プロセスネットの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
これも派遣先による。いろいろな仕事ができて楽しいと感じる場合や、同じ業務に携わって極める/飽きるという場合、色々あると思う。続きを読む(全68文字)

【良い点】
派遣先から評価されればベースアップしてもらえる。良ければ10％ぐらいあがる場合もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
ベースアップは...続きを読む(全97文字)

【良い点】
若い方は先輩のいる常駐先に派遣されることが多いと思うので、安心して働けると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
客先常駐が多いのでそ...続きを読む(全182文字)

【良い点】
資格を取ると報奨金がもらえる。毎月の手当に反映はされない（ただ取ったことを昇給時に考慮してもらえる可能性はあるかも）続きを読む(全64文字)

【良い点】
客先と営業共に、評価はしてもらえていたいたのでそこに不満はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
色々な業務を中途半端に覚えるより、一...続きを読む(全137文字)

【良い点】
残業などが多すぎる場合は営業などに相談ができる。自分のいたところは当日やることなくて早退などもできたので働きやすかった。
【気になること・改善...続きを読む(全109文字)

【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
最近になって、新卒採用を始めたばかりなので、ノウハウが足りていないように感じました。...続きを読む(全189文字)

【良い点】
様々な客先へ常駐するため、いろいろな人と出会い、見分を深めることができると思います。
また、常駐会社によりますが、プロジェクトの節目で慰労会な...続きを読む(全218文字)

【良い点】
性別問わず働ける。完全在宅で、10時から始業なので働きやすい。有給は取りやすい。基本的には土日祝休みで良い。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全166文字)

【良い点】
女性で管理職を務めるものが複数おり、私が在職中にも女性管理職者が誕生していたため、評価は男女平等に行われていたように思う。
【気になること・改...続きを読む(全163文字)

【良い点】
IT業界では、女性の活躍が増えています。出産・育児休暇制度や復職支援制度も充実しており、女性が長期的にキャリアを築くことが可能です。女性管理職...続きを読む(全88文字)

【良い点】
わたしのいたところは女性は全体の2割3割といったところか。派遣社員が多いためそれを含めると4割いくと思う。
育休制度やフレックス等で大分働きや...続きを読む(全120文字)

【良い点】
実力さえあればサブリーダーや管理職に就く女性もいました、
また育児休など福利厚生は取れてたことも多いです。続きを読む(全59文字)

【良い点】
優秀であれば課長クラスに出世している方はいた。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の技術社員はほとんどいない。どのような評価をされて...続きを読む(全84文字)

【良い点】
福利厚生がきちんとしているため、育休や産休を取得率は100%だと思う。その点においては女性は働きやすいと思う。続きを読む(全61文字)

【良い点】
休みはとりやすい環境であり、周りの人もサポートしてくれるので女性にとっては働きやすい環境だと思う。また、女性の役職者もいるので男性の上司には相...続きを読む(全101文字)