この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
本社は完全週休2日制で、休日も場所によっては取引先からの電話もあるが、充実しているのではないかと思う。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全179文字)
株式会社コンフォートジャパン 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社コンフォートジャパンのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社コンフォートジャパンで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
本社は完全週休2日制で、休日も場所によっては取引先からの電話もあるが、充実しているのではないかと思う。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
残業がない点
【気になること・改善したほうがいい点】
現状のシフト管理の仕組みが、プライベートな時間や予定に大きな制約をもたらしています。翌...続きを読む(全478文字)
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【良い点】
販売スタッフに関してはシフト制。
希望休は1日のみなのが懸念点ではあるが、有給休暇に関しては最大でも1週間程まとめて取れるので、そこはよい。...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
部署により繁忙期は残業時間も多くなりますが、私が所属していた部署では繁忙期でも月30時間程度で、基本的に残業は少なめです。もちろん土日祝日も...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
希望休が月1~2日出せる。他の人のシフトと被ると調整になるが、基本社歴が長い人が優先となる。また、お休みの日でもスタッフから連絡があることが...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
残業時間は比較的少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日でも営業などは対応が必要。マーケの部署でも休日対応しているところを見ている。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
シフトを作る店長にもよるが、プライベートを大切にしたいという願望を理解してくれていたため、休みは取りやすく有給も好きなタイミングで取ることが...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
ワークライフバランスはとてもよくオンとオフがしっかりしておりました。
基本的に休日に仕事が入るなどということはないので、ストレスがないです。...続きを読む(全195文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
あまりいいとは言えません。休日にも頻繁に連絡が来ます。本社の人は、せめて販売スタッフのシフトを確認してから連絡を...続きを読む(全180文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年4回の評価制度でボーナスは年2回。ボーナスは業績に応じて支給されるため振り幅が大きい。
評価制度も外部の介入が...続きを読む(全133文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ある程度年数を重ねるとスキルアップにおいて疑問を抱いたこと。
業績に左右されやすいため、なかなか成果が出せない。続きを読む(全76文字)
初期配属がほとんど販売職のため、給料は妥当だろうと感じる。続きを読む(全29文字)
特に魅力的なものはない。化粧品業界だといたって普通なものばかりだと感じる。続きを読む(全37文字)
自分の希望している部署に行きやすい気がした。特に私が志望していたマーケティング職は人手が足りないとのことで、志望度をアピールすれば入社できると思う。続きを読む(全74文字)
女性は働きやすいと感じる。販売職でも長時間立ちっぱなしというところはしんどいと思うが、店舗が都市にあるため立地も良い。店舗異動は半年に1回ほどあるみたいだが。続きを読む(全79文字)
説明会から最終面接まで社長と関わることが多く、採用に力を入れていることが伝わった。しかし、落選者にはサイレントお祈りであるため、自腹で本社まで何度も出向き...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
評価制度の制度自体はしっかりしている。年収は人によるが、ごく普通。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度の制度自体はしっかりして...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒、中途共に希望部署に配属にならないことが多い。新卒と途中の待遇の差が大きい。新卒は可愛がっ...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
福利厚生はいいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当は新卒のみが該当し、その中でも実家の距離で除外されるか決まる。全員が...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
有給はある程度取得可能な為、用事が出来た時は使用することができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
アニバーサリー休暇が過去10年目...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
ルート営業のため融通は利く。早く帰りたい時は早く帰れる
【気になること・改善したほうがいい点】
ルート営業のため遅くまで顧客先にいることも多い。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
ワークライフバランスはとてもよく、プライベートの時間は確保しやすいです。しかし、カンパニーによっては残業がかなりおおいようです。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
家族との時間をあまり優先していない人、さまざまな県に行きたい方(長期的なため、現地休暇で観光地を回ることができる)などにとっては、魅力的だと...続きを読む(全206文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
営業部の所属であれば、土日の出勤などなどもあり、振替休日を取得しても実質業務をしていることが常態化しているので仕...続きを読む(全89文字)
普段の残業時間は20時間を切るくらいとお聞きしたが、やはり繁忙期は50時間を超える方もいるなどなかなか厳しいと感じた続きを読む(全58文字)
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【良い点】
有給が急に休みたい日でも休みやすいこと。特に理由は言わなくても休めたので、1.2日前に休むことを伝えてもそのまま休ませてもらえた。ただ連続し...続きを読む(全101文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
祝日も出勤であることが多かった。
ショールームもある関係上しかたないが、残業代がでないのであれば、祝日の代休を個...続きを読む(全99文字)
在宅勤務やフレック制度の制度化にも取り組まれているそうだ。続きを読む(全29文字)
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【良い点】
基本的に残業は無く、17時にショールームを閉めたらそのあとの事務処理をして、定時で上がれることが多かった。
たまに残業の日もあるが、月の残業...続きを読む(全484文字)
会社名 | 株式会社コンフォートジャパン |
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フリガナ | コンフォートジャパン |
設立日 | 2008年5月 |
資本金 | 3000万円 |
従業員数 | 67人 |
売上高 | 13億1000万円 ※2018年6月実績 |
決算月 | 6月 |
代表者 | 手塚 均 |
本社所在地 | 〒220-0011 神奈川県横浜市西区高島1丁目1番2号 |
平均年齢 | 29.0歳 |
平均給与 | 373万円 |
URL | https://comfortjapan.jp/ |
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