この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ワークライフバランスは良い。営業職は加盟店対応や支店の電話当番のため土日祝日に出社するケースもある。出社した場合、必ず平日に振替休日を取れる...続きを読む(全93文字)
株式会社ジャックス 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ジャックスのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ジャックスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ワークライフバランスは良い。営業職は加盟店対応や支店の電話当番のため土日祝日に出社するケースもある。出社した場合、必ず平日に振替休日を取れる...続きを読む(全93文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
残業もあっても20時間と少ない方だと思う。PWという月に半日で帰れる制度があったり、有休消化はとらないと怒られるほど徹底されているため、ほと...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
月1の15時退勤や、ノー残の月3回取得など制度化しているため、取得に際し上司やメンバーへの声掛けで取得出来る点は良い。
【気になること・改善...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
部署にもよるかと思いますが、審査部署や加盟店対応部署は、電話の対応時間が決まっているため残業が少なかったです。またシフト制ではありますが、事...続きを読む(全252文字)
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【良い点】
慣れれば楽です。自分の仕事を自分で管理していれば休みも取れます。
夏休み冬休みの他、秋休みもあるらしいです。休みや時間休、ノー残業なども取れ...続きを読む(全262文字)
働きやすさの追求として整備を行っていたため健康経営優良法人『ホワイト500』を7年連続で認定されており、ワークライフバランスを推進しています。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
育児休暇は男性も女性もとることが推奨されていました。
育児休暇明けも、復職しやすい環境が整っていると思います。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
毎月ノー残業デーを3回、PWという昔のプレミアムフライデーのような15時退社を月に一回好きな時に取得をしなければならず、全社的にほとんど全員...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
社員同士の飲み会やゴルフなども多いので地方勤務でも楽しめる
【気になること・改善したほうがいい点】
リモート制度はないので基本出社となる。子...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
有休も取りづらさを全く感じないところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
土日祝に携帯電話を持ち帰り、対応することはないが土日祝も店は...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
プライベートの仕事の両立は取りやすいと思います。女性の多い職場のため、理解はあると思います。休みもきちんと取れるので、特に不満はありませんで...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
有給などはとりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業は多い。
残業してると偉いみたいな風潮があり、昭和だなと感じるこ...続きを読む(全83文字)
営業では休みが土日祝ではないことや、休みでも取引の電話がかかってくることがあるため、休みと仕事の両立は少し難しいと感じた。続きを読む(全61文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
部署により年末年始の出勤や土日祝日の出勤がある。会社全体としてそういった働き方は廃止すべきと感じる。続きを読む(全70文字)
女性の働きやすい環境へ向けた取り組みが行われていると伺った。続きを読む(全30文字)
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【良い点】
有給はとりやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
小売店に合わせた休日になります。
土日が繁盛するので土日出勤はマスト。
その分振替...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
ワークライフバランスに関しては、休職された方や産休・育休者には優しい会社であると感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多い続きを読む(全77文字)
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【良い点】
全体的に残業は推奨されていない雰囲気があり、月に4日のノー残業デーは必ず取るように指示されていました。(取れない場合は取得できなかった理由を...続きを読む(全462文字)
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【良い点】
上司が積極的に有休消化を促しており、有給が取りやすい。また、パソコンのログもとられているのでサービス残業などはできないようになっている。
【...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
月に一度プレミアムウィークデーという制度があり、15時に退社できます。
有給も取りやすく、残業も少ないので、ワークライフバランスはよいと思い...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
有給は申請すれば比較的取りやすい。月に一回15時にあがれるプレミアムウィークデーの制度がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
シフ...続きを読む(全128文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
有給は取りやすい環境。
ただし、希望日が被った場合は譲り合いとなるため必ず取得できるわけでない。
【気になること・改善したほうがいい点】
シ...続きを読む(全102文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
部署にもよるが、顧客対応の時間が終了した後の残業は基本的に自由に決められ、ノー残業デイも決められていたため予定のある日は早めに帰宅し、それ以...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
土日に出勤すれば必ず平日振替休日が取れる。シフトの希望も大体は通る。
【気になること・改善したほうがいい点】
20時過ぎまで働くシフトのセン...続きを読む(全100文字)
会社名 | 株式会社ジャックス |
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設立日 | 1973年4月 |
資本金 | 161億3800万円 |
従業員数 | 5,947人 |
売上高 | 1847億8200万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 山崎 徹 |
本社所在地 | 〒040-0063 北海道函館市若松町2番5号 |
平均年齢 | 40.3歳 |
平均給与 | 617万円 |
電話番号 | 03-5448-1311 |
URL | https://www.jaccs.co.jp/ |
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