この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
残業がない点
【気になること・改善したほうがいい点】
現状のシフト管理の仕組みが、プライベートな時間や予定に大きな制約をもたらしています。翌...続きを読む(全478文字)
株式会社コンフォートジャパン 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社コンフォートジャパンのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社コンフォートジャパンで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
残業がない点
【気になること・改善したほうがいい点】
現状のシフト管理の仕組みが、プライベートな時間や予定に大きな制約をもたらしています。翌...続きを読む(全478文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
販売スタッフに関してはシフト制。
希望休は1日のみなのが懸念点ではあるが、有給休暇に関しては最大でも1週間程まとめて取れるので、そこはよい。...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
部署により繁忙期は残業時間も多くなりますが、私が所属していた部署では繁忙期でも月30時間程度で、基本的に残業は少なめです。もちろん土日祝日も...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
希望休が月1~2日出せる。他の人のシフトと被ると調整になるが、基本社歴が長い人が優先となる。また、お休みの日でもスタッフから連絡があることが...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
残業時間は比較的少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日でも営業などは対応が必要。マーケの部署でも休日対応しているところを見ている。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
シフトを作る店長にもよるが、プライベートを大切にしたいという願望を理解してくれていたため、休みは取りやすく有給も好きなタイミングで取ることが...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
ワークライフバランスはとてもよくオンとオフがしっかりしておりました。
基本的に休日に仕事が入るなどということはないので、ストレスがないです。...続きを読む(全195文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
あまりいいとは言えません。休日にも頻繁に連絡が来ます。本社の人は、せめて販売スタッフのシフトを確認してから連絡を...続きを読む(全180文字)
会社名 | 株式会社コンフォートジャパン |
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フリガナ | コンフォートジャパン |
設立日 | 2008年5月 |
資本金 | 3000万円 |
従業員数 | 67人 |
売上高 | 13億1000万円 ※2018年6月実績 |
決算月 | 6月 |
代表者 | 手塚 均 |
本社所在地 | 〒220-0011 神奈川県横浜市西区高島1丁目1番2号 |
平均年齢 | 29.0歳 |
平均給与 | 373万円 |
URL | https://comfortjapan.jp/ |
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