍は通常の転職に比べると容易に出来ると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
同業種...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
スキルアップのための様々な研修が用意されています。
【気になること・改善したほうがいい点】
他事業では、TOEIC対策の講座や英語スクールの補...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
社内での各種資格取得や、キャリア能力開発に向け、講習受講を推奨しており、テスト料含め自己負担なく比較的自由に講習を受ける事が出来る。続きを読む(全72文字)
会社名 | 株式会社ビジョン |
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フリガナ | ビジョン |
設立日 | 2001年12月 |
資本金 | 25億7160万円 |
従業員数 | 762人 ※ 国内:803名/海外:93名(2023年12月末現在) |
売上高 | 318億700万円 ※(2023年12月実績) |
決算月 | 12月 |
代表者 | 佐野 健一 |
本社所在地 | 〒160-0022 東京都新宿区新宿6丁目27番30号 |
平均年齢 | 34.6歳 |
平均給与 | 569万円 |
電話番号 | 03-5287-3114 |
URL | https://www.vision-net.co.jp/ |
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