エアバス・ヘリコプターズ・ジャパンの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
現場にもスタッフ側にも女性はいるので働きやすい環境だと思う。女性のための休暇もあるので、休んだ後も復帰される方も多い。続きを読む(全65文字)

【良い点】
良くも悪くもみんな仲がいいです。　先輩後輩関係なく話しやすい環境です。比較的若手が活躍している。
【気になること・改善したほうがいい点】
一...続きを読む(全104文字)

【良い点】
上がやめてくので、比較的若手の教育に力を入れていると思う。なので他社と比べても若手のうちから力を出せるような環境だと思う。
【気になること・...続きを読む(全126文字)

【良い点】
有給や休暇はとても取りやすい環境にあると思います。リフレッシュ休暇もあるのでいいとおもう。
【気になること・改善したほうがいい点】
週休2日...続きを読む(全165文字)

【良い点】
良くも悪くもある日突然直属の上司が外国人ということはありえる。その面では語学面、度胸面では鍛えられる部分が多いと思う。
【気になること・改善...続きを読む(全179文字)

【良い点】
場所によるのが大前提だが、社内平均すると残業は少ない方に思う。
ただし、営業・現場はかなり帰るのが遅い時が多いように感じる。
【気になること...続きを読む(全127文字)

【良い点】
官公庁がメイン顧客なので、大きく伸びることは無いが無くなることも無く、業界としては磐石と言える。
【気になること・改善したほうがいい点】
売...続きを読む(全116文字)

【良い点】
英語については割と手厚く研修やTOEIC補助がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
外資系であるにもかかわらずターゲットとするレベ...続きを読む(全117文字)

【良い点】
関西の企業の中でもかなり高い方だと感じる。また、基本的に年俸制(受け取りは12ヶ月に分割して毎月)で、規定上はボーナスは無しとなっているが、...続きを読む(全214文字)

【良い点】
外資系なので、割とフラットな人間関係。
あまり前例とかに囚われすぎず、こうしたい、と言うことを、提案できる。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全146文字)

【良い点】
条件に合致すれば社宅制度が利用できたり、グループ会社共通の福利厚生制度の一部を利用できたりする。
【気になること・改善したほうがいい点】
社...続きを読む(全123文字)

【良い点】
規定としては育児休業や有休、短時間勤務などしっかり規定されている
【気になること・改善したほうがいい点】
しっかり規定はされてるが、肝心の上...続きを読む(全103文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
在籍時は、コロナ禍でもフル出社でした。
業務上仕方ないところもあるかと思います。
副業は申請制で申請してまで副業...続きを読む(全96文字)

【良い点】
住宅手当は、賃貸契約者に上限2万円支給される。
扶養の家族がいる場合、家族手当も支給される。
配偶者の場合、8,000円、子供の場合、一人当...続きを読む(全390文字)

【良い点】
車の保険・生命保険などはかなり安く使えます。自動車用品の購入もできますので、車持ちにはかなり助かります。続きを読む(全58文字)

【良い点】
食堂は安い金額で食べれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
目立った福利厚生はありません。
社宅はあるが入れる上限がある。
中途の人...続きを読む(全85文字)

【良い点】
遠方の営業所に配属された際には家賃補助が出るが、基本的には出なかった。だいぶ前の制度なので現在は不明。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全122文字)