この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ワークライフバランスに関しては、休職された方や産休・育休者には優しい会社であると感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多い続きを読む(全77文字)
株式会社ジャックス 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ジャックスのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ジャックスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ワークライフバランスに関しては、休職された方や産休・育休者には優しい会社であると感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多い続きを読む(全77文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
全体的に残業は推奨されていない雰囲気があり、月に4日のノー残業デーは必ず取るように指示されていました。(取れない場合は取得できなかった理由を書...続きを読む(全462文字)
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【良い点】
上司が積極的に有休消化を促しており、有給が取りやすい。また、パソコンのログもとられているのでサービス残業などはできないようになっている。
【気...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
月に一度プレミアムウィークデーという制度があり、15時に退社できます。
有給も取りやすく、残業も少ないので、ワークライフバランスはよいと思いま...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
有給は申請すれば比較的取りやすい。月に一回15時にあがれるプレミアムウィークデーの制度がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
シフト...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
有給は取りやすい環境。
ただし、希望日が被った場合は譲り合いとなるため必ず取得できるわけでない。
【気になること・改善したほうがいい点】
シフ...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
部署にもよるが、顧客対応の時間が終了した後の残業は基本的に自由に決められ、ノー残業デイも決められていたため予定のある日は早めに帰宅し、それ以外...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
土日に出勤すれば必ず平日振替休日が取れる。シフトの希望も大体は通る。
【気になること・改善したほうがいい点】
20時過ぎまで働くシフトのセンタ...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
営業店に関しては残業時間、休日取得、有休消化はかなり注意している。残業は目標月20時間未満、多くても30時間以内にするように管理される。
【気...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
有給休暇の取得日数や月1回の15時退社、ノー残業デー月3日以上の取得、月30時間以上の残業禁止などのルールがある点。有給を取る際も問題なく取得...続きを読む(全211文字)
【社員から聞いた】半日休暇が非常に取りやすい会社、と最終面接で人事の方がおっしゃっていて、特に女性は、ライフステージに左右されずに長く働ける環境が整ってい...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
ワークライフバランスは非常に良いと思います。暦通りの休みで、基本土日祝休み、休日出勤もほぼなく、残業も少ない方だと思います。
【気になること・...続きを読む(全93文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
転勤が頻繁にあるため、人間関係は会社の人だけになる可能性があります。取引先によっては土日祝の対応が求められることが...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
残業は0に近い。繁忙期は15〜30分程ある(毎日ではない)
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事があきらかに終わらなさそうでも、社員か...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
会社としてノー残業デイを必ず取るように決められているため、その点は良いと思う。また、月に一度半日で帰る日を必ず取らせられており、午後に予定を立...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
プレミアムフライデーがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
朝〜昼シフトと昼〜夜シフトがあり、時短勤務の方以外は昼〜夜シフトに回され...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
数年前からの働き方改革で残業の削減や有給休暇の取得率は上がったと思います。会社の取り組みもあり、前後で仕事の調整は必要ですが、割りと休みやすか...続きを読む(全423文字)
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【良い点】
仕事がやることある時は残業をするが、比較的に自分自身の予定に合わせて働けたと思う。
また有給消化などは止められることはないので、取りやすい環境...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
有給休暇、振替休日が取りやすい。休日希望も言いやすく、希望が通りやすい雰囲気。夏季休暇などあまりにも希望が重なりすぎると調整が必要になるが、あ...続きを読む(全247文字)
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【良い点】
転勤さえなければいい会社だと思う。
残業も30時間を超えることは基本的にないし、早めに帰っても冷たい目線を浴びることは決してない。
【気になる...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
朝の出勤がゆっくりなのがよい。
ラッシュに巻き込まれない。
当時9:30スタートでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
月に1,2回...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
有休は取りやすいため、連休を活かし旅行なども可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みはしっかり取れるが、給料が低い為私生活が100...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
部署にもよるが、本部は比較的有給休暇が取りやすいと思います。逆にセンター系は当たり外れが激しく、有給が取れる部署取れない部署の差が激しかったで...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
産休や育休、時短勤務などする人も多く、女性にとって働きやすい職場だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にセンターなど女性の多い...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
総合職にあたる職種であれば住宅手当は支給される。地域限定職には支給されない。他にも書籍の購入や資格の取得、ジムなどにも手当が支給される。
【気...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
希望をすれば、管理職の試験を受けられます。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によるかもしれないが、自分の範疇で変えることができる部...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
大企業のため、福利厚生がしっかりしていることが入社理由でしたが、実際にもしっかりしていると感じています。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
事業の成長性や将来性に関する会社としてのビジョンにワクワクするような期待値は感じられ...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
部署によってはマネジメント業務があるので楽しいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって別会社と思うくらいやっているこ...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
退職理由に関しては、特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
会社に対する不信感が発生したから。会社に成長を感じることごできなくなったため。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
管理職に女性を登用する流れがあると感じています。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性社会と感じる。なぜならば、部長職以上はは男性社員が多い続きを読む(全80文字)
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【良い点】
福利厚生は充実していると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事が忙しく、福利厚生を利用する暇がないことは改善すべき点だと思います。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
一旦、昇給をしたら、よっぽどのことがない限り減給とならない。
【気になること・改善したほうがいい点】
能力がなくても、課長職に登用されている方...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
急な休みにも対応して貰えて、有給なども問題なく消化できます。
【気になること・改善したほうがいい点】
学生バイトが多く、希望が重なりすぎると連...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
有休は取得しやすい。また、長期休暇10連休があるので、年間休日が125日あるのは魅力的だと思う。残業代も1分単位で出る続きを読む(全65文字)
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【良い点】
今の部署は土日祝休みで有休もとりやすくワークライフバランスは良いと思う。
ただ、部署によっては残業がかなり多い部署もあったり、平日休みの部署も...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
人事主導で全社的にノー残業デーが水曜日に設定されており、18:00には完全退社が徹底されていた。また出勤時、自席に「〜時に退社します」といった...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
月一以上年休はとれます。
半年に一回はリフレッシュ休暇といって年休3日以上の取得する制度があります。
人によっては5日取得し9連休にする人も結...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
休みが取りやすい。育休、産休制度がしっかりしている。場所にもよりますが、残業も多くはないと思います。
女性の活躍を推進している箇所も良いと思います。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
部署によりけりではあるが、基本的には年間に5日間は取らなくてはいけない。取りやすい部署であれば80%近く取れている部署もあると考えられる。
【...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
プライベート優先でも問題はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
単身者にも帰省費を考えてほしい。遠方配属になると実家に戻るたびに出費...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
結果を出すまでの過程が自由。結果が出れば労働時間も短くて問題ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
ノルマ達成を促すプレッシャーが厳し...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
休憩時間もしっかりいただけるのでメリハリを持って働けた。
【気になること・改善したほうがいい点】
部門が人が少なかったので、子供の発熱などの時...続きを読む(全95文字)
会社名 | 株式会社ジャックス |
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フリガナ | ジャックス |
設立日 | 1954年6月 |
資本金 | 161億3800万円 |
従業員数 | 6,149人 |
売上高 | 1735億600万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 山崎徹 |
本社所在地 | 〒040-0063 北海道函館市若松町2番5号 |
平均年齢 | 40.9歳 |
平均給与 | 605万円 |
電話番号 | 03-5448-1311 |
URL | https://www.jaccs.co.jp/ |
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