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口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

名古屋ステーション開発の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、名古屋ステーション開発株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に名古屋ステーション開発株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

名古屋ステーション開発の 社員・元社員による会社の評価

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名古屋ステーション開発の 学生による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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3.3
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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3.3
社風・文化
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2.7
女性の働きやすさ
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カテゴリから評判・口コミを探す

名古屋ステーション開発の 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 1

名古屋ステーション開発株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

投稿日: 2024年03月11日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

上司との距離が近いことが入社後のいいギャップだったと仰っていた。続きを読む(全32文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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名古屋ステーション開発を見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2015年頃

投稿日:2017年9月8日
回答者:

【良い点】
女性への配慮が良く、出産後の復職もしやすいです。子育てと仕事の両立というところでは幼稚園の迎えなどによる退社時間も考えて仕事量を割り振っている...続きを読む(全166文字)

在籍時期:2022年頃

投稿日:2024年4月19日
回答者:

【良い点】
他者との業務にギャップはなく、とてもやりがいがある仕事
【気になること・改善したほうがいい点】
だが、逆に言えばそれだけで、年収にコンプレックスがあ続きを読む(全80文字)

回答者:

【良い点】
取れば一目は置かれるし仕事の範囲も広がる
【気になること・改善したほうがいい点】
手当がないのでモチベーションは上がらない人が多い印象
資格を...続きを読む(全92文字)

在籍時期:2015年頃

投稿日:2015年11月8日
回答者:

派遣社員から嘱託社員へ、嘱託社員から正社員へと制度はあるが、実際は事務職は難しい。
事務職の女性社員は特にスキルアップやキャリアアップの思考はなく、定時に...続きを読む(全150文字)

在籍時期:2023年頃

投稿日:2023年6月2日
回答者:

【良い点】
さすがお役所
仕事しないおじさんはみんな17時退社
【気になること・改善したほうがいい点】
若者かつプロパー社員は残業代で生活費を稼いでる。せ...続きを読む(全93文字)

カテゴリから評判・口コミを探す

名古屋ステーション開発の 他のカテゴリの口コミ

名古屋ステーション開発株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2024年03月11日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

名古屋という都市の街づくりに貢献できることはやりがいにも繋がる。続きを読む(全32文字)

名古屋ステーション開発株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

投稿日: 2024年03月11日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

フレックスタイム制が導入されており、有給もとりやすい環境と仰っていた。続きを読む(全35文字)

名古屋ステーション開発株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

2.0

投稿日: 2024年03月11日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

社員数は増えてきているが、JR東海からの出向者は49%と、約半数を占めている。続きを読む(全39文字)

名古屋ステーション開発株式会社の口コミ・評判

就労環境・福利厚生

5.0

投稿日: 2024年03月11日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

リゾートクラブや福利厚生サービス(ベネフィット・ワン)を利用できると聞きました。また、家賃補助もあります。続きを読む(全53文字)

サービス(不動産)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

株式会社オープンハウスグループの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年06月26日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仕事に夢中になれる環境は整っている
しっかり朝から夜まで働く。
【気になること・改善したほうがいい点】
ギャップはあまりない。
イメージ通りの...続きを読む(全82文字)

株式会社メルディアの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年06月26日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
仲介の営業を志望していましたが、人が足りていないということで、希望していない部署に配属されてしまいました。続きを読む(全73文字)

住友不動産株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年06月26日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
来るもの拒まず去るもの追わずの会社。
基本自分次第で個人事業主の集まりのような組織。
何かミスをしたら会社が守って...続きを読む(全118文字)

ACRE株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年06月26日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
6年前
営業マネージャー・管理職
その他
業務委託

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
不動産業界の人はさぞかし稼いでいるのかと思っていましたが、生活に困窮している方も多く、入社前に抱いていたイメージと...続きを読む(全121文字)

株式会社robot homeの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年06月25日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
1年前
一般事務
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
好みはあるかと思うが自社ブランドイメージを大切にしており、オフィスもお洒落だと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
残業はそこそこしな...続きを読む(全94文字)

独立行政法人都市再生機構(UR都市機構)の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年06月25日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
一般事務
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
まちづくりに興味があり、まちづくりに携わりたいと思い志望した。この点では認識のズレはなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
採用時...続きを読む(全183文字)

株式会社ハウスドゥ住宅販売の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2024年06月25日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
11年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
成長できる。
チャレンジできる環境が整っている。
年功序列でなく若いうちから成果をあげれば、役職もあがる。
成果をあげれば働きやすい環境だとい...続きを読む(全187文字)

株式会社ティーケーピーの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年06月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
5年前
総務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
想像していたよりも、発言を求められて、率直な意見を言うと聞き入れてもらえたり、検討してもらえる雰囲気があったこと。もう少し年次ファーストの会社...続きを読む(全96文字)

株式会社リノベーションプランニングの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2024年06月25日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
12年前
その他職種
社員クラス
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社後は任せられる裁量が非常に多いため、ミスマッチは感じませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時はデフォルト化されている労...続きを読む(全113文字)

株式会社プレミアムライフの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年06月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
5年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
非常に高い年収を見込める点。
専門スキルが無くても入社出来る点。
学歴を問わない点。
【気になること・改善したほうがいい点】
大半の人が思う様...続きを読む(全106文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

名古屋ステーション開発の 会社情報

基本データ
会社名 名古屋ステーション開発株式会社
フリガナ ナゴヤステーションカイハツ
設立日 1988年3月
資本金 4億8000万円
従業員数 77人
決算月 3月
代表者 河野俊輔
本社所在地 〒453-0015 愛知県名古屋市中村区椿町15番27号名駅太閤通口ビル
URL https://www.nsk-eki.com/
NOKIZAL ID: 1675434

名古屋ステーション開発の 選考対策

  • 名古屋ステーション開発株式会社のインターン
  • 名古屋ステーション開発株式会社のインターン体験記一覧
  • 名古屋ステーション開発株式会社のインターンのエントリーシート
  • 名古屋ステーション開発株式会社のインターンの面接
  • 名古屋ステーション開発株式会社の口コミ・評価
  • 名古屋ステーション開発株式会社の口コミ・評価
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