この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
配属される部署によるが、自分が配属された先では残業がタブー視されていたためほとんどなく、毎日定時で帰宅することができた。しかし、逆に残業したく...続きを読む(全203文字)
株式会社STAR CAREER 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社STAR CAREERのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社STAR CAREERで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
配属される部署によるが、自分が配属された先では残業がタブー視されていたためほとんどなく、毎日定時で帰宅することができた。しかし、逆に残業したく...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
有給や特別休暇はきちんと申請すれば問題なく取得できました。最大3連休取得できました。平均的だと思います。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
配属先によるが、私の場合希望休も比較的自由に取れました。どの仕事にも言えることだと思いますが、一緒に働く方との関係値づくりが大事だと思います。...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
店舗勤務だと公休月9日、希望休が3日でこの3日は比較的自由に取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗ごとに休みの取りやすさの...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
学生ノリが好きな人には良い環境だと思います。派遣先では基本的に、毎日2時間程度の残業がありますがスタッフの人達は良い人が多く大変な中にも楽しい...続きを読む(全333文字)
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【良い点】
遅番の日は自分の時間を作ることも可能であった。ただ月に数回程度しかない。
【気になること・改善したほうがいい点】
携帯電話の販売の業務のため拘...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
給料の低さから転職を考えている。基本給の額面は他の大卒の新卒程度にはもらえるが、ボーナスが一切ないため、結果的に生活するので手いっぱいになって...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
資格取得制度はあり、受験料などを払ってくれる(上限あり)
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助等の福利厚生が一切ないことは改善した...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
年2回昇給のチャンスがあることは良いと思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスが一切ないため、基本給の額面は普通だが手取り...続きを読む(全89文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年収について、ボーナスはほとんどありませんでした。月給は平均だと思います。資格試験に合格すれば資格手当がもらえます...続きを読む(全276文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
配属先へ担当営業が定期的に面談に来てくれたが、2年目以降は数回程度でほとんどありませんでした。派遣社員と同じ扱いな...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
面談は頻繁に行われ、上司に言いたいことが言える環境ではあると思う。
若い社員も評価されればそれなりに給料は上がるイメージはあるが、同期ではまだ...続きを読む(全484文字)
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【良い点】
新卒採用の最低賃金は守られてました。固定残業代を含む給料だったので、残業が少ない店舗で働いていたらお得だったと思います。
【気になること・改善...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
社長の想いが強く、役員が同じ向きで仕事をしているのを感じ入社しました。新卒で入社する社員もコミュニケーション能力が高く、団結力が生まれる人材を...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
ネームバリューくらいしかない
【気になること・改善したほうがいい点】
顧客先で働いている、SVやオペレーターをちゃんとケアすべき。
あまりにも...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
社員の働きやすい環境作りにも注力しています。ワークライフバランスの向上や福利厚生の充実により、長期的なキャリアを築くためのサポートが整っています。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
有給申請は通りやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣先に依存する部分が多いので、場合によっては休みがとりにくいかもし...続きを読む(全82文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
プライベートと仕事のバランスの取りやすさに関しては、これも全て現場によって異なります。
現場によっては午前9時出社...続きを読む(全209文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
自分の取りたいときに休みを取れるのがいい。勿論忙しいときは無理。とにかく楽したい人はいいかもしれない続きを読む(全70文字)
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【良い点】
業務担当者は外回り中心の業務であるが、自身の担当物件でインフラが整っていれば仕事の拠点はある程度分散出来る。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
休暇などは配属先に準ずるため、運が良ければ取りやすいと思う。給与をきにしないでワークライフバランスを取るならいいと思う。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
有給は希望ほぼ通り消化できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
子育て世代が多く働いているため、お子さんの発熱等で急遽人手が足りず休み...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
芸能関係、クリエイターなど二足の草鞋で働いている人がとても多く、一般のスタッフだけではなくSV陣もそういった人が多い印象で、シフトの相談はかな...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
年休フル消化可能。
長期休暇が長い。
年間休日121くらい。
急な休みも特に問題なくとれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
祝日は基...続きを読む(全94文字)
会社名 | 株式会社STAR CAREER |
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フリガナ | スターキャリア |
設立日 | 2016年5月 |
資本金 | 4000万円 |
従業員数 | 219人 ※2019年1月時点 |
売上高 | 7億3000万円 ※2018年度実績 |
代表者 | 保坂 龍政 |
本社所在地 | 〒150-0002 東京都渋谷区渋谷2丁目15番1号渋谷クロスタワー25F |
平均年齢 | 25.0歳 |
電話番号 | 03-6451-1502 |
FAX | 03-6451-1503 |
URL | http://star-career.co.jp/ |
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