この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
最初こそプライベートと仕事のバランスが大事だと残業もなく帰れていたのですが、その分を上長がすべて負担しているような...続きを読む(全340文字)
株式会社日本建設情報センター 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社日本建設情報センターのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社日本建設情報センターで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
最初こそプライベートと仕事のバランスが大事だと残業もなく帰れていたのですが、その分を上長がすべて負担しているような...続きを読む(全340文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
有給や休みは比較的取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
週末開催の講義があるので、担当部署はシーズン中出張の連続になっていた。...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
有給は取りやすい。閑散期だと月に2、3日は取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
勤務時間を半分に割り、午前中のみ半日の有給と午後の...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
有給など休暇が非常に取りやすいです。突然の家の事情などがあっても取らせてくれます。お子さんのいる方、男性女性問わず助かると思います。管理職だけ...続きを読む(全213文字)
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ワークバランスは良いと思う。というより制度としてはあまり整備されてないのだが、取りやすい雰囲気はあった、これは社長や上層部の方針だと思う。朝は9時に出勤し...続きを読む(全158文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
数ヶ月に1回MVP社員を表彰するような催し事がありますがMVPをとっている社員は毎回ほぼほぼ同じです。殿堂入りの制...続きを読む(全220文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分がやっていることではないので個人の感想になるが、教材や講義はもっとこだわって作っているのだと思っていた。人数が...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
女性社員のほうが多く、管理職も半数くらいは女性だった。女性だから役職につけないということはない。子供・家族の事情での遅刻早退は急遽でもだれも悪...続きを読む(全102文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
交通費・社保完だけで目立ったものはない。社員の投票制度というのがあり、毎月3位までを発表するという機会があったが、...続きを読む(全177文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
代表の気のむくままに動いており、方針がしょっちゅう変わることに辟易したため。あまり現場を見ておらず、末端で実働して...続きを読む(全96文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
賞与がありませんので、基本給はそこそこもらえます。
インセンティブ制度はありますが、以前は社員間投票で決めていまし...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
男女比は半々ぐらいで、比較的穏やかな人が多い印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長から成果が認められた場合もそうだが、成果を上げ...続きを読む(全297文字)
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【良い点】
以前はいませんでしたが、最近になって女性の管理職が増えてきたように感じます。性別は問わず、成果を出した人にポジションを与えている印象です。これ...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
制度としてインセンティブや月毎の投票制度がある
【気になること・改善したほうがいい点】
制度があるが、インセンティブも月毎の投票もいつもの人が...続きを読む(全273文字)
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【良い点】
在職中にある資格を取得し、資格を生かしたステップアップのために転職しました。当初は社業に生かすために取得した資格で、業務にもある程度生かすこと...続きを読む(全244文字)
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【良い点】
有給は自由に消化できます。休日出勤もありますが、代休もかならず取れました。夏休みなどの長期休暇はないですが、自由に有給を使うように指示はあります。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
比較的融通が利き、周囲との人間関係も良くて気持ちよく働けた。
【気になること・改善したほうがいい点】
週末も原則社用携帯を持参しなければならず...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
フレックスや在宅勤務を活用することができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事が困るほどあるので、担当を持てば持つほど定時で帰る...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
製造業としてはワークライフバランスはかなりいい方だと思います。
繁忙期には残業が必要だが、それも45h/月に収まる範囲内です。
部署によっては...続きを読む(全296文字)
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【良い点】
災害が発生した際は会社は繁忙期に突入し6か月程度は継続する。繁忙期には忙しい部署に限らず他部署のメンバーも手伝う。
本社は高層ビルの上層階にあ...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
特に家族がいる方は子供の送り迎えや発熱などのトラブルに対処するために仕事を一旦抜けるなどができていいと思う。また勤務地についても、わたしの部署...続きを読む(全307文字)
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【良い点】
数年前までは残業が多かったようだが、今は21時以降の残業は禁止されており、予め自分で業務の調整をしておけば、有給休暇は取得しやすいし、定時退社...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
仕事の波が年間を通して決まっているので管理しやすいと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
年度末に仕事が集中してしまいがちなところ続きを読む(全77文字)
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【良い点】
希望休は基本的に必ず通る。また配属される事業所にもよるが、基本的に定時で帰ることができる。有給休暇に関してはまとめて1週間取ることも可能であり...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
派遣会社なので、派遣先による。
ただし、本社の事務採用であれば基本定時で、仕事量もほとんど無いのでお得かもしれない。
【気になること・改善した...続きを読む(全178文字)
会社名 | 株式会社日本建設情報センター |
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フリガナ | ニホンケンセツジョウホウセンター |
設立日 | 1998年10月 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 71人 |
代表者 | 井坂誠司 |
本社所在地 | 〒105-0003 東京都港区西新橋3丁目24番10号ハリファックス御成門ビル6階 |
URL | https://www.cic-ct.co.jp/ |
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