静銀モーゲージサービスの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
新入社員は一年くらい先輩が手取り足取り教えてくれる。放置されることはない。銀行業務検定や宅建など取らないといけない資格がいくつかあるので、そ...続きを読む(全212文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
半期に1度自己評価と上司評価で出すが、結局は本部で評価を決めているため納得のある評価はあまりない。
昇給も年功序列。続きを読む(全78文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職を目指していたが、年功序列であり昇給できる期待が持てなかった。
負けず嫌いな性格もあり自分より仕事をしてな...続きを読む(全106文字)

【良い点】
半期に一度、5日間の連続休暇と3日の連続休暇の取得が義務。また3ヶ月に1度1日も必ず休みを取らなければならないため、休みは取りやすかった。
...続きを読む(全167文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
事務職で採用されたと思ったが、実際は銀行への出向が度々行われており出向先では営業アシスタントのような仕事やお客様...続きを読む(全85文字)

【良い点】
仕事中困って質問とかすると普通に教えてくれる。嫌がらせで無視するとかは無い。
【気になること・改善したほうがいい点】
あるていどの派閥があり...続きを読む(全214文字)

【良い点】
休みが多いのがこの会社一番の利点
【気になること・改善したほうがいい点】
月初月末の忙しい時期には休みを取りづらい。子供の熱とかでの急な休み...続きを読む(全88文字)

【良い点】
静岡銀行の100％子会社であり静岡銀行が潰れない限り安定している
【気になること・改善したほうがいい点】
本部至上主義、完全なトップダウン体質続きを読む(全77文字)

【良い点】
評価は目標達成率、自己評価、上司評価で平等感はある。多角的、複数人からの評価のため、1人の上司によって評価が落とされた、といったことはないよ...続きを読む(全164文字)

【良い点】
土日祝休みで、年に1回五日の連続休暇と三日の連続休暇がとれること。
【気になること・改善したほうがいい点】
・年収が低い
・基本的には営業店...続きを読む(全232文字)

【良い点】
アルバイトとして約1週間だけ勤務した短い期間ではありますが、その中でも女性が働きやすいと感じる点はいくつかありました。まず、シフトの融通が比...続きを読む(全506文字)

【良い点】
時短勤務等柔軟に対応してもらえる。産休育休もかなり柔軟に取ることができている。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の管理職はすくない。続きを読む(全78文字)

【良い点】
女性同士の繋がりは強いと感じます。職場によりますが、基本的には居心地良く働けるのではと思っています。最近は管理職に女性を登用することも増えて...続きを読む(全252文字)

【良い点】
管理や営業などの事務方につくことになりますが、大企業らしく各種休暇・勤務制度を存分に使用することができるのでとても働きやすい職場だと思います...続きを読む(全155文字)

【良い点】
女性が少なく、部署を超えて交流があった。違う部署の先輩も気軽に話しかけてくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が少なかったの...続きを読む(全103文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社内の組織図が曖昧なので将来のキャリアプランがみえない。部署によってはきちんとしているところもある。続きを読む(全70文字)

【良い点】
育休や産休の制度はある程度しっかりしている。女性の管理職が部署にもよるが半分近い。意見の言いやすさやキャリアチャンスで男女は関係なく能力で判...続きを読む(全101文字)

【良い点】
産休育休は取りやすいと思う。もともといた就業先、派遣先に戻れるかは微妙なのでなんともいえない。派遣先次第。続きを読む(全59文字)

【良い点】
あまり関係がなく働きやすい
女性の方も前衛的に働かれていた印象です
あまり癖のある人はいませんでした
いまだに付き合いのある同僚もいます
【...続きを読む(全99文字)

【良い点】
女性にとっては働きやすいと思います。産休終わってから復帰したかたは何人もいました。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にないと思います。続きを読む(全78文字)