プロセスネットの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
これも派遣先による。いろいろな仕事ができて楽しいと感じる場合や、同じ業務に携わって極める/飽きるという場合、色々あると思う。続きを読む(全68文字)

【良い点】
派遣先から評価されればベースアップしてもらえる。良ければ10％ぐらいあがる場合もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
ベースアップは...続きを読む(全97文字)

【良い点】
若い方は先輩のいる常駐先に派遣されることが多いと思うので、安心して働けると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
客先常駐が多いのでそ...続きを読む(全182文字)

【良い点】
資格を取ると報奨金がもらえる。毎月の手当に反映はされない（ただ取ったことを昇給時に考慮してもらえる可能性はあるかも）続きを読む(全64文字)

【良い点】
社員に女性もそれなりにいる。産休などの制度もある（使用した人はまだいないかも）
【気になること・改善したほうがいい点】
施設が安く使える等は特にない続きを読む(全80文字)

【良い点】
残業などが多すぎる場合は営業などに相談ができる。自分のいたところは当日やることなくて早退などもできたので働きやすかった。
【気になること・改善...続きを読む(全109文字)

【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
最近になって、新卒採用を始めたばかりなので、ノウハウが足りていないように感じました。...続きを読む(全189文字)

【良い点】
様々な客先へ常駐するため、いろいろな人と出会い、見分を深めることができると思います。
また、常駐会社によりますが、プロジェクトの節目で慰労会な...続きを読む(全218文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
残業をしないと評価ももらえないし、働けない場所なので退職しました。またコアタイム無フレックスだったのが、コアタイム...続きを読む(全86文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
配属された現場で1日12時間以上の労働や休日出勤が頻発した。
更に直属の上司に非常に高圧的な態度や言葉遣い、デリカ...続きを読む(全103文字)

【良い点】
同僚や上司は技術に精通しており、学ぶべきことが多いです。技術力だけでなく、人間性やリーダーシップも魅力的な管理職が多く、チーム全体が協力し合う...続きを読む(全88文字)

【良い点】
トヨタ自動車に常駐し、大きい業務に関われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
トヨタに常駐し、トヨタとして働くため、責任も重く物事を決...続きを読む(全119文字)

【良い点】
会長、社長は社員のことをよく考えてくださっていた。求められることは厳しかったが、働きがいのある会社だったと思っている。続きを読む(全65文字)

【良い点】
案件や支社、メンバーによると思いますが、パワハラ等は自分はありませんでした。
温厚というよりは物静かで他人にあまり興味のない人が多いと思います...続きを読む(全637文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度。
どれだけ資格を取っても、仕事をこなしても保身のために評価しない上司に当たると難癖つけられ評価は上がらな...続きを読む(全212文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
忙しいプロジェクトだと課長などの管理職レイヤが毎週のように土日働いていたりする。かと言ってそれに見合った給料が出て...続きを読む(全86文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
給料が安すぎる。意味不明な土曜出勤日がある。社員を教育する制度や仕組みが全くない。社長の機嫌ですべてが左右される。続きを読む(全77文字)

【良い点】
人の入れ替わりが激しい業界ではあるが、やりたいことを認めてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
皆忙しい為、未経験で入った場合不明...続きを読む(全94文字)